Jobs Companies Renault Group AP26 - Bac+2/3 - Gestionnaire Administratif (H/F)

Sobre este puesto de AP26 - Bac+2/3 - Gestionnaire Administratif (H/F) en Renault Group

Renault Group · Presencial · Noisy-Le-Grand
Esta oferta de empleo está en French.

Company

DIAC SA

Job Description

🚗 En route vers Mobilize !

A l’écoute de tous nos clients, nous créons des services financiers innovants pour construire une mobilité durable pour tous.

Rejoindre Mobilize Financial Services, c’est d’abord choisir d’intégrer un groupe international, filiale de Renault Group, une banque de financement solide, partenaire du constructeur Renault et d’autres marques du secteur automobile. Nos 4 000 collaborateurs présents dans 35 pays, agissent ensemble au service de nos clients.

Nous proposons à nos clients - particuliers comme professionnels - les financements et les services les plus adaptés pour les véhicules neufs et d'occasion.

Notre entreprise se "MOBILIZE" en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'intégration de personnes en situation de Handicap, au travers notamment de notre Chartre. Nous favorisons un environnement de travail où les différences individuelles sont reconnues, appréciées, respectées et valorisées, de façon à mettre à profit les talents et les forces de chacun.

Mobilize Financial Services poursuit son engagement envers les jeunes au travers la formation par l’alternance et les stages.

Réalisez votre apprentissage au sein de Mobilize Financial Services et transformez vos connaissances en compétences sur des projets concrets.
Accompagné par un maître d’apprentissage et d’équipes expertes, vous progressez vers votre diplôme dans un cadre exigeant et bienveillant.
Une expérience utile, formatrice et porteuse de sens, quelle que soit la fonction.

Prenez le volant… vers la gestion !

Pas de routine : chaque dossier est différent, chaque journée apporte son lot de défis administratifs.

Overlease est la marque commerciale dédiée aux clients Grands Comptes de DIAC LOCATION. Au sein du Back Office Overlease, vous rejoignez une équipe experte qui assure le traitement, le contrôle et la mise en gestion des dossiers, en lien étroit avec les équipes internes du constructeur.

Votre rôle au quotidien : un pilier de la gestion administrative des contrats

Vous accompagnez les Conseillers Commerciaux et le Manager Service Entreprise sur les missions essentielles du Back Office :

  • Contrôle de conformité des dossiers de location longue durée (LLD)
  • Vérification des documents de livraison
  • Traitement et suivi des factures
  • Gestion documentaire et archivage
  • Participation au règlement des dossiers
  • Suivi administratif des contrats

Ce que l’alternance vous apportera

  • Une immersion dans un Back Office structuré, au cœur de la gestion des contrats Grands Comptes.

  • Le développement de compétences clés : rigueur, analyse, contrôle documentaire, qualité rédactionnelle, maîtrise d’Excel.

  • Une compréhension fine du marché de la mobilité et du fonctionnement d’une activité BtoB Grands Comptes.

  • La possibilité de contribuer à une activité en transformation, avec des enjeux forts de qualité et d’efficacité opérationnelle.

Profil recherché

Vous préparez un BTS GPME et vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes :

  • Organisé, rigoureux, engagé dans une posture professionnelle.

  • À l’aise avec la gestion administrative et le traitement de dossiers.

  • Très bonnes qualités rédactionnelles.

  • Maîtrise des fonctions de base d’Excel (recherche V, SI, TCD).

  • Intérêt pour l’analyse de données et le contrôle documentaire.

  • Très bonne maîtrise du français.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Locaux modernes, CSE dynamique, restauration selon site, parking.

  • Télétravail occasionnel.

  • Rémunération selon barème conventionnel (544€ à 2 199€ brut) + participation + intéressement.

  • Prise en charge à 75 % des transports.

  • Nouveaux locaux à Val de Fontenay en 2026 / Boulogne-Billancourt en 2027.

Job Family

Sales Financing

Contract Duration

24 months

Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves.  
We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form.

In order to follow in real time the evolution of your applications and to stay in touch with us, we invite you to create a candidate account. This will take you no more than a minute and will also make it easier for you to apply in the future.

By submitting your CV or application, you authorise Renault Group to use and store information about you for the purposes of following up your application or future employment. This information will only be used by Renault Group companies as described in the Group privacy policy.

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Sobre Renault Group

Since 1889, Renault Group has relied on a legacy of innovation and unique industrial expertise to support the profound transformation of the automotive industry. Today, our Group is transforming itself to become the European automotive benchmark on a global scale, with our three brands – Renault, Dacia, and Alpine. Faithful to our purpose, we support a sustainable business model that creates value for all our stakeholders, starting with our employees. We support our teams with the ambition of establishing a new standard of industrial excellence, innovation, and cost discipline. Driven by passion, excellence, and creativity, we are building a safer, more inclusive, and more sustainable future

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