Sobre este puesto de Kiosk Operational Analyst en Payjoy
Nesta vaga, você será responsável por garantir o pleno funcionamento operacional e financeiro dos nossos kiosks. Você atuará diretamente no controle de estoque e portfólio de produtos, na gestão da plataforma de cartões corporativos, nas conciliações financeiras e no suporte diário às lojas. Além disso, você gerenciará o contas a pagar, apoiará a implementação do ERP e construirá relatórios gerenciais e P&L (DRE) para garantir governança, prevenção de fraudes e suporte à tomada de decisão.
Principais Responsabilidades
Gerenciar a plataforma de cartões corporativos (limites, emissões, bloqueios e cadastros de lojas/promotores).
Realizar a conciliação financeira e de caixa diária (PIX, débito, crédito e dinheiro) confrontando valores com contratos e operadoras.
Auditar compras, notas fiscais e recebimentos para prevenir fraudes e inconsistências.
Controlar o estoque, o portfólio de produtos e acompanhar a venda de itens novos e usados nos kiosks.
Dar suporte à interface e implementação do sistema ERP nas lojas.
Elaborar e analisar o P&L (DRE) consolidado e por loja, acompanhando margens e indicadores operacionais.
Gerenciar o contas a pagar, boletos, contratos de fornecedores e aluguéis de shopping centers.
Atender chamados das lojas e atuar como interface da área de Operações com a agência de promotores.
Requisitos
Formação superior (completa ou cursando) em Administração, Economia, Contabilidade, Engenharia ou áreas correlatas.
Experiência prévia de 2 a 3 anos em Operações, Varejo/Kiosks, Controladoria ou Financeiro.
Vivência prática em gestão de estoque, conciliação financeira, contas a pagar e gestão de cartões corporativos.
Experiência com elaboração de P&L / DRE e relatórios gerenciais.
Domínio de Excel avançado (PROCV/X, Tabelas Dinâmicas) e conhecimento em ERP.
Perfil analítico, focado em detalhes, organizado, proativo e com boa comunicação.
Desejável: Conhecimento em Power BI e vivência com implementação de ERP.
Benefícios
Plano de saúde e odontológico 100% custeado pela empresa para funcionários e dependentes diretos.
Seguro de vida.
Vale-refeição.
Auxílio-transporte / Home Office de R$ 180,00.
Incentivo para o produto financeiro Phone.
Verba para aquisição de fone de ouvido com cancelamento de ruído.
Verba para equipamentos de home office.
Verba anual para benefícios de bem-estar.
Verba anual de $ 2.000 USD para espaços de coworking e viagens a trabalho.
Verba anual de $ 2.000 USD para desenvolvimento profissional.
