Jobs Companies Renault Group CS27 BAC+5 Ingénieur SW Embarque (H/F)

Sobre este puesto de CS27 BAC+5 Ingénieur SW Embarque (H/F) en Renault Group

Renault Group · Presencial · Valbonne
Esta oferta de empleo está en French.

Company

AMPERE SOFTWARE TECHNOLOGY

Job Description

Contexte et environnement de travail

Renault poursuit son engagement envers les jeunes au travers de la formation par l’alternance et les stages. Cette politique volontariste positionne Renault comme un des contributeurs majeurs au développement de l’apprentissage en France. Dans le cadre de votre stage, vous serez suivi par le service Emploi, compétences et Politiques Jeunes et plus particulièrement au sein des relations écoles et de la marque employeur de Renault


Vos missions

Au sein du département Algorithmie & Logiciel embarqué pour les systèmes ADAS (Advanced Driver Assistance Systems) / AD (Autonomous Driving), vous aurez en charge l’étude, le développement assisté par IA et la validation d’un outil permettant de vérifier la conformité d’un code source embarqué écrit en Rust, aux règles de sûreté de fonctionnement logiciel MISRA.


Vous aurez pour principales missions de :

  • Vous familiariser avec l’outil existant applicable sur du code source écrit en C.
  • Etudier le jeu de règles MISRA (Version 2025) applicable à du code source Rust.
  • Créer des agents IA pour l’implémentation de l’outil de vérification de ces règles.
  • Proposer un plan de validation de l’outil et l’exécuter.
  • Intégrer votre travail dans la CI/CD via l'outil de gestion de configuration GitLab.
  • Construire la documentation de l’outil.

Vous serez intégré/e à une équipe Agile, dans un contexte multi-site et multi-culturel, et vous serez amené/e à présenter votre travail à votre équipe à l’issue de votre stage.


Qui êtes-vous ?

  • Etudiant/e en troisième année de cycle ingénieur
  • Maitrise du langage C et des langages de de script (bash / Python)
  • Connaissance basique du langage Rust
  • Maniement des agents IA
  • Esprit de synthèse, curiosité technique, capacité à travailler en équipe, rigueur et méthode
  • Anglais technique courant (environnement international)

Vous souhaitez participer à l’aventure de l’automobile de demain ? Rejoignez-nous ! 🚗💡

Job Family

Information Technologies & Systems

Contract Duration

Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves.  
We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form.

In order to follow in real time the evolution of your applications and to stay in touch with us, we invite you to create a candidate account. This will take you no more than a minute and will also make it easier for you to apply in the future.

By submitting your CV or application, you authorise Renault Group to use and store information about you for the purposes of following up your application or future employment. This information will only be used by Renault Group companies as described in the Group privacy policy.

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Sobre Renault Group

Since 1889, Renault Group has relied on a legacy of innovation and unique industrial expertise to support the profound transformation of the automotive industry. Today, our Group is transforming itself to become the European automotive benchmark on a global scale, with our three brands – Renault, Dacia, and Alpine. Faithful to our purpose, we support a sustainable business model that creates value for all our stakeholders, starting with our employees. We support our teams with the ambition of establishing a new standard of industrial excellence, innovation, and cost discipline. Driven by passion, excellence, and creativity, we are building a safer, more inclusive, and more sustainable future

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