Jobs › Companies › Linklaters › Département Droit Social - Stage juillet/décembre 2027

Sobre este puesto de Département Droit Social - Stage juillet/décembre 2027 en Linklaters

Linklaters · Presencial · Paris
Esta oferta de empleo está en French.

Notre département de Droit Social serait heureux d'accueillir des étudiant(e)s pour un stage d'études de six mois de juillet à décembre 2027.

A Paris, notre équipe en Droit Social intervient principalement au service de groupes internationaux implantés en France.

Nous accompagnons nos clients au quotidien sur des problématiques variées, portant aussi bien sur les relations individuelles que collectives de travail : recrutements, transferts de salariés, procédures disciplinaires, enquêtes internes et alertes professionnelles, licenciements, réorganisations, négociations collectives, politiques ESG, rémunérations et avantages sociaux, négociations individuelles de départ.

Nous intervenons également lors d’opérations complexes, impliquant fréquemment plusieurs juridictions, notamment dans le cadre d'opérations de fusions/acquisitions.

Nous assistons enfin nos clients dans le cadre de contentieux individuels et collectifs devant les juridictions prud'homales, administratives, civiles et pénales.

Parfaitement intégré(e) au sein d’une équipe dynamique, vous évoluerez dans un environnement international et travaillerez en collaboration avec les autres départements du cabinet et nos bureaux à l’étranger.

Votre profil :

. Etudiant(e) en droit social ou à dominante droit social (à partir du Master 1), Ecole d’avocat, ou Grande Ecole.

. Bon niveau d'anglais.

- Une première expérience en droit social (cabinet ou entreprise) est appréciée
- Vous aimez travailler en équipe, êtes motivé(e) et rigoureux(se).

Technical Skills:

This list of duties and responsibilities above is not exhaustive.  It is intended to describe the general content of, and requirements for, the performance of this job. As such, the role may also include the undertaking of additional tasks as required.

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Sobre Linklaters

As a responsible business, it is important that we represent the diversity of our people, our clients and our communities. We know that diversity makes us a better law firm and helps us attract the best talent, drive innovation with diversity of thought, and deliver the best experience to everyone who comes into contact with us. We recruit on the basis of merit, irrespective of age, disability, gender, gender identity, race or ethnicity, marital status, religion, sex, sexual orientation or any other status protected by the laws or regulations in the locations where we operate. Selection decisions, and the reasons for those decisions, are recorded at each stage of the selection process. Selec

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