Sobre este puesto de Juriste Généraliste (H/F) en Sézane
Il y a vingt ans, les premières sélections Les Composantes voyaient le jour. Une histoire née d’une soif d’indépendance et d’une passion pour le vintage. Une manière instinctive de faire circuler les vêtements, guidée par une attention particulière à ce qui dure.
Dans son prolongement, Sézane prend vie en 2013 : la première marque de mode française née en ligne. Puis sont venus enrichir cet univers : Octobre Éditions pour les hommes, Les Composantes, dédiée cette fois à l’art de vivre, et Petit Sézane pour les enfants.
Tout s’est construit comme on avance dans la vie : par élans, par gestes spontanés avec cette manière d’apprendre en faisant. Une autre relation au détail, au service et au lien. Une autre manière d’habiller le réel, d’abord en ligne, puis à travers nos Appartements.
Nous recherchons aujourd’hui des talents créatifs, structurés et agiles qui partagent l’envie d’améliorer sans cesse tout ce qui peut l’être. Des talents passionnés, autonomes qui conçoivent le travail dans le respect des autres et pour qui rien n'est hors d'atteinte, pour peu qu'on s'en donne les moyens.
Nous recherchons les talents d'un(e) Juriste Généraliste (H/F), ayant une appétence pour les sujets IT/Digital/Data et Legal Ops, pour rejoindre notre équipe juridique. Ce poste est basé à Paris (75).
Vos principales responsabilités seront :
- Droit des contrats commerciaux et expertise IT/Digital/Data : rédaction, négociation et suivi des contrats de prestation de services, contrats freelance et contrats fournisseurs -notamment contrats IT (SaaS, hébergement, licences, accords de traitement des données) ; rédaction et revue d'accords de confidentialité.
- Legal Ops : contribution aux projets d'outillage et d'automatisation de la direction juridique (workflows, agents, outils internes) ; legal design et pédagogie auprès des équipes opérationnelles, notamment sur les sujets IA.
- Conformité et protection des données : conseil aux équipes opérationnelles sur la conformité des outils et projets (RGPD, consentement, IA) ; actualisation des documents juridiques internes (CGV, CGA, Politique de confidentialité, délégations de pouvoir, etc.) ; traitement des demandes relatives aux droits des personnes.
- Propriété intellectuelle : gestion et développement du portefeuille de marques du groupe à l'international (dépôts, renouvellements, suivi des procédures), en lien avec les cabinets spécialisés ; participation aux actions de protection des marques, notamment sur les marketplaces et réseaux sociaux.
- Gestion des dossiers juridiques : suivi et coordination de dossiers en lien avec les cabinets d'avocats externes, en France et à l'étranger.
- Veille juridique : suivi de l'actualité réglementaire (notamment IA) et gestion des signalements liés à la sécurité (fraude, usurpation d'identité, etc.).
- Relation client : traitement des réclamations et signalements clients (plateformes type SignalConso ou CM2C), en lien avec les équipes opérations et service client.
- Autorisations administratives et événementiel : montage des dossiers liés à l'organisation d'événements et à l'ouverture de boutiques (démarches auprès des administrations compétentes).
Requirements
- Issu(e) d'une formation Bac +5 en droit des affaires, droit privé, propriété intellectuelle ou droit du numérique
- Vous justifiez d'un minimum de 2 à 4 ans d'expérience en cabinet ou en entreprise, avec une exposition à plusieurs domaines du droit
- Vous avez une véritable appétence pour les sujets IT/Digital/Data (contrats tech, RGPD, IA) et vous vous intéressez aux legal ops (outils, automatisation, IA appliquée au droit)
- Vous avez une bonne maîtrise de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit
- Vous êtes parfaitement à l'aise avec les outils informatiques
- Vous faites preuve de curiosité, de rigueur, d'adaptabilité et de pragmatisme
- Vous avez le sens des priorités, de bonnes capacités de synthèse et une vraie appétence pour la pédagogie
- Vous aimez travailler en équipe et êtes à l'aise dans un environnement agile et multiculturel
Sézane recrute et valorise tous les talents, quels que soient votre genre, âge, nationalité, culture, croyances religieuses et orientations sexuelles.