일진다이아몬드는 빠르게 변화하는 경영 환경 속에서 지속적인 경영 혁신과 기술 개발을 통해 미국, 유럽, 일본, 중국 등 세계시장에 진출하였으며, Superabrasive Material Industry 에서 글로벌 Top3를 차지하는 선도 기업으로서 위상을 드높이고 있습니다.
‘The Leading Company of Tool Material’ 이라는 기업 목표 실현을 위해 고객에게 최고 품질의 제품과 서비스를 선사하며, 더 나아가 미래 산업을 이끌고 있습니다.

주요업무

* HRM/HRD 업무 전반

* 인사 기획 및 운영(채용, 교육, 평가, 보상, 조직관리 등 HR정책 수립/실행) 

* 인사제도 설계/개선, 성과관리/보상체계 고도화 

* 전사 교육체계 수립 및 운영 관리, 조직문화 개선 프로그램 기획 및 운영 

* 글로벌 HR 정책수립, 해외법인 인사관리/운영 지원

자격 요건

* 인사 경력 6년 이상(인력/조직운영 경험 필수) 

* 인사제도 기획/운영, 노무관리 실무 전문성 

* 근로기준법 등 인사/노무 기본 지식 보유 

* 제조 현장 기반, 기업 인사운영 경험자 

* 비즈니스 회화 가능자(영어 IH이상)

우대사항

* 1,000인 이상 기업체 인사 경험자 

* 외국어 능력/커뮤니케이션 우수자 

* 노무사 자격증, MS Office 활용 자격증(MOS, MOS 마스터 등) 

* HR Analytics 및 경영·HR 전략도출 역량