Réinventer avec Accenture en tant que Manager Manager Supply Chain & Operations dans l’industrie Aerospace & Defense  à Vitrolles, vous intervenez sur des projets de transformation à fort enjeu, en combinant expertise technologique et sectorielle, et l’usage avancé de l’IA. 

Vous piloterez des projets de transformation stratégique et opérationnelle, en interaction directe avec les directions générales (C-Level) de nos clients, au sein des équipes Stratégy et Consulting d’Accenture et sur des sujets variés tels que les Achats, la Supply Chain, le Manufacturing, l’Engineering, les Programmes et l’Excellence opérationnelle. 

Vos principales missions :

En tant que Manager Supply Chain & Operations, auprès de nos clients leaders dans leur secteur, vous serez amené à : 

• Mener des études stratégiques de cadrage ou de diagnostic de performance et de maturité (processus métiers & digital)

• Définir des plans stratégiques de transformation accompagnés de business cases 

• Piloter des projets complexes incluant la mise en place de nouvelle organisation, de solutions digitales, excellence opérationnelle, … etc.

• Gérer la relation client, les risques et les opportunités 

• Encadrer des équipes Projet et superviser la production des livrables 

En phase commerciale, vous participez avec le leadership de la practice Supply Chain & Operations à : 

• Des pitch clients (nouveaux clients ou non) 

• Des réponses aux appels d’offre et en participant aux oraux client 

• La réflexion et l’élaboration de nouvelles offres 

• La diffusion de nos innovations, points de vue, articles

• La prospection de nouveaux clients  

Pourquoi nous rejoindre ? 

Créer de la valeur en réinventant les entreprises grâce à l’IA     
Evoluez dans un environnement où l’IA est un levier quotidien : copilotes métiers, agents IA, formations dédiées. 

Devenir expert de son secteur d’activité : développez une expertise sectorielle différenciante en adressant les enjeux business des clients au fil de projets qui combinent expertise technologique, vision métier et impact mesurable.  

Grandir grâce au collectif : évoluez au sein d’un réseau local d’experts connecté à des communautés internationales, favorisant mentorat, partage et apprentissage continu. 

S’épanouir dans un environnement engagé et attentif à chacun :  construisez un parcours qui vous ressemble, trouvez votre équilibre dans un environnement flexible – télétravail évolutif s’adapte au projet et s’ajuste avec son manager - attentif au bien-être, avec la possibilité de s’engager via la Fondation Accenture dans des actions solidaires. 

Vivre une expérience interne riche et stimulante : participez aux évènements internes organisés dans nos locaux, aux sessions de networking, de workshops, de coaching et conférences inspirantes. Rejoignez nos communautés d’experts, nos réseaux d’alliés engagés, nos sportifs de l’Association sportive, et profitez des initiatives portées par le CSE. Autant d’occasions de créer du lien, d’apprendre et de s’engager au-delà des projets. 

Votre profil :  

• Vous détenez un diplôme de niveau Bac+5 d’une grande école de commerce, d’ingénieurs, ou d’une université
• Vous avez à minima 6 ans d’expérience en cabinet de conseil ou en entreprise sur des sujets stratégiques ou opérationnels, liés à la Supply Chain, les Achats, l’Excellence Opérationnelle, ou le manufacturing & engineering
• Vous maîtrisez le français, avez un niveau d’anglais professionnel (B2 minimum), et êtes mobiles géographiquement

• Vous faites preuve de leadership, et d’une capacité à gérer des équipes et des projets simultanément

• Vous avez une excellente capacité d’analyse, le sens de l’innovation et une orientation résultats
• Vous avez un excellent relationnel et une très bonne communication orale et écrite et savez interagir avec des directions/managers Supply Chain & Operations tout comme avec les équipes opérationnelles 

• Votre curiosité, votre créativité, et votre goût pour les nouvelles technologies, le digital et l’IA sont indéniables

A propos de nous : 

Accenture, c'est une communauté de plus de 750 000 talents et une mission commune : réaliser la promesse technologique alliée à l’ingéniosité humaine.    

 Dans un monde en perpétuel changement, nous accélérons la transformation des plus grandes entreprises, de la stratégie à la réalisation des projets, grâce à la technologie, la data et l’IA et nous créons de la valeur pour nos clients et pour nos collaborateurs grâce à notre expertise multi-sectorielle. 

Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d’origine, d’âge, ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

About Accenture

Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.

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Déclaration d'égalité des chances en matière d'emploi

Nous pensons que personne ne devrait être discriminé en raison de ses différences. Toutes les décisions d'embauche doivent être prises sans distinction d'âge, d'origine ethnique, de croyance, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'ascendance, de handicap, de statut d'ancien combattant, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'informations génétiques, de statut matrimonial, de citoyenneté ou de tout autre critère protégé par la loi applicable. Notre riche diversité nous rend plus innovants, plus compétitifs et plus créatifs, ce qui nous permet de mieux servir nos clients et nos communautés.