Η Optimal, εκ μέρους δυναμικού Οργανισμού με πολυετή δραστηριότητα στον κλάδο του Real Estate και ένα πολύ σημαντικό portfolio ακινήτων, αναζητά να καλύψει τον ρόλο του Property Development & Community Specialist

Ο/Η Property Development & Community Specialist θα υποστηρίζει τη διαχείριση και αξιοποίηση ακινήτων με κοινωνικό, πολιτιστικό ή ευρύτερο δημόσιο αποτύπωμα, συμβάλλοντας στον συντονισμό έργων και συνεργασιών με φορείς της τοπικής αυτοδιοίκησης και οργανισμούς κοινωνικού ενδιαφέροντος.

Κύριες αρμοδιότητες

• Υποστήριξη στην καταγραφή και αξιολόγηση ακινήτων με δυνατότητες κοινωνικής αξιοποίησης.
• Συμμετοχή στη συλλογή και ανάλυση στοιχείων για έργα κοινωνικής και τοπικής ανάπτυξης.
• Συντονισμός επικοινωνίας με δημόσιους φορείς, δήμους και συνεργάτες.
• Υποστήριξη στη διαχείριση διοικητικών διαδικασιών που σχετίζονται με την αξιοποίηση ακινήτων.
• Παρακολούθηση χρονοδιαγραμμάτων έργων και προετοιμασία σχετικών αναφορών.
• Συνεργασία με εσωτερικές ομάδες και εξωτερικούς συνεργάτες για την ομαλή υλοποίηση έργων.
• Υποστήριξη στη διασφάλιση συμμόρφωσης με τις απαιτούμενες διαδικασίες και κανονισμούς.

Απαραίτητα προσόντα

• Πτυχίο Οικονομικών ή Διοίκησης Επιχειρήσεων.
• Μεταπτυχιακός τίτλος θα θεωρηθεί επιπλέον προσόν.
• 3-4 χρόνια επαγγελματικής εμπειρίας σε θέσεις σχετικές με διαχείριση ακινήτων, συντονισμό έργων, real estate development ή συνεργασία με δημόσιους/θεσμικούς φορείς.
• Καλή γνώση της Αγγλικής γλώσσας
• Καλή γνώση MS Office
• Ικανότητα οργάνωσης και παρακολούθησης πολλαπλών έργων και προτεραιοτήτων.
• Ισχυρές επικοινωνιακές δεξιότητες.
• Αναλυτική σκέψη και προσανατολισμός στην επίλυση προβλημάτων.

Η εταιρεία προσφέρει:

• Εξαιρετικό εργασιακό περιβάλλον
• Ευκαιρίες εξέλιξης στον κορυφαίο οργανισμό Real Estate της Ελλάδας

Σχετικά με την Optimal

Από το 2005, η Optimal προσφέρει απαράμιλλες, εξατομικευμένες υπηρεσίες ανθρώπινου δυναμικού σε μεγάλους οργανισμούς. Είμαστε περήφανοι για την παροχή μιας πλατφόρμας επιχειρηματικής υποστήριξης 360° προς τους πελάτες μας μέσω 6 τμημάτων:

• Talent Acquisition 
• HR Strategy & Talent Development
• Learning & Development
• Workforce Management
• Recruiting
• Outplacement