Jobs Companies AURELIUS Buy & Build-CEO (m/w/d) im B2C Multi-Site Service Portfoliounternehmen

Über diese Buy & Build-CEO (m/w/d) im B2C Multi-Site Service Portfoliounternehmen Stelle bei AURELIUS

AURELIUS · Vor Ort · Portfolio location
Diese Stellenanzeige ist auf German.

Für eine Beteiligung der AURELIUS Wachstumskapital im B2C Multi-Site Service Business suchen wir deutschlandweit einen Buy & Build CEO (m/w/d).

Ihr Aufgabengebiet

  • Strategische und operative Gesamtverantwortung sowie unternehmerische Entwicklung des Portfoliounternehmens
  • Erarbeitung und Umsetzung der Unternehmensstrategie mit besonderem Fokus auf M&A und Post-Merger-Integration
  • Skalierung / Überregionales Wachstum über Add-on Akquisitionen („Buy-and-Build“) und Integration der Einzelunternehmen in die Gruppe
  • Professionalisierung der bestehenden Plattform und gezielte Standortsteuerung (z.B. Analyse und Verbesserung unterperformender Standorte sowie langfristige Bindung/geordnete Nachfolgeregelung von Schlüsselpersonen)
  • Ergebnisverantwortung (P&L) für ein Multi-Site-Servicegeschäft
  • Hohes Engagement für Wettbewerbsfähigkeit, Profitabilität und nachhaltige Steigerung des Unternehmenswertes
  • Zukunftsweisende Positionierung und Führung des Unternehmens durch den Exit Prozess am Ende der Haltedauer

Ihr Profil

  • Mehrjährige Linien- und P&L-Verantwortung in einem personalintensiven Servicegeschäft, idealerweise als CEO, COO, Geschäftsführer oder BU-Leiter
  • Erfahrung mit Multi-Site-Strukturen (Filial-/Standortnetzwerke, Regionen)
  • Track Record in der Zusammenarbeit mit einem Finanzinvestor (Private Equity) und/oder im Bereich Unternehmenszukäufe (M&A) und Integration von Geschäftsbereichen (PMI)
  • Mehrjährige Erfahrung in einer strategischen (Top)-Unternehmensberatung
  • Nachweisbare Expertise in der systematischen und konzeptionellen Arbeit an Transformationsprojekten
  • Profundes Verständnis für die wesentlichen kaufmännischen, vertrieblichen und operativ-strategischen Fragestellungen sowie für die Einführung zentraler Steuerungsinstrumente
  • Ausgeprägte analytisch-konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten
  • Hervorragende Kommunikations- und Stakeholdermanagement-Skills und Führungsqualität
  • Unternehmerisch geprägtes Denken und Handeln, Umsetzungsstärke und Kostenbewusstsein
  • Fähigkeit sowohl das große Ganze zu überblicken als auch hands-on Dinge voranzutreiben und Themen zu ownen
  • Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches, natur- oder ingenieurwissenschaftliches (Universitäts-) Studium
  • Hohe Reisebereitschaft
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

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