Contexte :

Dans le cadre d'une alternance, nous recherchons deux :  
Assistants/ Assistantes Mission Ouverture Sociale et Egalité des Chances

(Alternance de 24 mois)

Ce que nous attendons de vous :

• Organiser et mettre en œuvre des ateliers d’ouverture culturelle et d’orientation, des visites d’entreprises, des ateliers de développement des compétences transversales  

• Planifier, et organiser les stages à destination des étudiants en classe préparatoire

• Participer à la mise en place des tutorats dans les lycées partenaires de la mission ouverture sociale et prendre part aux tutorats en se rendant sur place régulièrement et en animant des sessions

• Organiser des événements comme la formation des tuteurs emlyon business school ou le Forum de l’Orientation à destination des lycéens  

• Contribuer à animer les partenariats avec les associations locales et autres interlocuteurs de la Mission  

• Suivre le partenariat avec l’association qui met en œuvre les séances de tutorats au sein des lycées partenaires et qui organisent des événements à destination des lycéens

• Suivre les différentes étapes administratives des événements de la mission : inscription, autorisation parentale, paiement, émargement, compte rendu … 

• Assister l’équipe dans les réponses à l’appel à projet de l’académie de Lyon et de la préfecture 

• Organisation opérationnelle des mentorats entre les alumnis et les étudiants boursiers

• Organisation d’évènements à destination des étudiants boursiers : recherche de stage, CV, éloquence…

• Soutenir la mise en œuvre des semaines thématiques en collaboration avec les associations étudiantes

• Animer et soutenir les projets de la vie associative étudiante : suivi des engagements RSE pris dans le cadre de la signature de la charte RSE (quitus de milieu et de fin de mandat), signature de la charte RSE, formation des associations, organisation des temps forts dans l’année pour animer la communauté des responsables RSE des associations étudiantes

Ce que nous recherchons : 

• Issu d'une formation Bac +3 minimum

• Compétences en gestion de projet 

• Une appétence et une aisance dans le travail avec des publics jeunes (lycéens, étudiants en prépa…)  

• Une forte sensibilité et appétence pour les questions d’égalité des chances et d’ouverture sociale  

• Très bonne connaissance des systèmes d’information et de la bureautique (Word, Excel, PowerPoint...)  

• Anglais mini B2  

• Animation, aisance relationnelle, prise de parole en public  

• Capacité à adapter sa posture à différents publics et interlocuteurs  

• Capacité de veille et maîtrise d’indicateurs de mesure et d’évaluation d’impact  

• Compétences rédactionnelles, curiosité, esprit collaboratif et travail en équipe

Ce que vous y gagnerez :

• Une expérience valorisante au sein d'une business school de renommée mondiale, classée 4ème meilleure école de commerce française en Business et Management studies

• Grâce à une politique RH dynamique, des opportunités de mobilité en interne (une 30-aine de mobilité interne tous les ans)

• Être en lien avec une population internationale et multiculturelle

• Travailler au sein d'une structure qui agit et affirme sa posture en faveur de l'égalité des genres et la lutte contre toute forme de violence et de discrimination : emlyon s'engage à assurer un environnement de travail inclusif pour les personnes LGBTQ+ en signant la Charte d'Engagement de l'Autre Cercle

• Faire partie d’une structure qui est engagée dans le programme Employeur Pro Vélo qui favorise les déplacements domicile – travail à vélo

• 7 semaines de congés payés

• Basé/Basée sur le campus siège à Lyon