Valeo is a tech global company, designing breakthrough solutions to reinvent the mobility. We are an automotive supplier partner to automakers and new mobility actors worldwide. Our vision? Invent a greener and more secured mobility, thanks to solutions focusing on intuitive driving and reducing CO2 emissions. We are leader on our businesses, and recognized as one of the largest global innovative companies.

Rejoignez la révolution technologique du véhicule autonome et connecté au sein de Valeo !

Leader mondial des aides à la conduite, Valeo réinvente la vie à bord du véhicule et révolutionne l’expérience de conduite. Des solutions de connectivité et de commande intérieure aux systèmes de détection, la Division Valeo Brain du Groupe vise à rendre la mobilité plus sûre et plus intuitive.

Le site de Valeo basé à Nevers (58) regroupe : 

• un Laboratoire d’Electronique Circulaire où sont développés les process de réparation des produits électroniques automobiles pour l’ensemble du groupe Valeo

• un atelier de production (systèmes d’aide et de confort à la conduite) et de réparation (caméras, écrans, cartes électroniques, capteurs, batteries, …)

Il réunit 30 collaborateurs autour de la stratégie 4R d’économie circulaire de Valeo (Robustesse, Réparabilité, Remanufacturing, Recyclabilité). 

Nous recrutons un(e) Superviseur de production expérimenté(e)

Vos missions

Rattaché(e) au Responsable d’Activité, vous avez la responsabilité complète de votre périmètre de production et le management direct d’une équipe de 10 à 15 opérateurs.

Gestion de la production et pilotage de la performance

• Assurer l’atteinte des objectifs SQCDM.

• Garantir le respect du plan de production et des niveaux de stock définis.

• Adapter les ressources (effectifs, compétences, intérim) en fonction de la charge.

• Veiller à l’application des standards de travail (KOSU, instructions, modes opératoires).

• Garantir le respect des règles sécurité, environnement et ergonomie sur votre périmètre.

• Suivre les indicateurs de performance (TRS, productivité, rebuts, absentéisme, etc.) et analyser les écarts.

• Escalader immédiatement toute dérive impactant la qualité, la sécurité ou la performance.

• Animer les rituels de performance : QRQC, réunions quotidiennes et mensuelles.

• Assurer la coordination quotidienne avec la logistique, la maintenance, la qualité et les méthodes.

• Participer aux audits internes et assurer la mise en conformité de votre périmètre.

Management d’équipe

• Manager, animer et fédérer une équipe.

• Assurer l’accueil, l’intégration et la formation au poste (OJT).

• Gérer le planning, les congés, l’absentéisme et le recours aux intérimaires.

• Veiller au respect du règlement intérieur et des règles disciplinaires.

• Identifier les besoins en compétences, mettre à jour la matrice de polyvalence.

• Réaliser les entretiens annuels et contribuer au développement des collaborateurs.

• Maintenir un climat social positif par une présence terrain quotidienne.

• Être un relais actif de la communication managériale.

Amélioration continue et gestion budgétaire

• Animer des ateliers d’amélioration continue.

• Participer à la résolution structurée de problèmes (QRQC, PDCA).

• Proposer et suivre des plans d’actions d’optimisation des coûts et de la performance.

• Contribuer à l’élaboration et au suivi du budget de votre périmètre (effectifs, frais généraux, investissements, P-30).

• Participer aux projets d’industrialisation ou d’évolution process si nécessaire.

Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur le site de Créteil et Nogent-le-Rotrou

À propos de vous

Diplômé(e) d’une école d’ingénieur généraliste ou spécialisé(e) en mécanique / génie industriel.

Vous justifiez d’une première expérience en environnement industriel, idéalement dans le secteur automobile.

L’anglais courant est un plus pour évoluer au sein du Groupe.

Compétences clés :

• Leadership naturel et management de proximité

• Orientation terrain et culture du résultat

• Capacité d’analyse et de prise de décision

• Maîtrise des outils d’amélioration continue

• Rigueur, réactivité et sens des responsabilités

Nos avantages : 

• Plan d’actionnariat, Action Logement

• Présence d’un comité social & économique (CSE)

• Restaurant d’entreprise

Pourquoi Valeo ?

• Pour rejoindre un leader technologique et industriel, pionnier français dans l’innovation automobile

• Pour une carrière dynamique avec des possibilités de mobilité nationale ou internationale, adaptée à vos aspirations

• Pour contribuer au développement d’une mobilité plus propre, plus sûre et plus intelligente

Valeo accorde une grande importance à la diversité, qu’elle soit culturelle, intergénérationnelle, de genre ou qu’elle concerne les personnes en situation de handicap.

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- one of the largest global innovative companies, with more than 20,000 engineers working in Research & Development
- a multi-cultural environment that values diversity and international collaboration
- more than 100,000 colleagues in 31 countries... which make a lot of opportunity for career growth
- a business highly committed to limiting the environmental impact if its activities and ranked by Corporate Knights as the number one company in the automotive sector in terms of sustainable development

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