Sobre este puesto de CS27 Bac+5 Stage chargé de déploiement d'un outil digital Supply Chain (H/F) en Renault Group
Company
RENAULT s.a.s.Job Description
Contexte et environnement de travail :
Vous êtes rattaché(e) à la direction Capacités au sein de la Supply Chain, au Technocentre à Guyancourt (région parisienne), et plus précisément à l'Expert Supply Planning.
Dans le cadre d'un processus de refonte digitale, au contact des utilisateurs , vous allez participer au déploiement d'un nouveau processus et d'un nouvel outil digital en lien avec l'approvisionnement des composants (analyse de la demande, gestion capacitaire ou dimensionnement stocks selon les dates du stage et vos préférences)
A l'issue de cette expérience, vous aurez acquis une expérience de déploiement d'un outil digital, des relations avec les fournisseurs, des problématiques de planification de production et de capacité de production.
Vos missions :
- Comprendre, structurer améliorer le processus
- Porter assistance aux utilisateurs
- Améliorer le processus de formation des nouveaux utilisateurs sur la base de l'expérience acquise
- Participer à l'amélioration de l'outil grâce à votre pratique et aux feedbacks reçus
Qui êtes-vous ?
- Vous préparez un diplôme de niveau BAC+4 à BAC+5, supply chain, achats ou logistique.
- Vous avez une curiosité pour les métiers et les problématiques de la supply chain et de l'approvisionnement
- Vous possédez des qualités rédactionnelles en français et en anglais.
- Vous êtes pédagogue.
- Vous avez une expérience d’une conduite de changement ou l’envie d’apprendre.
- Vous êtes curieux(se) et entreprenant(e).Vous saurez échanger avec les interlocuteurs variés, et synthétiser les besoins parfois contradictoires en documents simples et compréhensibles;
Dates du stage
A partir de fin 2026 (ou 1° semestre 2027), pour une durée de 6 mois maximum
Vous souhaitez participer à l’aventure de l’automobile de demain ? Rejoignez-nous ! 🚗💡
Job Family
Supply ChainContract Duration
6 monthsRenault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves.
We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form.
In order to follow in real time the evolution of your applications and to stay in touch with us, we invite you to create a candidate account. This will take you no more than a minute and will also make it easier for you to apply in the future.
By submitting your CV or application, you authorise Renault Group to use and store information about you for the purposes of following up your application or future employment. This information will only be used by Renault Group companies as described in the Group privacy policy.
