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Job Description

Contexte et environnement de travail :

Renault Group poursuit son engagement envers les jeunes au travers la formation par l’alternance et les stages.

Réalisez votre apprentissage au sein de Renault Group et transformez vos connaissances en compétences sur des projets concrets.

Accompagné par un maître d’apprentissage et d’équipes expertes, vous progressez vers votre diplôme dans un cadre exigeant et bienveillant.

Une expérience utile, formatrice et porteuse de sens, quelle que soit la fonction.

Vous êtes à la recherche d’un environnement et des missions qui vous responsabilisent et vous donnent les moyens de lancer votre carrière professionnelle ? Vous êtes au bon endroit !

Opter pour Renault, c'est intégrer une entreprise internationale qui a la fierté de ses racines françaises et de sa communauté de plus de 65 000 membres. Travailler chez Renault, c'est se lancer dans une aventure où curiosité et audace sont les maîtres mots, où la collaboration dans un environnement créatif, dynamique et multiculturel est essentielle pour relever les défis de la mobilité de demain et de l'automobile du futur. C'est aussi acquérir une expertise reconnue dans une industrie exigeante, tout en exerçant des métiers passionnants. L’Établissement Renault Le Mans, quant à lui, conçoit et fabrique des composants et systèmes de liaison au sol. Nos 1500 collaborateurs oeuvrent chaque jour pour atteindre nos objectifs fixés et fournir aux clients des composants de châssis d'une qualité optimale.

Vos missions :

Au sein de la direction d’ingénierie de production du châssis, vous serez en charge d’accompagner le chef de projet HSEE dans le déploiement des nouvelles exigences Sécurité (HS3E) en lien avec la politique du Groupe Renault et aussi en lien avec l’évolution des normes en vigueur.

Vous vous inscrirez donc dans l’évolution de la stratégie HSE de l’Entreprise.

Le périmètre du poste couvre l’ensemble des aspects liés à la sécurité, à la santé, à l’environnement ainsi qu’à l’ergonomie, appliqués aux projets industriels de l’ingénierie Châssis. Vous serez également en lien étroit avec l’équipe HSE du site de production du Mans, ce qui implique des missions à double dimension : d’une part en bureau d’études pour la conception, et d’autre part sur le terrain pour l’installation et le suivi des moyens en production.

Ainsi, vous aurez pour principales missions de :

• Participer au déploiement des nouvelles exigences du groupe en termes de Santé et d’Environnement en s’intégrant dans la politique de veille réglementaires
• Vous serez en charge d’accompagner le changement au niveau des équipes
• Réaliser des analyses de risques complètes sur certains postes de production, proposer des plans d’actions pour éliminer les risques ou en réduire l’exposition afin d’acquérir et perfectionner des connaissances en risques machines
• Participer, accompagner (y compris former) les équipes et les entreprises extérieures lors des chantiers sur site

Des actions complémentaires vous seront attribuées selon l’actualité et votre degré d'autonomie.

Qui êtes-vous ? :

• Vous êtes en quête d'un contrat d’apprentissage de 24 mois pour valider un Bac+5 dans le domaine de l’HSE.
• Vous maîtrisez les outils de bureautique (Pack Office et MS Project).
• Vous êtes d'un tempérament autonome et rigoureux.
• Votre relationnel, votre implication ainsi que votre motivation seront vos atouts pour mener à bien vos missions.
• Vous êtes à l’aise pour le travail en groupe, pour animer des réunions et argumenter.

Pourquoi rejoindre Renault Group ?

Rejoindre Renault Group, c’est bien plus qu’intégrer un grand nom de l’industrie automobile. C’est faire le choix d’une entreprise engagée, innovante et résolument tournée vers un avenir durable.

Nous réinventons l’industrie pour la rendre plus circulaire, plus responsable et plus inclusive.

Chez Renault Group, nous croyons que chaque talent mérite un accompagnement à la hauteur de ses ambitions. C’est pourquoi nous proposons :

• Un environnement de travail stimulant, inclusif et flexible,
• Des parcours professionnels personnalisés, en local comme à l’international,
• Des dispositifs concrets pour soutenir la parentalité, la formation et la mobilité interne.

Nous valorisons également l’engagement de chacun à travers une rémunération attractive :

• Un package attractif incluant des variables individuelles et collectives (intéressement, participation, prime de partage de la valeur),
• Des avantages concrets comme l’actionnariat salarié, l’épargne salariale, une mutuelle performante, un accompagnement de tous nos collaborateurs offrant des solutions pour prendre soin de leur santé physique et mentale via OneHealth, des aides au logement et des tarifs préférentiels sur nos véhicules.

Pour en savoir plus, consultez notre Guide Avantages et Droits en suivant le lien suivant : https://sway.cloud.microsoft/Ourh9Mc80AYU507R?ref=Link

Envie de faire partie de l’aventure ?

Postulez dès maintenant et construisez avec nous l’industrie automobile de demain ! 🚗💡

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