Job Description

Senior Technician Monsterontvangst en Lab Materialen

De functie

De Sr. Technician Monsterontvangst & chemicaliën beheer is verantwoordelijk voor het verwerken van binnengekomen monsters voor aanvragen en routinematige analyses binnen QO (Quality Operations) inclusief het beheren van het bijbehorende referentiemonster archief. Het plaatsen van indirecte interne en externe orders.

Verantwoordelijkheden

• Verantwoordelijk voor ontvangst en beheer van monsters vanuit IPT en CMO’s
• Verantwoordelijk voor ontvangst en beheer van retain bulk monsters;
• Beheerder van opslagruimtes;
• Verantwoordelijk voor de voortgang van de dagelijkse taken van het chemicaliën en reagentia registratie en bestellingen;
• Beheren van HPLC/GC kolommen;
• CMR stoffen registratie voor medewerkers van QC-AC.
• Trainen van medewerkers;
• Het updaten van GMP-documenten;
• Vertegenwoordigen van monsterontvangst bij interne en externe inspecties;
• Bijdragen aan de continue verbetering van kwaliteitscontroleprocessen en -procedures.
• Compliance: Vragen beantwoorden bij interne en externe audits.
• SHE/ GMP: Naleven van de GxP- eisen en voorschriften m.b.t. veiligheid, hygiëne en milieu
• Lean/IPS: Voortdurend zoeken naar manieren om binnen (laboratorium) processen en procedures de efficiëntie te verbeteren en verspilling te verminderen.

Vereiste opleiding, werkervaring en vaardigheden

• Opleidingsniveau: Minimaal HBO of vergelijkbaar niveau in de richting van analytische chemie of vergelijkbaar.
• Goede communicatie en sociale vaardigheden
• Zelfstandig, besluitvaardig, kritisch en nauwkeurig
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring binnen het betreffende werkgebied.
• Ervaring met LIMS, SAP en Coupa is een pré

Wij bieden:

Werken bij ons betekent samen werken aan gezondheid in een internationale werkomgeving met toegewijde collega’s. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en te laten zien wie jij bent. Verder kan je rekenen op aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden:

• Een competitief salaris;
• 35,5 vakantiedagen;
• 8% vakantietoeslag en 3% eindejaarsuitkering;
• Incentive Plan;
• Een uitstekend pensioen;
• Reiskostenvergoeding;
• Ouderschapsverlof voor beide ouders;
• Verschillende trainingsmodules.

Interesse?

Voel jij je aangesproken door deze functie? We nodigen je graag uit om te solliciteren. Laat ons zien wie je bent en hoe jij met jouw vaardigheden en ervaring ons team kunt versterken. We kijken uit naar je reactie!

Secondary Job Description

Who We Are:

Organon delivers ingenious health solutions that enable people to live their best lives. We are a $6.5 billion global healthcare company focused on making a world of difference for women, their families and the communities they care for. We have an important portfolio and are growing it by investing in the unmet needs of Women’s Health, expanding access to leading biosimilars and touching lives with a diverse and trusted portfolio of health solutions.  Our Vision is clear: A better and healthier every day for every woman.

As an equal opportunity employer, we welcome applications from candidates with a diverse background. We are committed to creating an inclusive environment for all our applicants. 

Search Firm Representatives Please Read Carefully 
Organon LLC, does not accept unsolicited assistance from search firms for employment opportunities. All CVs / resumes submitted by search firms to any employee at our company without a valid written search agreement in place for this position will be deemed the sole property of our company.  No fee will be paid in the event a candidate is hired by our company as a result of an agency referral where no pre-existing agreement is in place. Where agency agreements are in place, introductions are position specific. Please, no phone calls or emails. 

Annualized Salary Range

Annualized Salary Range (Global)

Annualized Salary Range (Canada)

Please Note: Pay ranges are specific to local market and therefore vary from country to country.

Employee Status:

Relocation:

VISA Sponsorship:

Travel Requirements: Organon employees must be able to satisfy all applicable travel and credentialing requirements, including associated vaccination prerequisites

Flexible Work Arrangements:

Shift:

Valid Driving License:

Hazardous Material(s):

Number of Openings: