Salário mediano
$20.50/h
por hora · USD
Faixa típica
$16.47/h – $26.55/h
percentil 25–75
Divulgando salário
54.2%
13 de 24 funções
Vagas ativas
24
abertas agora
Este trabalho é pago por hora, portanto os valores acima são taxas horárias, não um salário anual.
A tendência se forma conforme novos registros salariais se acumulam — volte em breve.
Per Diem News Photographer
Photographer and Editor - Temp
Photographer, Zillow Media Experts (Philadelphia, PA)
Assistant, Photographer (Part-Time/Seasonal)
Photographer (Part-Time)
Part-Time Vehicle Photographer I (Manheim)
Saints Foundation Casual Photographer
OneBeat Dance Photographer Seasonal Tour Team
| Empresa | Mediana | Funções |
|---|---|---|
FOX
|
$128,565 | 1 |
TelevisaUnivision
|
$92,248 | 1 |
Zillow
|
$63,648 | 1 |
Major League Baseball
|
$52,000 | 1 |
Monumental Sports & Entertainment
|
$46,800 | 1 |
Southampton Football Club
|
$45,682 | 1 |
Varsity Brands
|
$42,640 | 1 |
Academy of Art University
|
$40,789 | 1 |
Ver todas as vagas de Photographer
Explore as vagas ativas, ou salve esta busca e seja alertado no momento em que uma nova for publicada.
O salário mediano para vagas de Photographer Part-time é $20.50/h por ano. A maior parte dos salários fica entre $16.47/h (percentil 25) e $26.55/h (percentil 75), com a faixa mais ampla do percentil 10–90 indo de $14.00/h a $44.35/h.
Estes números são calculados ao vivo a partir de 24 vagas de Photographer Part-time ativas na JobsRadar, das quais 13 (54.2%) divulgam uma faixa salarial. O salário é normalizado para USD anualizado para que as vagas possam ser comparadas em igualdade de condições; as vagas mais bem pagas listadas acima mostram a moeda original do anúncio. Os números são atualizados a cada poucas horas conforme novas vagas são publicadas e as antigas são encerradas.
Empresas que atualmente contratam vagas de Photographer Part-time bem pagas incluem FOX, TelevisaUnivision, Zillow and Monumental Sports & Entertainment.
A transparência salarial varia por empregador e região, então a parcela que divulga acima reflete apenas as vagas que publicam salário — não todas as vagas abertas. Use-a como referência direcional, e não como uma oferta exata.