Salário mediano
$17.31/h
por hora · USD
Faixa típica
$16.85/h – $19.35/h
percentil 25–75
Divulgando salário
18.5%
43 de 233 funções
Vagas ativas
233
abertas agora
Este trabalho é pago por hora, portanto os valores acima são taxas horárias, não um salário anual.
A tendência se forma conforme novos registros salariais se acumulam — volte em breve.
1099 Kitchen Installer
1099 Bath Installer
Travel Medical Director
1099 Window Installer
Travel Psychiatric Nurse Practitioner
EMS (Energy Management Systems) Applications Engineer
Mental Health Specialist Bucks County
Virtual PT (Physical Therapist) Minnesota K-12 Schools
| Empresa | Mediana | Funções |
|---|---|---|
MedElite Group, LLC.
|
$110,000 | 9 |
|
|
$35,776 | 8 |
Squishable
|
$37,440 | 4 |
| LH Lush Handmade Cosmetics | $32,240 | 4 |
Renuity
|
$225,000 | 3 |
Fullmind
|
$109,200 | 3 |
Geeks on Site
|
$72,800 | 2 |
| AD Alamo Drafthouse | $38,480 | 2 |
Ver todas as vagas em Minnesota
Explore as vagas ativas, ou salve esta busca e seja alertado no momento em que uma nova for publicada.
O salário mediano para vagas Contract em Minnesota é $17.31/h por ano. A maior parte dos salários fica entre $16.85/h (percentil 25) e $19.35/h (percentil 75), com a faixa mais ampla do percentil 10–90 indo de $15.50/h a $35.40/h.
Estes números são calculados ao vivo a partir de 233 vagas Contract em Minnesota ativas na JobsRadar, das quais 43 (18.5%) divulgam uma faixa salarial. O salário é normalizado para USD anualizado para que as vagas possam ser comparadas em igualdade de condições; as vagas mais bem pagas listadas acima mostram a moeda original do anúncio. Os números são atualizados a cada poucas horas conforme novas vagas são publicadas e as antigas são encerradas.
Empresas que atualmente contratam vagas Contract em Minnesota bem pagas incluem Renuity, MedElite Group, LLC., MWResource, Inc., CCRES and Educational & Behavioral Health Services.
A transparência salarial varia por empregador e região, então a parcela que divulga acima reflete apenas as vagas que publicam salário — não todas as vagas abertas. Use-a como referência direcional, e não como uma oferta exata.