Mediangehalt
$41,600
pro Jahr · annualisierter USD
Übliche Spanne
$32.7k – $52k
25.–75. Perzentil
Legen Vergütung offen
33.1%
96 von 290 Stellen
Aktive Stellen
290
gerade offen
Der Trend baut sich auf, während neue Gehaltsmomentaufnahmen hinzukommen — schauen Sie bald wieder vorbei.
Psychiatrist (Outpatient) Part-Time
Urgent Care Physician
Competitive Programming Expert - Freelance AI Trainer
Remote Registered Dietitian or CNS - Flexible Hours, Work from Anywhere
Collaborating Psychiatrist / Supervising Physician (MD or DO) — Remote | Telehealth | Part-Time | South Carolina
Collaborating Psychiatrist / Supervising Physician (MD or DO) — Remote | Telehealth | Part-Time | North Carolina
Urgent Care Nurse Practitioner
Freelance Presentation Designer
| Unternehmen | Median | Stellen |
|---|---|---|
Carolinacenterforaba
|
$43,680 | 14 |
NoGigiddy
|
$44,200 | 10 |
Solidcore
|
$31,200 | 7 |
Gopuff
|
$31,616 | 6 |
Toloka Annotators
|
$41,600 | 5 |
Wonderschool
|
$33,280 | 5 |
Joyce Windows, Sunrooms & Baths
|
$46,800 | 4 |
Lap of Love
|
$42,500 | 4 |
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Das Mediangehalt für Part-time Stellen in North Carolina beträgt $41,600 pro Jahr. Die meisten Vergütungen liegen zwischen $32,656 (25. Perzentil) und $52,000 (75. Perzentil), wobei die breitere Spanne vom 10. bis 90. Perzentil von $31,200 bis $100,000 reicht.
Diese Zahlen werden live aus 290 aktiven Part-time Stellen in North Carolina auf JobsRadar berechnet, von denen 96 (33.1%) eine Gehaltsspanne veröffentlichen. Die Vergütung wird auf annualisierten USD normalisiert, damit Stellen zu gleichen Bedingungen verglichen werden können; die oben gelisteten bestbezahlten Stellen zeigen ihre ursprünglich angegebene Währung. Die Zahlen aktualisieren sich alle paar Stunden, während neue Stellen veröffentlicht und ältere geschlossen werden.
Zu den Arbeitgebern, die derzeit gut bezahlte Part-time Stellen in North Carolina einstellen, gehören Amae Health, Includedhealth, Mindrift and Berry Street.
Die Gehaltstransparenz variiert je nach Arbeitgeber und Region, der Offenlegungsanteil oben spiegelt also nur Stellen wider, die ihre Vergütung veröffentlichen — nicht jede offene Position. Nutzen Sie ihn als Richtwert und nicht als exaktes Angebot.