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Sobre este puesto de CS27 - Bac+5 - Data Ingénieur - H/F en Renault Group

Renault Group · Presencial · Aubevoye
Esta oferta de empleo está en French.

Company

RENAULT s.a.s.

Job Description

Contexte et environnement de travail :


Renault Group poursuit son engagement envers les jeunes au travers la formation par l’alternance et les stages. Réalisez votre stage au sein de Renault Group et transformez vos connaissances en compétences sur des projets concrets. Accompagné par un tuteur et d’équipes expertes, vous progressez vers votre diplôme dans un cadre exigeant et bienveillant.

Une expérience utile, formatrice et porteuse de sens, quelle que soit la fonction.


Nous accompagnons au quotidien les équipes d'ingénierie et d'analyse afin de leur apporter des solutions techniques et data adaptées aux besoins rencontrés dans le traitement et l'exploitation de données issues d'essais automobile.


Plusieurs outils historiques développés en MATLAB (scripts, interfaces, génération de fichiers JSON, post-traitements) sont aujourd'hui utilisés pour analyser et structurer les données issues des bancs d'essais. Ces outils reposent sur un runtime ancien, plus maintenu depuis plusieurs années, ce qui fragilise leur fonctionnement au quotidien et fait peser un risque réel sur la continuité des essais en cas de mise à jour système.


Une migration progressive vers Python et GCP a été initiée pour pérenniser ces outils et faciliter leur évolution. Au-delà du simple portage de code, le sujet touche à des problématiques concrètes d'architecture logicielle, de fiabilité des chaînes de traitement et de structuration de données techniques complexes.


Le stage s'inscrit dans cette dynamique.

Vos missions :


  • Analyser en profondeur les outils MATLAB existants : logique de calcul, dépendances entre modules, formats de fichiers manipulés
  • Contribuer à la migration des traitements vers Python, en repensant l'architecture plutôt qu'en faisant un simple portage ligne à ligne
  • Concevoir une structuration robuste des données techniques issues des essais (schémas JSON, cohérence des champs, conventions de nommage entre Excel, JSON et code)
  • Mettre en place des comparaisons rigoureuses entre les sorties MATLAB et Python, pour garantir qu'aucune valeur ne diverge silencieusement
  • Identifier les points fragiles du code actuel (dépendances cachées, effets de bord, cas non gérés) et proposer des corrections durables
  • Participer à la définition d'un plan d'action de modernisation, avec des priorités techniques claires
  • Documenter l'architecture mise en place (schémas, dictionnaires de données, conventions) pour en assurer la maintenabilité par d'autres personnes


Qui êtes-vous ? :


Étudiant en école d'ingénieur, niveau Bac+4/5 (dernière année de cycle ingénieur ou Master 2), avec une orientation automobile marquée et un vrai goût pour le développement et la structuration de données.


Compétences attendues :

  • Python (pandas, numpy, json), avec une appétence pour la conception de code propre et modulaire, pas seulement pour écrire des scripts
  • Notions de MATLAB pour pouvoir lire et comprendre l'existant
  • Compréhension des essais automobile, des bancs et des données d'acquisition
  • Capacité à structurer un problème technique, décomposer un système complexe en modules clairs
  • Aisance avec des formats de données techniques (JSON, CSV, Excel) et leurs contraintes de cohérence
  • Capacité à réaliser des supports de restitution clairs et structurés

Compétences relationnelles :

  • Capacité à travailler en collaboration avec des profils techniques variés
  • Communication claire auprès d'interlocuteurs de différents niveaux
  • Capacité à travailler sur des sujets transverses entre data, ingénierie et outils
  • Rigueur, sens de l'organisation et esprit de synthèse

Vous souhaitez participer à l’aventure de l’automobile de demain ? Rejoignez-nous ! 🚗💡

Job Family

Information Technologies & Systems

Contract Duration

6 months

Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves.  
We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form.

In order to follow in real time the evolution of your applications and to stay in touch with us, we invite you to create a candidate account. This will take you no more than a minute and will also make it easier for you to apply in the future.

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Since 1889, Renault Group has relied on a legacy of innovation and unique industrial expertise to support the profound transformation of the automotive industry. Today, our Group is transforming itself to become the European automotive benchmark on a global scale, with our three brands – Renault, Dacia, and Alpine. Faithful to our purpose, we support a sustainable business model that creates value for all our stakeholders, starting with our employees. We support our teams with the ambition of establishing a new standard of industrial excellence, innovation, and cost discipline. Driven by passion, excellence, and creativity, we are building a safer, more inclusive, and more sustainable future

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