We at Posti take care of a smoother flow of everyday life for you, companies and society while building a more sustainable future for us all with a diverse pool of professionals from mail deliverers and warehouse workers to artificial intelligence experts. As a large company, the range of possibilities we offer is huge – also internationally. Overall, we have 13,000 experts across the Nordics and Baltics. Join us to create the future Posti! 

Rakennustimpuri Rakennuslogistiikkaan, Pääkaupunkiseutu

Haemme käytännönläheistä ja ammattitaitoista rakennustimpuria monipuolisiin työmaatehtäviin pääkaupunkiseudulle.

Rakennustimpurina työskentelet rakennuslogistiikan asiakaskohteissa osana työmaan arkea. Tehtävässä yhdistyvät itsenäinen kirvesmiestyö, työmaiden käytännön ongelmanratkaisu sekä tiivis yhteistyö työmaan johdon, työntekijöiden ja muiden urakoitsijoiden kanssa.

Työtehtäviisi voi kuulua esimerkiksi väliaikaisten suojausten, kulkuteiden, työskentelytasojen, kaiteiden, aitausten ja muiden työmaarakenteiden rakentamista, korjaamista ja purkamista.

Tarvittaessa osallistut myös muihin työmaan rakennuslogistiikan avustaviin tehtäviin. Tehtävissä korostuvat turvallinen työskentely, työn jäljen laatu, joustavuus ja kyky mukautua työmaan vaihtuviin tilanteisiin.

Työskentelykohteet sijaitsevat Pääkaupunkiseudun alueella, pääsääntöisesti työmaat sijaitsevat Helsingissä. Työt tehdään pääosin sisätiloissa, korjausvaiheessa olevassa rakennuksessa. Töitä tehdään pääosin arkisin ja yhdessä - kolmessa vuorossa, eli mahdollisesti myös ilta- tai yövuorossa. Kerro hakemuksessa ovatko muut kuin päivävuorot (07:00-15:30) sinulle mahdollisia.

Mitä odotamme sinulta:

· Vähintään 18 vuoden ikää.

· Hyvää fyysistä kuntoa.

· Rakennustyömaiden toimintapojen ja työturvallisuuden ymmärtämistä.

· Kykyä työskennellä itsenäisesti annettujen ohjeistusten mukaan.

· Sujuvaa suomen kielen taitoa.

· Hyvää asiakaspalveluasennetta.

· Hyviä tiimityötaitoja. 

· Reipasta asennetta ja ratkaisukeskeistä otetta työhön.

· Joustavuutta ja luotettavuutta.

Eduksi katsomme:

· Voimassa olevan työturvallisuuskortin, kortin voi myös suorittaa meidän kauttamme.

· Kokemusta rakennustyömaan suojauksista ja väliaikaisten rakenteiden rakentamisesta.

· Voimassa olevan tulityökortin ja muun rakennustyömailla tarvittavan koulutuksen.

· Monipuolisen työkalujen ja koneiden käyttökokemuksen.

Tuntipalkkasi koostuu Rakennusalan TES taulukon (31.5.2027 asti), tehtävän vaativuuden ja valitun henkilön kokemuksen mukaan seuraavista osista: perustuntipalkka palkkaryhmän mukaan + muut palkanosat ja lisät TES mukaan.

Lähtökohtaisesti etsimme nyt työntekijöitä ammattitaidon mukaan palkkaryhmiin: III Aloitteleva ammattilainen – IV Ammattilainen.

Esimerkki:

Palkkaryhmä III Aloitteleva ammattilainen: 15,55 €/h, Tämän lisäksi maksetaan HPL/henkilökohtainen palkanosa min. 0,01 €/h, erillinen palkanosa (7,7 %) 1,21 €/h, joka on korvaus arkipyhistä ja työajan lyhennyksestä. Näin ollen jokaiselta tehdyltä tunnilta maksetaan noin 16,76 €/tunti.

Lisäksi maksetaan Rakennusalan työehtosopimuksen taulukon mukaan matkakorvaus yhteen suuntaan riippuen kodin ja työmaan sijainnista (esim. alkaen 2026 yli 5 km 2,41 €/työpäivä, yli 10 km 3,86 €/työpäivä ja yli 20 km 6,96 €/työpäivä jne.). Matkakorvaukset ovat verottomia. 31.5.2027 asti iltavuorolisä 1,38 €/h ja yövuorolisä 2,58 €/h.

Lomaraha rakennusalan TES:ssa on 18,5% ja kertyy työsuhteen alusta alkaen.

Lisätietoa tehtävästä antaa Posti Rakennuslogistiikan Operatiivinen Päällikkö Terno Heikkinen terno.heikkinen@posti.com

Tulisitko sinä meidän työkaveriksemme? Jätäthän hakemuksesi nettisivujemme kautta mahdollisimman pikaisesti, mutta viimeistään 20.11.2026 mennessä. Haastattelemme potentiaalisia hakijoita jo hakuaikana.

Miksi meille kannattaa tulla töihin?

Meillä pääset osaksi yritystä, jonka toiminta vaikuttaa miljoonien ihmisten jokapäiväiseen elämään. Olemme kasvaneet kansainväliseksi logistiikan moniosaajaksi, joka työllistää noin 13 000 ihmistä Pohjoismaissa ja Baltiassa. Kehitämme jatkuvasti uutta teknologiaa, ja olemme edelläkävijöitä kestävämmän tulevaisuuden rakentamisessa: olemme asettaneet kunnianhimoisen tavoitteen toimia fossiilittomasti vuoteen 2030 mennessä ja olla päästöissä nettonollassa vuoteen 2040 mennessä.

Edistämme monimuotoista ja yhdenvertaista työelämää. Kaikki esihenkilömme käyvät läpi Välittävä johtaja -koulutuksen, ja yhdessä rakennamme välittävää työkulttuuria. Sitoutumisemme mielen hyvinvointia tukevaan työhön on huomioitu Hyvän Mielen työpaikka -merkillä vuonna 2026. Meillä saat erinomaisen mahdollisuuden kehittää uraasi ja osaamistasi monipuolisten tehtävien, kehitysprojektien ja koulutusohjelmien kautta. Myös työturvallisuus on meille tärkeä osa jokapäiväistä toimintaamme ja sen jatkuva kehittäminen on myös osoitus siitä, että välitämme.

Toivottavasti kuulemme sinusta pian!

Our common values – reliable, respectful, progressive - guide everything we do. Read more!