Für unseren Standort in Burglengenfeld sucht die Heidelberg Materials AG ab sofort eine Fachkraft für Schmierung und Instandhaltung (w/m/d) für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.

Deine Aufgaben – Verantwortung übernehmen und gemeinsam etwas bewegen:

• Sämtliche Schmierarbeiten an Produktionsanlagen, Maschinen und Geräten führst du gemäß Wartungsplan zuverlässig durch.

• Eigenständig suchst du nach Fehlerursachen, behebst Störungen und übernimmst kleinere Reparaturen.

• Die Kontrolle und Dokumentation von Schmierstellen, Schmiermitteln und Wartungsintervallen gehört zu deinem Verantwortungsbereich.

• Durch regelmäßige Wartungsrundgänge behältst du den Zustand der Anlagen im Blick und dokumentierst deine Erkenntnisse.

• Gemeinsam mit der Instandhaltungsabteilung erkennst du Verschleiß und Störungen frühzeitig und leitest entsprechende Maßnahmen ein.

• Zur Steigerung von Laufzeiten, Energieeffizienz und Anlagenverfügbarkeit arbeitest du an der Optimierung von Schmiersystemen mit.

• Kritische Anlagen überprüfst du regelmäßig und unterstützt bei der Erstellung von Risikoanalysen.

Deine Qualifikationen – Damit kannst Du Dich bei uns einbringen:

• Abgeschlossene Ausbildung zum Industrie- oder Anlagenmechaniker, Mechatroniker oder in einem ähnlichen Berufsfeld, gerne mit Berufserfahrung

• Erfahrung in der Bedienung von Produktionsanlagen wünschenswert

• Erweiterte Kenntnisse mit MS Office, SAP und ggf. Instandhaltungs-Apps

• Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Flexibilität

• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten

• Produktionsbewusstes Denken und Handeln

• Flexible Anpassung der Arbeitszeit an berufliche Notwendigkeiten

Unsere Benefits – mehr als nur ein Job:

Wir sind überzeugt, dass wahre Erfüllung und beruflicher Erfolg Hand in Hand gehen. Deshalb bieten wir Dir zahlreiche Vorteile, die Deine Work-Life-Balance unterstützen. Denn die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden/HeidelMates und das Gefühl, etwas Sinnvolles zu tun und einen wertvollen Beitrag zu leisten, stehen bei uns im Mittelpunkt.

Work-Life-Balance

• 30 Urlaubstage

• Sonderurlaub für besondere Ereignisse des Lebens

• Arbeitgeberfinanzierte Unfallversicherung bei beruflichen und privaten Unfällen

• EAP-Unterstützungsprogramm für unsere Mitarbeitenden in sämtlichen Lebenslagen

• Umfassende Arbeitssicherheit

• Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz

Finanzielle Vorteile

• Attraktive Tarifvergütung (Bruttomonatslohn 4.143, - €)

• Tarifliche Zuschläge

• Urlaubsgeld

• Weihnachtsgeld

• Gewinnbeteiligung

• Pünktliche und verlässliche Lohnauszahlung

• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

• Jubiläumsbonus

• „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Programm

• Rabattkooperationen mit Online-Shops, Fitnessstudios, Banken u.v.m.

• Eigenes Jobrad, bei Bedarf

• Zuschuss zum Deutschlandticket

• Übernahme von Reisekosten zu Vorstellungsgesprächen

Arbeitsplatzgestaltung

• 38 Std./Woche

• Überstundenkonto

• Hochwertige Arbeitskleidung und modernes Equipment

• Kostenlose Parkplätze

• Ein Team, in dem es Spaß macht zu arbeiten

• Unterstützung bei berufsbezogenen Fort- und Weiterbildungen

Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Online-Portal.

Für Fragen zur Stelle wende Dich bitte an Herrn Florian Karl, Leiter Instandhaltung (Mobil: 0160 55 707 09).

Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Dir Frau Dana Struzyna, Talent Acquisition Expert (Tel.: 06221 481 39492) gerne zur Verfügung.