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Sobre esta vaga de Grupo QuintoAndar | S&P Manager Consórcio QuintoAndar na Grupo QuintoAndar

Grupo QuintoAndar · Presencial · São Paulo, São Paulo, Brazil
Esta vaga está em Portuguese.

Sobre o Grupo QuintoAndar

Somos o Grupo QuintoAndar, o maior ecossistema imobiliário da América Latina. Guiados pelo propósito de ajudar pessoas a amar o lugar onde moram, criamos tecnologias e soluções que simplificam toda a jornada da moradia, do aluguel à compra e venda.

Presentes em 6 países (Brasil, México, Argentina, Peru, Equador e Panamá) e com um hub de tecnologia em Portugal, reunimos mais de 3.100 pessoas no desafio de transformar o setor. Com o apoio de investidores globais como SoftBank, General Atlantic e Kaszek, já captamos mais de US$ 755 milhões e somos uma empresa avaliada em US$ 5,1 bilhões.

Lideramos a transformação do mercado sendo pioneiros na aplicação de Inteligência Artificial em larga escala no setor imobiliário. Nossas plataformas somam mais de 50 milhões de acessos mensais, administrando mais de 350 mil contratos de aluguel ativos e movimentando R$ 20 bilhões por ano.

Se você busca resolver problemas complexos com autonomia, tecnologia de ponta e impacto em escala massiva, pode entrar, a casa é sua.

Para saber mais sobre a nossa história, acesse: https://grupoquintoandar.com/

Localização e Modelo de Trabalho

  • Nosso time atua no modelo híbrido, unindo a flexibilidade do trabalho remoto com a troca do presencial no nosso escritório em São Paulo, 1 vez por semana.
Sobre a Área e o Desafio
O Consórcio QuintoAndar é uma das principais apostas de crescimento da empresa, com a ambição de se tornar o maior player de consórcio imobiliário da América Latina.

Lançado há pouco mais de um ano, o negócio já originou mais de R$ 1 bilhão em crédito, validando uma proposta de valor diferenciada que combina a força da marca e os canais proprietários de distribuição do QuintoAndar a benefícios exclusivos para o cliente incluindo 10% de cashback na compra de um imóvel pelo QuintoAndar e a opção de resgatar os valores acumulados após cinco anos para a aquisição de um imóvel dentro do nosso ecossistema.

Estamos agora entrando em um novo e empolgante capítulo: escalar o negócio, destravar eficiência operacional e desenvolver novas oportunidades de crescimento.

Esta posição oferece a oportunidade única de trabalhar diretamente com o General Manager como um parceiro estratégico (thought partner), com ampla exposição a toda a operação: desde a aquisição de clientes e vendas até operações de pós-compra, desempenho financeiro e desenvolvimento de novos negócios.

Você estará no centro das decisões estratégicas e operacionais mais importantes do negócio, combinando raciocínio analítico rigoroso com atuação prática (hands-on) na construção e na escala de uma das maiores apostas de crescimento do QuintoAndar.
Suas Responsabilidades
  • Atuar como parceiro estratégico do GM: Trabalhar diretamente com o General Manager, fornecendo suporte analítico e estratégico para todo o negócio, influenciando decisões-chave e ajudando a definir prioridades;
  • Liderar o planejamento e o desempenho do negócio: Conduzir os processos de planejamento de longo prazo, anual e trimestral, traduzir a estratégia do negócio em planos de ação e garantir alinhamento entre as equipes;
  • Impulsionar a inteligência de negócios e a gestão de performance: Liderar a agenda de desempenho do negócio, incluindo as revisões semanais (WBRs) e mensais (MBRs) com a liderança executiva. Identificar gargalos de performance, mapear oportunidades e gerar insights acionáveis;
  • Influenciar a performance multifuncional (cross-functional): Atuar em parceria estreita com Inside Sales, Growth, Produto e Operações de pós-compra, fornecendo inteligência, análises e recomendações estratégicas para aprimorar os resultados ao longo de toda a jornada do cliente.
  • Avaliar novas oportunidades de negócios: Ter papel central na avaliação de novas iniciativas, estruturação de business cases, pesquisas de mercado, construção de modelos financeiros e suporte a decisões de investimento estratégico;
  • Estruturar discussões estratégicas e comunicação executiva: Desenvolver narrativas estratégicas consistentes, apresentações executivas e frameworks de tomada de decisão, traduzindo análises complexas em recomendações claras.

Como é nosso processo seletivo?

Desenhamos uma jornada transparente, direta e focada em avaliar seu potencial técnico, comportamental e oferecer a você a oportunidade de conhecer nossos times e trilhas de carreira, sendo estruturadas da seguinte forma:

  • Triagem;
  • Entrevista People;
  • Entrevista Gestão; 
  • Case;
  • Entrevista Stakeholder 1;
  • Entrevista Stakeholder 2;
  • Offer.


Importante:
Avaliamos todas as candidaturas individualmente e garantimos retorno para todas as pessoas. Toda a comunicação é feita por e-mail, então certifique-se de liberar o domínio @quintoandar.com.br na sua caixa de entrada.


Benefícios 

Oferecemos um pacote completo focado na sua saúde, bem-estar, família e desenvolvimento:

  • Remuneração: Salário competitivo, Participação nos Lucros e Resultados (PLR - para funções elegíveis) e Remuneração Variável (para funções elegíveis).
  • Saúde e Bem-Estar: Plano de Saúde, Odontológico, Seguro de Vida, Wellhub (Gympass) e QuintoCare (apoio psicológico, jurídico, social e financeiro gratuito).
  • Qualidade de Vida: Vale Refeição e Alimentação, Day Off de aniversário, Dia das Mães e Dia dos Pais.
  • Flexibilidade: Auxílio Home Office e programa Work From Anywhere (WFA).
  • Família e Cuidado: Auxílio Creche, Auxílio Parentalidade Atípica, Licença Parental Estendida e Kit Leiturinha.
  • Educação e carreira: Parcerias com instituições de ensino;

 

Diversidade & Inclusão no Grupo QuintoAndar

Valorizamos a diversidade e queremos que todas as pessoas se sintam bem-vindas por aqui — independentemente da sua idade, identidade de gênero, orientação sexual, raça, cor, etnia, origem, deficiência, religião ou qualquer outra característica. Todas as nossas vagas são abertas para todas as pessoas! Você verificará que existem algumas perguntas sobre diversidade no formulário de inscrição. Em vagas afirmativas, as informações poderão ser utilizadas para verificar o seu alinhamento com o público-alvo da oportunidade, podendo, nesses casos, ter caráter eliminatório. Para vagas não afirmativas, esses dados serão utilizados de forma anonimizada, exclusivamente para acompanhar e aprimorar nossas práticas de inclusão nos processos seletivos e sem impacto na sua candidatura.


Privacidade e Proteção a Dados

O Grupo QuintoAndar atua em conformidade com as leis de privacidade e proteção de dados, incluindo, mas não se limitando à Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais - LGPD (Lei nº 13.709/2018), e garante a segurança de seus dados pessoais. Para saber mais, acesse o nosso Aviso de Privacidade para Pessoas Candidatas. Se tiver dúvidas ou quiser exercer seus direitos como titular de dados, entre em contato com a gente pelo Canal de Atendimento.

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