Mediangehalt
$37,440
pro Jahr · annualisierter USD
Übliche Spanne
$31.2k – $52k
25.–75. Perzentil
Legen Vergütung offen
30.7%
154 von 502 Stellen
Aktive Stellen
502
gerade offen
Der Trend baut sich auf, während neue Gehaltsmomentaufnahmen hinzukommen — schauen Sie bald wieder vorbei.
Behavioral Health Physician Reviewer (Part-Time)
Part-Time Long-Term Housekeeper - Brickell Miami Condo
Part-Time Long-Term Housekeeper - Brickell Miami Condo
Competitive Programming Expert - Freelance AI Trainer
Remote Registered Dietitian or CNS - Flexible Hours, Work from Anywhere
Advanced Practice Provider - Florida (Part-time)
Psychiatric Nurse Practitioner - Florida (Part-time)
Collaborating Psychiatrist / Supervising Physician (MD or DO) — Remote | Telehealth | Part-Time | Florida
| Unternehmen | Median | Stellen |
|---|---|---|
Gopuff
|
$32,864 | 25 |
Solidcore
|
$31,200 | 14 |
Super Soccer Stars
|
$52,000 | 10 |
Lap of Love
|
$45,000 | 10 |
NoGigiddy
|
$44,720 | 8 |
Curaleaf
|
$31,200 | 7 |
Amazing Athletes
|
$83,200 | 6 |
Toloka Annotators
|
$31,200 | 6 |
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Das Mediangehalt für Part-time Stellen in Florida beträgt $37,440 pro Jahr. Die meisten Vergütungen liegen zwischen $31,200 (25. Perzentil) und $52,000 (75. Perzentil), wobei die breitere Spanne vom 10. bis 90. Perzentil von $29,484 bis $91,932 reicht.
Diese Zahlen werden live aus 502 aktiven Part-time Stellen in Florida auf JobsRadar berechnet, von denen 154 (30.7%) eine Gehaltsspanne veröffentlichen. Die Vergütung wird auf annualisierten USD normalisiert, damit Stellen zu gleichen Bedingungen verglichen werden können; die oben gelisteten bestbezahlten Stellen zeigen ihre ursprünglich angegebene Währung. Die Zahlen aktualisieren sich alle paar Stunden, während neue Stellen veröffentlicht und ältere geschlossen werden.
Zu den Arbeitgebern, die derzeit gut bezahlte Part-time Stellen in Florida einstellen, gehören Oscar Health, Geeks on Site, Mindrift and Berry Street.
Die Gehaltstransparenz variiert je nach Arbeitgeber und Region, der Offenlegungsanteil oben spiegelt also nur Stellen wider, die ihre Vergütung veröffentlichen — nicht jede offene Position. Nutzen Sie ihn als Richtwert und nicht als exaktes Angebot.