Job Description

Nếu bạn đang tìm kiếm cơ hội phát triển trong lĩnh vực Kho vận, vị trí Nhân viên Điều Phối Kho tại LEGO Manufacturing Việt Nam sẽ là bước khởi đầu vững chắc cho hành trình của bạn. Hãy ứng tuyển ngay hôm nay!

Nhiệm vụ chính:

• Có khả năng đảm nhận vai trò Trưởng ca tạm thời để quản lý tất cả các hoạt động trong khu vực kho.
• Làm gương để hỗ trợ các thành viên trong nhóm, thúc đẩy văn hóa nhóm và sự gắn kết thông qua việc làm mẫu.
• Điều phối và dẫn dắt các nhiệm vụ trong nhóm, thực hiện các công việc vận hành hàng ngày, tham gia trực tiếp vào quá trình thực hiện để đảm bảo cung cấp vật liệu sản xuất và các loại vật liệu khác diễn ra suôn sẻ trong toàn nhà máy theo nhu cầu.
• Chủ động giao tiếp với các bên liên quan để giải quyết hoặc báo cáo các vấn đề phát sinh.
• Hỗ trợ và hướng dẫn nhóm trong các nhiệm vụ hàng ngày, có trách nhiệm báo cáo lên quản lý trực tiếp khi cần thiết.
• Đảm bảo nhóm đạt được các chỉ số KPI về SQDCP (An toàn, Chất lượng, Giao hàng, Chi phí và Con người); nếu chưa đạt, cần thực hiện các hành động cải tiến phù hợp.

• Có thể vận hành nhiều quy trình khác nhau trong khu vực kho.
• Đào tạo quy trình làm việc tiêu chuẩn; điều phối các hoạt động đào tạo cho nhóm.
• Đề xuất các cải tiến quy trình.
• Điều chỉnh quy trình và tài liệu quy trình, phối hợp chặt chẽ với SL, GJT/FAMT (tổ chức đào tạo).
• Thực hiện xác nhận quy trình theo lịch trình.
• Hành động và báo cáo các vi phạm quy trình dựa trên thang đo đã được thống nhất.
• Vận hành các loại xe nâng khác nhau, bao gồm cả C15.
• Dẫn dắt các cuộc kiểm tra an toàn và 5S, thực hiện hành động khắc phục.
• Hiểu và sử dụng Hệ thống Quản lý Kho (COMBI) làm nền tảng cho mọi hoạt động di chuyển vật liệu thông qua máy quét hoặc máy tính.
• Tuân thủ đầy đủ các quy định về an toàn, đặc biệt là khi vận hành xe nâng.
• Tuân thủ quy trình làm việc, giữ gìn trật tự nơi làm việc và tuân thủ tất cả các quy định về an toàn và vệ sinh.
• Chịu trách nhiệm bảo quản các thiết bị, dụng cụ làm việc và tài sản công ty được giao trong khu vực phụ trách.
• Báo cáo kịp thời tình hình kho hoặc các trường hợp không tuân thủ cho cấp quản lý.
• Hoàn thành các nhiệm vụ khác được cấp trên giao.

Yêu cầu công việc:

• Tốt nghiệp THPT trở lên.

• Có kinh nghiệm làm việc trong kho tối thiểu 1 năm.
• Có bằng lái xe nâng và kinh nghiệm vận hành xe nâng.

• Không sợ độ cao.
• Có khả năng hướng dẫn, đào tạo.
• Kỹ năng giao tiếp tốt.
• Không bị mù màu.
• Thái độ tích cực.
• Khả năng hợp tác và làm việc nhóm tốt.
• Sẵn sàng và có khả năng học hỏi những điều mới.
• Tinh thần làm việc chủ động và tích cực.
• Có khả năng nhận biết và báo cáo vấn đề .
• Linh hoạt, có khả năng thích nghi và chấp nhận thay đổi.
• Khả năng chịu áp lực cao.

• Có kinh nghiệm đào tạo là lợi thế

• Có kinh nghiệm sử dụng SAP là lợi thế

Applications are reviewed on an ongoing basis. However, please note we do amend or withdraw our jobs and reserve the right to do so at any time, including prior to any advertised closing date. So, if you're interested in this role we encourage you to apply as soon as possible.

What’s in it for you?

Here is what you can expect:

Family Care Leave - We offer enhanced paid leave options for those important times.

Insurances – All colleagues are covered by our life and disability insurance which provides protection and peace of mind.

Wellbeing - We want our people to feel well and thrive. We offer resources and benefits to nurture physical and mental wellbeing along with opportunities to build community and inspire creativity.

Colleague Discount – We know you'll love to build, so from day 1 you will qualify for our generous colleague discount.

Bonus - We do our best work to succeed together. When goals are reached and if eligible, you'll be rewarded through our bonus scheme.

Workplace - When you join the team you'll be assigned a primary workplace location i.e. one of our Offices, stores or factories. Our hybrid work policy means an average of 3 days per week in the office. The hiring team will discuss the policy and role eligibility with you during the recruitment process.

Children are our role models. Their curiosity, creativity and imagination inspire everything we do. We strive to create a diverse, dynamic and inclusive culture of play at the LEGO Group, where everyone feels safe, valued and they belong.

The LEGO Group is highly committed to equal employment opportunity and equal pay and seeks to encourage applicants from all backgrounds (eg. sex, gender identity or expression, race/ethnicity, national origin, sexual orientation, disability, age and religion) to apply for roles in our team.

The LEGO Group is fully committed to Children’s Rights and Child Wellbeing across the globe. Candidates offered positions with high engagement with children are required to take part in Child Safeguarding Background Screening, as a condition of the offer.

Thank you for sharing our global commitment to Children’s Rights.

Just imagine building your dream career.

Then make it real.

Join the LEGO® team today.