Jobs Companies Maisons du Monde Directeur Régional (f/h) Rhône Alpes

Sobre este puesto de Directeur Régional (f/h) Rhône Alpes en Maisons du Monde

Maisons du Monde · Presencial · Vertou
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Bienvenue chez Maisons du Monde, l'enseigne qui célèbre l'art de vivre à travers une vaste collection de mobilier et d'objets de décoration inspirés des quatre coins du globe.

Depuis notre création, notre mission est d'embellir les intérieurs en offrant à nos clients des créations originales et accessibles, véritables invitations au voyage et à la découverte

Chez Maisons du Monde, chaque univers raconte une histoire, évoque une émotion. Nous croyons en la force des détails, en la richesse des cultures, et en la diversité des styles.

Notre engagement envers la satisfaction client et notre amour pour le design nous poussent à créer des ambiances uniques, où chacun peut trouver son inspiration pour rendre son intérieur aussi unique que lui.

En tant que Directeur Régional, vous serez le fer de lance de l'activité économique de votre région, visant à atteindre des objectifs de performance économique ambitieux. Vous dirigerez le développement du chiffre d’affaires des magasins de votre périmètre, en alignement avec les objectifs fixés par la Direction Exploitation. 

Directeur de Région Rhône-Alpes (F/H) — Maisons du Monde

Type de contrat : CDI

Localisation : Région Rhône-Alpes (Déplacements fréquents) 

Rattachement : Directeur de Zone

Pour accompagner nos équipes et porter l'ambition de notre marque sur le territoire, nous recherchons notre futur(e) Directeur de Région (F/H) pour la région Rhône-Alpes ! ✨

Vos missions

En tant qu'ambassadeur(drice) de la marque et membre clé de la Direction Exploitation, vous pilotez la performance globale de votre parc de magasins avec un état d'esprit commerçant, exigeant et bienveillant.

1. Développer la performance commerciale & la satisfaction client

  • Piloter l'activité : Analyser le CA et les indicateurs clés (NPS, CSAT, panier moyen, indice de vente, taux de transformation, Swing, trafic) et déployer des plans d'action correctifs ciblés.

  • Incarner l'excellence opérationnelle : Garantir l'application du Plan d'Animation Commerciale (PAC), du merchandising et de la tenue exemplaire des surfaces de vente.

  • Booster l'omnicanalité : Développer les ventes (Appshop, Rhinov, Click & Collect, offres B2B).

2. Management, leadership & développement des talents 🤝

  • Recruter & intégrer : Piloter le recrutement des Directeurs de Magasin et encadrants avec le Responsable RH et garantir leur parcours d'intégration (HOME) .

  • Faire grandir les équipes : Coacher vos directeurs, évaluer leurs compétences (entretiens d'engagements) et développer la promotion interne.

  • Animer le réseau : Organiser des réunions régionales, créer de la cohésion, cultiver le goût du challenge et entretenir un climat social de qualité par une présence terrain forte (4 jours de visites par semaine).

3. Gestion & pilotage économique 

  • Optimiser le compte d'exploitation (P&L) : Piloter la rentabilité de votre région (marge brute, résultat opérationnel, frais généraux, démarque inconnue, casse).

  • Gestion de la masse salariale : Accompagner la planification des ressources en magasin pour maximiser la productivité horaire tout en respectant le cadre légal du travail.

  • Représentation & conformité : Garantir la sécurité des biens et des personnes, l'application des procédures internes et représenter l'enseigne auprès des instances locales (bailleurs, autorités).

Votre profil

  • Expérience : Vous justifiez d'une expérience réussie en animation de réseau de magasins dans un univers retail exigeant et rythmé.

  • Compétences de gestion : Maîtrise solide du pilotage de compte d'exploitation, des KPI retail et de la gestion des frais de personnel.

  • Leadership & posture : Commerçant(e) dans l'âme, vous êtes reconnu(e) pour votre exemplarité, votre capacité à fédérer, à donner du sens et à accompagner le changement .

  • Qualités personnelles : Terrain, pragmatique, autonome et agile, vous alliez recherche de la performance et qualités relationnelles.

Rémunération & Avantages sociaux

  • Rémunération attractive : Salaire fixe brut annuel + variable sur objectifs (performance commerciale, KPIs de gestion et RH) .

  • Équipements & mobilité : Véhicule de fonction avec carte carburant/péage, téléphone et ordinateur portable.

  • Épargne & Intéressement : Dispositifs d'intéressement, de participation.

  • Remise collaborateurs : Réduction exclusive de 30% sur l'ensemble des collections Maisons du Monde.

  • Protection sociale & Santé : Mutuelle d'entreprise avantageuse et prévoyance prise en charge à haut niveau.

  • Congés & Organisation : Jours de RTT.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un rôle stratégique au cœur de la transformation de notre modèle retail.

  • Un environnement de travail collaboratif, stimulant et axé sur le développement de vos compétences.

  • Un périmètre régional dynamique au contact direct des équipes et des clients.

Prêt(e) à relever le défi et à faire rayonner Maisons du Monde en Rhône-Alpes ?

Ouvert à tous les Talents du Monde, l'ensemble de nos postes sont handi-accueillants et répondent aux critères de la Charte de Diversité, dont nous sommes fiers d'être adhérent.

 

A bientôt pour partager une nouvelle aventure ensemble !

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Sobre Maisons du Monde

Depuis plus de 25 ans, Maisons du Monde rend le style accessible au plus grand nombre et libère la créativité de chacun pour façonner les maisons d’ici et d’ailleurs avec Style, Pep’s and fun . Aujourd'hui, ce sont 8000 collaborateurs qui, tous ensemble, mettent leurs énergies, leurs personnalités, leur esprit d’équipe pour faire de Maisons du monde une love brand : accessible, désirable et durable ! Ensemble, nous captons l’air du temps et nous imaginons des intérieurs uniques, chaleureux et durables. De l’intemporel à la tendance nous concevons des collections vivantes et originales où l’ailleurs est une intarissable inspiration. Conçues avec passion et audace, elles répondent à toutes les

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