La dynamique de votre équipe :

Nous recherchons un dirigeant expérimenté dans le domaine de l’immobilier pour superviser et faire évoluer notre portefeuille immobilier et nos installations à l’échelle mondiale. Ce poste allie la planification stratégique à la mise en œuvre concrète, et consiste à diriger des initiatives immobilières qui favorisent la croissance de l’entreprise, l’efficacité opérationnelle et l’expérience des employés.

Le candidat retenu sera chargé de définir la stratégie relative au portefeuille, de gérer les transactions immobilières, de superviser les projets liés aux installations et de mettre en place des processus évolutifs à l’échelle de notre présence internationale diversifiée.

Aperçu du poste :

Stratégie immobilière et gestion du portefeuille

• Élaborer et mettre en œuvre la stratégie immobilière de l’entreprise
• Optimiser le rendement du portefeuille, les coûts d’occupation et l’utilisation de l’espace
• Agir à titre de conseiller principal pour les questions liées à l’immobilier et aux installations
• Collaborer avec les dirigeants de l’entreprise pour répondre aux besoins en constante évolution en matière d’espaces de travail

Administration des baux et transactions

• Diriger les négociations de baux, les renouvellements, les agrandissements, les déménagements et les acquisitions de nouveaux sites
• Gérer les obligations découlant des baux, les relations avec les propriétaires et les engagements contractuels
• Collaborer avec les conseillers juridiques et les consultants externes pour atténuer les risques et faciliter les transactions

Planification financière

• Élaborer et gérer les budgets d’exploitation et d’investissement immobiliers
• Préparer des analyses de rentabilité, des analyses financières et des présentations à la direction
• Tenir à jour une feuille de route pluriannuelle pour l’immobilier et les dépenses en immobilisations

Installations et projets

• Superviser les rénovations, les agrandissements, les déménagements et les projets d’immobilisations des bureaux
• Gérer les fournisseurs, les consultants, les entrepreneurs et les prestataires de services
• Assurer la supervision de l’exploitation des immeubles, des activités de construction et de l’infrastructure du milieu de travail

Leadership

• Diriger et développer l’équipe chargée de l’immobilier et des installations
• Établir des pratiques exemplaires, des processus évolutifs et des normes opérationnelles
• Favoriser une culture de responsabilité, d’excellence du service et d’amélioration continue
• Assurer le leadership, l’encadrement et le développement des talents au sein de l’équipe chargée de l’immobilier et des installations, tout en faisant évoluer la composition, les rôles et les capacités de l’équipe afin de soutenir la croissance organisationnelle et l’excellence opérationnelle

Ce qui fait de vous un excellent candidat :

• Baccalauréat en administration des affaires, en immobilier, en finance, en droit, en génie ou dans un domaine connexe
• Plus de 10 ans d’expérience dans l’immobilier commercial, notamment dans le domaine des immeubles à bureaux et des propriétés industrielles
• Solide expérience en négociation de baux, en gestion de portefeuille et en exploitation des installations
• Bonne compréhension de la finance immobilière, des principes juridiques et de la gestion des risques
• Capacité avérée à diriger des projets, à gérer des budgets et à mettre en œuvre des améliorations opérationnelles
• Connaissance des systèmes de construction, du bâtiment et des infrastructures du milieu de travail
• Maîtrise du français et de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit (ce poste nécessite des interactions avec nos collaborateurs et clients internationaux)

Un atout si vous avez :

• Expérience en gestion d’un portefeuille immobilier international
• Expérience au sein d’une entreprise du secteur technologique ou à forte croissance
• Expérience en gestion et en négociation de baux dans plusieurs juridictions
• Titre professionnel (CPM, RPA, FMA, LEED ou équivalent)

Voilà ce que nous offrons !

• Régime de rémunération attrayant
• Programme de remboursement des frais de formation
• Équilibre entre vie professionnelle et vie privée grâce à un horaire de travail flexible
• Repas subventionnés à notre incroyable Bistro (Les Cordons Bleus)
• Café et fruits gratuits à volonté
• Espace de stationnement gratuit pour tous les employés
• Centre de conditionnement physique sur place avec entraîneur personnel, ainsi que plusieurs ateliers de santé et de bien-être

Si vous souhaitez savoir à quoi ressemble l’environnement de travail chez Genetec, voici le lien vers notre vidéo d’entreprise: https://youtu.be/EupvfTWhRww?si=OuODVl0xkIFqdPZA

Nous savons que la diversité des parcours et des expériences apporte une grande valeur à nos équipes. Même si vous ne cochez pas toutes les cases nous vous encourageons à postuler – votre profil pourrait nous surprendre!

Merci pour votre candidature, mais veuillez noter que seul(e)s les candidat(e)s sélectionné(e)s seront contacté(e)s. Les chasseurs de têtes et les agences de recrutement ne sont pas autorisés à soumettre des CV par l'intermédiaire de ce site web ou directement aux gestionnaires.

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Your team’s dynamic:

We are seeking an experienced real estate leader to oversee and evolve our global corporate real estate and facilities portfolio. This role combines strategic planning with hands-on execution, leading real estate initiatives that support business growth, operational efficiency, and employee experience. 

The successful candidate will drive portfolio strategy, manage real estate transactions, oversee facilities projects, and build scalable processes across a diverse international footprint. 

Job Overview:

Real Estate Strategy & Portfolio Management 

• Develop and execute the corporate real estate strategy
• Optimize portfolio performance, occupancy costs, and space utilization
• Serve as the primary advisor for real estate and facilities matters
• Partner with business leaders to support evolving workplace needs

Lease Administration & Transactions 

• Lead lease negotiations, renewals, expansions, relocations, and new site acquisitions
• Manage lease obligations, landlord relationships, and contractual commitments
• Partner with legal counsel and external advisors to mitigate risk and support transactions

Financial Planning 

• Develop and manage real estate operating and capital budgets
• Prepare business cases, financial analyses, and executive presentations
• Maintain a multi-year real estate and CAPEX roadmap

Facilities & Projects 

• Oversee office renovations, expansions, relocations, and capital projects
• Manage vendors, consultants, contractors, and service providers
• Provide oversight of building operations, construction activities, and workplace infrastructure

Leadership 

• Lead and develop the real estate and facilities team
• Establish best practices, scalable processes, and operational standards
• Foster a culture of accountability, service excellence, and continuous improvement
• Provide leadership, coaching, and talent development for the real estate and facilities team, while evolving team design, roles, and capabilities to support organizational growth and operational excellence

What makes you a great fit:

• Bachelor's degree in Business, Real Estate, Finance, Law, Engineering, or a related field
• 10+ years of commercial real estate experience, including office and industrial properties
• Strong experience in lease negotiation, portfolio management, and facilities operations
• Solid understanding of real estate finance, legal principles, and risk management
• Proven ability to lead projects, manage budgets, and implement operational improvements
• Knowledge of building systems, construction, and workplace infrastructure

• Fluent in French and English, both verbal and written (this role requires interaction with our international collaborators and customers)

An asset if you have:

• Experience managing an international real estate portfolio
• Experience in a technology or high-growth corporate environment
• Multi-jurisdiction lease administration and negotiation experience
• Professional designation (CPM, RPA, FMA, LEED, or equivalent)

Let’s talk perks!

• Attractive compensation package
• Training Tuition Reimbursement Program
• Work-life balance with a flexible working schedule
• Subsidized meals in our amazing Bistro (Les Cordons Bleus)
• Free, unlimited coffee and fruits
• Private, free parking for all employees
• Onsite fitness facility with personal trainer, and multiple wellness and health workshops

If you’d like to see what the work environment at Genetec looks like, check out our corporate video: https://youtu.be/EupvfTWhRww?si=OuODVl0xkIFqdPZA

We know that diverse backgrounds and experiences bring great value to our teams. Even if you don't think you tick all the boxes, we still encourage you to apply - your profile may surprise us!

Thank you for your application, but please note that only selected candidates will be contacted. Head-hunters and recruitment agencies may not submit resumés/CVs through this Web site or directly to managers.