Contract type

Accompagner les équipes, faire vivre notre mission éducative, soutenir les familles

Chez Babilou, nous sommes convaincus que les premières années de vie sont essentielles au développement de l’enfant. Notre approche repose sur un programme éducatif fondé sur les connaissances scientifiques (neurosciences, psychologie, sciences humaines).

La crèche Babilou Caluire Coste bénéficie d’un environnement particulièrement agréable. Située dans le quartier de Caluire coté cuire, à proximité de la Croix-Rousse, elle est très bien desservie par les transports en commun (métro, bus, voies cyclables). Elle se trouve également à proximité de l’hôpital de la Croix-Rousse et de l’Infirmerie Protestante.

La structure dispose de deux jardins spacieux, l’un de 125 m² et le second de 100 m², offrant aux enfants de larges espaces extérieurs favorisant l’éveil, l’exploration et les activités en plein air.

Les axes pédagogiques principaux sont les suivants :
• Favoriser l’autonomie de l’enfant : repas en self-service, sommeil échelonné, lavage des mains, etc.
• Soutenir le développement psycho-affectif : verbalisation, accompagnement des émotions, réponse aux besoins affectifs.
• Éveil à la nature : grâce aux espaces extérieurs, les enfants sortent très régulièrement, quelles que soient les conditions météorologiques.
• Accompagnement à la parentalité : tout au long de l’année, la direction, en binôme avec les professionnelles, accompagne les familles dans leur parcours parental (rendez-vous, orientations, échanges…).

Les projets pédagogiques mis en place sur la crèche sont :

• Approche Reggio Emilia
• Travail autour de l’extérieur et de la nature, incluant des temps de sieste en extérieur.
• Mise en avant de l’importance du livre et de la lecture au sein de la crèche, comme support d’éveil, de langage.

Le poste est en CDI, temps plein, statut cadre au forfait jours (216 jours annuels), rémunération à partir de 3000€ bruts (2850€ fixe + 150€ prime fixe).

Votre quotidien :

• Accompagner et animer une équipe pluridisciplinaire
• Veiller au bien-être des enfants et à la qualité d’accueil des familles
• Faire vivre le projet pédagogique et accompagner les pratiques
• Favoriser la montée en compétences et la dynamique collective
• Organiser le fonctionnement de la structure
• Garantir un environnement sécurisant, bienveillant et propice au développement

L’observation, le travail d’équipe et l’accompagnement des pratiques sont au cœur de notre fonctionnement, dans une logique d’amélioration continue.

Votre profil :
Diplômé(e) pour la direction d’un EAJE (EJE, Puériculteur(trice), Infirmier(ère), Psychomotricien(ne)…), vous souhaitez porter un projet éducatif engagé.

Un environnement qui vous accompagne

Dès votre arrivée, vous bénéficiez :

• d’un parcours d’intégration structuré,
• d’un accompagnement dans votre rôle de manager,
• de formations régulières via notre École des Métiers.

Vous n’êtes pas seul(e) dans votre quotidien : vous travaillez en proximité avec votre Directeur de territoire, votre Responsable de secteur et les équipes support qui vous accompagnent dans le pilotage de votre crèche.

Un environnement qui vous fait évoluer

Chez Babilou, nous encourageons le développement des parcours professionnels et la mobilité interne.

Selon votre expérience et vos envies, des perspectives d’évolution peuvent s’ouvrir vers des fonctions de formation, d’accompagnement des équipes ou de management multi-structures.

Notre objectif : vous permettre de continuer à évoluer tout en gardant un lien fort avec le terrain et le sens de votre métier.

Avantages :

- Prime annuelle (5% du salaire), Prime d’ancienneté, Prime anniversaire

- Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté 

- 12 jours de congés RTT cadre

- Tickets Restaurant

- Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%

- Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).

- Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…)

- Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite

- Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)

- Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace).

- 3 journées pédagogiques par an

- Dispositifs de formations (Ateliers, Conférences, E-learning, …)

Babilou s’engage pour la diversité et l’inclusion : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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