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L'opportunité

Chez Hitachi Energy, nous contribuons à construire les infrastructures énergétiques de demain.

Dans le cadre du développement de nos activités transformateurs en France, nous recherchons un Coordinateur de Projets Clients capable d'accompagner nos clients stratégiques tout au long de leurs projets.

Vous jouerez un rôle clé dans la réussite de projets à forte visibilité, notamment auprès de clients grands comptes ou évoluant dans des environnements exigeants tels que les infrastructures critiques et le nucléaire.

Véritable point de contact, vous assurerez une expérience client fluide tout au long du cycle d'exécution des commandes, en collaborant étroitement avec les équipes commerciales, projets, usines et services sur site.

Votre impact

Au sein de l'organisation, vous serez le référent de vos clients et contribuerez activement à la réussite de leurs projets :

• Être le point de contact des clients pour les aspects techniques et commerciaux tout au long de leur parcours.
• Coordonner l'exécution des projets de fourniture de transformateurs auprès de clients stratégiques ou à forte complexité.
• Organiser et animer les jalons clés des projets (lancement, réunions de suivi, revues d'avancement, visites d'usines, etc.).
• Assurer le bon déroulement du processus de commande jusqu'à la facturation en collaboration avec les équipes internes.
• Suivre proactivement l'avancement des projets et anticiper les éventuels points de blocage.
• Gérer les demandes d'évolution, modifications contractuelles et réclamations clients.
• Faciliter les échanges entre les différentes parties prenantes internes en France, en Europe et à l'international ainsi qu'avec les sous-traitants et les clients.
• Piloter les aspects administratifs et documentaires nécessaires à la bonne exécution des projets.
• Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation des clients en garantissant un haut niveau de service.

Votre profil

• Formation d’ingénieur avec plus de 6 ans d’expérience en gestion de projets dans les secteurs de l’énergie, des services aux collectivités ou de l’industrie électro‑intensive
• Compétences en gestion contractuelle, à l’aise avec les chiffres et doté(e) d’une sensibilité commerciale
• Capacité à travailler en autonomie, avec rigueur, sens de l’écoute et détermination
• Excellentes capacités de communication, sens du collectif et forte orientation client
• Maîtrise des outils informatiques
• Anglais et Français courants, à l’écrit comme à l’oral

En savoir plus sur nous

Nous pensons que le travail de qualité s’épanouit dans un environnement où les collaborateurs se sentent réellement soutenus et justement valorisés. Nos avantages sont conçus pour créer une véritable valeur pour chacun, en favorisant l’engagement, la performance et le développement. En plaçant le bien-être au cœur de nos priorités, nous construisons un environnement de travail où la réussite individuelle et organisationnelle progresse conjointement.

L’offre finale sera déterminée en fonction des compétences, des qualifications, des expériences du candidat, et en cohérence avec les grilles salariales internes.

Notre offre d’avantages pour ce poste comprend généralement :

• Bonus, Participation, Titres-restaurant ou accès à un restaurant d’entreprise, Assurance santé, Avantages sociaux, Horaires de travail flexibles, Modèle de travail hybride, Plateforme dédiée au bien-être, CSE: Avantages liés à la vie familiale et plateforme internet offrant des avantages sur certains achats, Parking, Partenariats entreprise: Crèche d'entreprise (sous conditions d'attribution)

Accessibility and reasonable accommodation

Qualified individuals with a disability may request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to use or access the Hitachi Energy career site as a result of your disability. You may request reasonable accommodations by completing a general inquiry form on our website. Please include your contact information and specific details about your required accommodation to support you during the job application process.

This is solely for job seekers with disabilities requiring accessibility assistance or an accommodation in the job application process. Messages left for other purposes will not receive a response.

Use of Al and automated tools in recruitment

As part of our recruitment process, Hitachi Energy uses digital and automated tools, including Al-supported solutions, to assist with activities such as application screening, job matching, and interview scheduling. These tools are designed to support our recruiters and do not replace human decision-making. Candidate data is processed in accordance with applicable data protection and employment laws as well as Hitachi's Global Data Privacy Notice.

Background Screening and Security Checks

As part of the hiring process, Hitachi Energy conducts pre-employment background checks that may include verification of employment history, education, criminal records, and other relevant information, in accordance with applicable laws.

For certain roles—particularly those involving access to sensitive information, financial responsibilities, client data, regulated environments, or security-sensitive functions—additional or more comprehensive background or security screenings may be required. These may include, but are not limited to, enhanced criminal history checks, credit history reviews (where legally permissible), sanctions screening, or other due diligence measures aligned with the responsibilities of the position.

The scope and depth of any background or security review will be determined based on the nature of the role and business necessity, and will always be conducted in compliance with applicable federal, state, and local laws. Candidates will be notified and, where required, asked to provide consent prior to the initiation of any such checks.