Company:

Marsh

Description:

ANALISTA DE PLACEMENT – Seguros Generales (Property)

Buscamos a una persona talentosa para que se una a nuestro equipo de Placement & Technical Services (Specialty) en Marsh. Este puesto estará ubicado en Bogotá, Colombia, brindando soporte a Chile. Se trata de un rol híbrido que requiere trabajar al menos tres días a la semana en la oficina. Es una posición full-time, de lunes a viernes.

Esta posición se centra 100% en colocación (placement) y actúa como un punto intermedio entre la negociación de la póliza y su emisión. Recibirás la información del equipo comercial para gestionarla en el flujo de colocación, solicitando cotizaciones, elaborando cuadros comparativos y dando seguimiento con el mercado hasta entregar una recomendación clara para decisión del equipo interno.

Contaremos contigo para:

• Recibir, revisar y validar la información enviada por el equipo comercial para gestionar procesos de colocación, incluyendo el envío y seguimiento en Placement One.
• Solicitar cotizaciones al mercado asegurador y dar seguimiento continuo para asegurar tiempos de respuesta y avance de cada proceso.
• Elaborar cuadros comparativos completos y ordenados (coberturas, condiciones, deducibles, exclusiones y costos), listos para entrega al equipo comercial y/o de cuenta.
• Apoyar la gestión de modificaciones/endosos y ajustes de póliza, asegurando coherencia con lo cotizado y con la solicitud del cliente interno.
• Mantener trazabilidad y control de la información del proceso (documentación, versiones, estatus, pendientes), garantizando calidad de datos y cumplimiento de plazos.
• Coordinarte transversalmente con aseguradoras y equipos internos, gestionando múltiples solicitudes en paralelo con sentido de urgencia, atención al detalle y enfoque en el servicio.

Lo que necesitas tener:

• Formación técnica/tecnológica o profesional (se valoran perfiles con especialización, según experiencia).
• 2–3 años de experiencia en seguros; idealmente al menos 1 año en Seguros Generales – Daños/Property o Casualty.
• Conocimiento deseable en Property y/o Energy (se aceptan otras ramas de seguros generales afines a Specialty).
  Nota: No se consideran perfiles enfocados principalmente en Autos, Beneficios, Surety o Cumplimiento.
• Manejo de herramientas ofimáticas, especialmente Excel y PowerPoint (gestión de datos, seguimiento y presentación de comparativos).
• Comunicación escrita y verbal sólida (buena ortografía y dicción), por la interacción con clientes corporativos y stakeholders internos.

Lo que te hace destacar:

• Experiencia previa usando herramientas tipo CRM (idealmente Empower; es un plus).
• Exposición a líneas Specialty como E&O y/o programas de Property (idealmente con componente Energy).
• Inglés básico (deseable, no excluyente).

Por qué unirte a nuestro equipo:

• Te ayudamos a desarrollar todo tu potencial a través de oportunidades de crecimiento profesional, trabajo interesante y líderes para apoyarte en el camino.
• Fomentamos una cultura vibrante e inclusiva donde puedes trabajar con colegas talentosos para crear nuevas soluciones y tener un impacto en colegas, clientes y comunidades.
• Nuestra escala y presencia global nos permite ofrecer una gran variedad de oportunidades de carrera, así como beneficios y recompensas para mejorar tu bienestar.

Marsh (NYSE: MRSH) is a global leader in risk, reinsurance and capital, people and investments, and management consulting, advising clients in 130 countries. With annual revenue of over $27 billion and more than 95,000 colleagues, Marsh helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information, visit marsh.com, or follow us on LinkedIn and X.

Marsh is committed to creating a diverse, inclusive and flexible work environment. We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, gender orientation or expression, marital status, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex/gender, sexual orientation or expression, skin color, or any other characteristic protected by applicable law.

Marsh is committed to hybrid work, which includes the flexibility of working remotely and the collaboration, connections and professional development benefits of working together in the office. All Marsh colleagues are expected to be in their local office or working onsite with clients at least three days per week. Office-based teams will identify at least one “anchor day” per week on which their full team will be together in person.