Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible.

Misión:

Acompañar y apoyar a los trabajadores con discapacidad para que superen las barreras personales, sociales o laborales que dificultan su rendimiento y su inclusión en un entorno productivo.

Funciones a Realizar

• Detectar necesidades de apoyo y elaborar planes individualizados de intervención.

• Apoyar la adaptación al puesto de trabajo (técnica, organizativa y relacional).

• Formar y entrenar en habilidades laborales y sociales.

• Prestar apoyo personal (orientación psicológica, gestión de conflictos, motivación).

• Coordinar con servicios externos (familias, servicios sociales, sanitarios, educativos) para garantizar una atención integral.

• Favorecer la autonomía y el desarrollo profesional de la persona con discapacidad.

• Sensibilizar al resto de la plantilla y a la dirección para generar un entorno inclusivo.

• Mediar entre los trabajadores, los mandos y la compañía.

• Diseñar e impartir acciones formativas orientadas al desarrollo de competencias profesionales y sociales.

• Promover talleres, dinámicas y actividades grupales que refuercen la motivación, la cohesión del equipo y la adquisición de habilidades sociales.

• Organizar actividades de desarrollo personal que fomenten la autonomía y la integración social.

• Elaboración y desarrollo de planes o itinerarios de empleabilidad personalizados orientados al tránsito a empresa ordinaria.

Esta posición tiene carácter TEMPORAL y está destinada a cubrir una situación de interinidad.

Requisitos:

Grado Universitario (Trabajado Social, Educación Social, Psicología)

Formación Profesional de Grado Superior en Integración Social

Valorable: formación vinculada al puesto, por ejemplo: Máster, Expertos, Especialistas o Cursos relacionados con CEE, UAs, Integración Sociolaboral, etc.

Valorable experiencia previa de al menos dos años realizando funciones similares a las descritas.

Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.