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Sobre este puesto de Strategy & Consulting | Consultor de Mantenimiento y Confiabilidad - Industry X en Accenture

Accenture · Presencial · Buenos Aires
Esta oferta de empleo está en Spanish.

En Accenture, dentro del área Strategy & Consulting – Global Network, trabajamos con clientes líderes a nivel global para diseñar e implementar estrategias que impulsen la transformación y el crecimiento sostenible. Como parte de nuestro equipo, colaborarás en proyectos que combinan innovación, análisis profundo y ejecución estratégica, ayudando a las organizaciones a resolver sus desafíos más complejos.


Industry X la evolución de la Cuarta Revolución Industrial - está creando oportunidades emocionantes para que usted deje su huella, liderando la transformación industrial. Únase a nuestro equipo y permita que nuestros clientes adopten la producción ciberfísica, aceleren la innovación e impulsen el crecimiento. 


📌 Las responsabilidades seran:

  • Brindar soporte de consultoría para resolver desafíos de negocio y técnicos en las áreas de Asset Performance y Master Data Management para industrias de procesos, con foco principalmente en los sectores de Minería, Oil & Gas y Petroquímica.
  • Brindar soporte de consultoría funcional en Asset Master Data para sistemas de Enterprise Asset Management (EAM).
  • Mantener un enfoque colaborativo y orientado al trabajo en equipo, con excelentes habilidades de presentación y sólidas capacidades de comunicación oral y escrita.
  • Disponibilidad para viajar tanto a nivel nacional como internacional.

 Un lugar de trabajo único, descubrí los beneficios que tenemos para vos:

🍔 Pedidos Ya 

👩‍⚕️ Prepaga Swiss Medical 

💻 Reintegro de Conectividad & Servicios 

😎 Beneficios flexibles 

💪 Gimnasio 100% Bonificado 

📆 Accenture Days 

🌎 Vacaciones Flex 

💯 Jornada Flex 

📚 Certificaciones bonificadas 

🎂 Día de cumpleaños libre 

🏆 Bonos 

👨‍👩‍👦‍👦 Licencias de Paternidad & Maternidad Extendida  

💰 Ayuda económica de Guardería 

y muchos ➕! 


🏢 Tenemos a disposición oficinas en CABA, Córdoba, Mar del Plata, Rosario, Salta y Mendoza!  Y si estás en otras provincias nuestras posiciones son remotas, para que puedas trabajar desde tu casa! 🌎 

🎯 Habilidades y experiencia requeridas


  • Título universitario en Ingeniería Electromecánica, Mecánica, Industrial u otra carrera de Ingeniería relacionada, preferentemente de una institución de primer nivel.
  • Mínimo de 2 a 4 años de experiencia en la industria, con experiencia comprobable participando en proyectos de montaje electromecánico y de piping/cañerías y/o tareas de mantenimiento, trabajando con equipos propios o contratistas.
  • Experiencia previa participando en paradas de mantenimiento de planta (turnarounds) como ejecutor, supervisor, planificador o en una posición de mayor seniority.
  • Buen conocimiento de Asset Data Management, incluyendo identificación de activos, definición de criticidad, jerarquía de activos, Bill of Materials (BOM), identificación de repuestos críticos, gestión de MRO (Maintenance, Repair & Operations) y definición de niveles de stock.
  • Capacidad para leer e interpretar planos de construcción, planos generales (GA) y diagramas de tuberías e instrumentación (P&ID).
  • Inglés fluido, tanto oral como escrito. Requisito excluyente.
  • Dominio de MS Excel, MS PowerPoint y MS Word. Requisito excluyente.

🚀 Habilidades y experiencia deseables


  • Experiencia en análisis de mitigación de fallas utilizando metodología RCA (Root Cause Analysis) y desarrollo de estrategias basadas en resultados.
  • Experiencia en desarrollo de RCM (Reliability-Centered Maintenance) y FMEA (Failure Mode and Effects Analysis), creación de estrategias de mantenimiento para diferentes clases de activos, procesos de planificación y programación, y gestión de Turnarounds/paradas de planta.
  • Experiencia como usuario de sistemas EAM, como IBM Maximo.
  • Conocimiento de herramientas de analítica predictiva y plataformas APM (Asset Performance Management).
  • Experiencia en Lean Manufacturing, TPM (Total Productive Maintenance) o Lean Maintenance.
  • Experiencia previa en consultoría o entornos de proyectos con múltiples clientes.



EN ACCENTURE, LA IGUALDAD IMPULSA LA INNOVACIÓN

¿Sabías que Accenture fue elegida la compañía más diversa e inclusiva del mundo? Creemos que la fuerza laboral del futuro es una fuerza igualitaria para todos.

Todas las decisiones referidas al proceso de selección de empleo se tomarán sin hacer distinción, exclusión o preferencia alguna basada en motivos de raza, color, género, orientación sexual, discapacidad, edad, religión, opinión política o sindical, nacionalidad u origen socioeconómico ni ninguna otra prevista en la legislación vigente, que tengan por efecto anular o alterar la igualdad de oportunidades o de trato entre los candidatos.


#LI-LATAM

About Accenture

Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.

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Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo        

                                                        
Creemos que nadie debe ser discriminado por sus diferencias. Todas las decisiones de empleo se tomarán sin importar la edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, discapacidad, condición de veterano militar, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía ni ningún otro criterio protegido por la legislación aplicable. Nuestra rica diversidad nos hace más innovadores, competitivos y creativos, lo que nos permite servir mejor a nuestros clientes y comunidades.

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