Jobs Companies Renault Group CS27 - STAGE - Bac+5 - Ingénieur Performance énergétique - H/F

Sobre este puesto de CS27 - STAGE - Bac+5 - Ingénieur Performance énergétique - H/F en Renault Group

Renault Group · Presencial · Guyancourt
Esta oferta de empleo está en French.

Company

RENAULT s.a.s.

Job Description

Contexte et environnement de travail :

Renault Group poursuit son engagement envers les jeunes au travers la formation par l’alternance et les stages.

Réalisez votre stage au sein de Renault Group et transformez vos connaissances en compétences sur des projets concrets.

Accompagné par un tuteur et d’équipes expertes, vous progressez vers votre diplôme dans un cadre exigeant et bienveillant.

Une expérience utile, formatrice et porteuse de sens, quelle que soit la fonction.

Au sein de la Direction Immobilière, vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire en charge des projets de construction et de rénovation des sites tertiaires, du pilotage des systèmes techniques, de la Gestion Technique du Bâtiment (GTB) ainsi que de l'amélioration de la performance énergétique des bâtiments.

Vous serez basé(e) au Technocentre Renault de Guyancourt, premier centre de Recherche & Développement automobile d'Europe, qui regroupe plus de 425 000 m² de bâtiments tertiaires et techniques.

Dans le cadre de la mise en conformité avec les exigences réglementaires issues de la loi DDADUE, le Technocentre engage une démarche de certification ISO 50001 et prévoit de déployer un Système de Management de l'Énergie (SMÉ). Nous recherchons un(e) stagiaire pour accompagner cette démarche stratégique.

Vos missions :

Rattaché(e) au Responsable de la Performance Énergétique des sites non industriels, vous participerez activement au déploiement du Système de Management de l'Énergie du Technocentre.

À ce titre, vos principales missions seront :

  • Participer à la mise en œuvre du Système de Management de l'Énergie conformément à la norme ISO 50001.
  • Analyser les consommations énergétiques du site à partir des données disponibles.
  • Identifier les usages énergétiques significatifs et contribuer à leur suivi.
  • Participer à la création et à l'amélioration d'indicateurs de performance énergétique.
  • Élaborer et mettre à jour des tableaux de bord de suivi énergétique.
  • Contribuer à la rédaction des procédures, modes opératoires et documents nécessaires à la certification.
  • Réaliser des analyses techniques relatives aux installations énergétiques et aux équipements CVC.
  • Participer aux échanges avec les différentes parties prenantes internes impliquées dans la démarche.

Qui êtes-vous ? :

Vous préparez actuellement votre dernière année d'école d'ingénieur ou un Master 2 avec une spécialisation dans l'un des domaines suivants :

  • Génie climatique
  • Énergétique
  • Efficacité énergétique
  • Bâtiment durable
  • Formation généraliste avec dominante énergie

Compétences techniques :

Vous possédez idéalement :

  • De bonnes connaissances en thermique du bâtiment et systèmes CVC.
  • Une aisance dans l'analyse de données énergétiques.
  • Une maîtrise avancée d'Excel.
  • Une sensibilité aux enjeux de performance énergétique et de transition énergétique.

Qualités personnelles :

Nous recherchons une personne :

  • Autonome et organisée.
  • Curieuse et proactive.
  • Dotée d'un bon esprit d'analyse et de synthèse.
  • Capable de rédiger des documents techniques de qualité.
  • À l'aise dans les échanges avec différents interlocuteurs.
  • Sachant faire remonter rapidement les points de blocage lorsqu'ils se présentent.
  • Le permis B est requis

Vous souhaitez participer à l’aventure de l’automobile de demain ? Rejoignez-nous ! 🚗💡

Job Family

General Administration

Contract Duration

6 months

Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves.  
We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form.

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Since 1889, Renault Group has relied on a legacy of innovation and unique industrial expertise to support the profound transformation of the automotive industry. Today, our Group is transforming itself to become the European automotive benchmark on a global scale, with our three brands – Renault, Dacia, and Alpine. Faithful to our purpose, we support a sustainable business model that creates value for all our stakeholders, starting with our employees. We support our teams with the ambition of establishing a new standard of industrial excellence, innovation, and cost discipline. Driven by passion, excellence, and creativity, we are building a safer, more inclusive, and more sustainable future

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