Jobs Companies JD Sports Sales Assistant (Part Time) - C.C. "Val Vibrata"

About this Sales Assistant (Part Time) - C.C. "Val Vibrata" role at JD Sports

JD Sports · Onsite · Colonnella, Teramo, Italy

Chi e' JD Group

Fondato nel 1981 e quotato nell'indice FTSE 100, JD Group è un retailer multicanale leader a livello mondiale nei settori della moda sportiva, dell'outdoor e del fitness. Guidati dall'innovazione, dall'eccellenza e da una cultura che mette al primo posto le persone, la nostra visione è quella di diventare il retailer omnicanale più affidabile e dinamico al mondo. Accogliamo persone di ogni background per costruire insieme il futuro del settore.

Come nostro brand di punta, JD Sports è leader di settore nello stile urbano, combinando perfettamente retail fisico e digitale per offrire un’esperienza distintiva. Proponiamo un’esperienza di acquisto premium, unendo marchi riconosciuti a livello globale come Nike e Adidas a marchi propri forti ed esclusivi. Siamo un team dinamico, ambizioso e determinato: ti unisci a noi?

 

Panoramica del ruolo

Come Store Colleague, svolgerai un ruolo chiave nel garantire ogni giorno un’esperienza eccellente, facendo sentire le persone valorizzate, supportate e coinvolte dai nostri prodotti. Con un approccio positivo, spirito di squadra e passione per il contatto umano, contribuirai al buon funzionamento del negozio e al mantenimento degli elevati standard che ci contraddistinguono.

 

Responsabilità principali

  • Accoglerai le persone con sicurezza ed energia, offrendo supporto cordiale e aiutandole a trovare i prodotti più adatti.
    • Utilizzerai i dispositivi in store per verificare disponibilità, proporre alternative e supportare una piena customer experience.
    • Manterrai il punto vendita pulito, ordinato e sempre rifornito, assicurando che le esposizioni siano aggiornate e in linea con il brand.
    • Supporterai le attività quotidiane del negozio, incluse le operazioni di cassa, il riassortimento e il rispetto delle linee guida di sicurezza e di negozio.

 

Competenze ed esperienza richieste

  • Approccio positivo ed entusiasta, adatto a un contesto retail dinamico e orientato alla clientela.
    • Buone capacità comunicative, con sicurezza nell’interazione e nella collaborazione in team.
    • Disponibilità ad apprendere, assumere nuove responsabilità e sviluppare le tue competenze.
    • Flessibilità a lavorare su turni, incluso nei weekend, la sera e nei periodi stagionali intensi.

 

Caratteristiche preferenziali

  • Passione autentica per i brand JD, le tendenze e i prodotti.
    • Attitudine proattiva, sicurezza nell’approcciare la clientela e nel cogliere opportunità di vendita.
    • Forte attenzione ai dettagli, per garantire uno store sempre curato e accogliente.
    • Motivazione personale e desiderio di crescere all’interno di JD Group.

 

Cosa offriamo

Siamo orgogliosi di essere un datore di lavoro che garantisce pari opportunità, impegnato a creare un ambiente in cui chiunque sia valorizzato e rispettato e possa esprimere il proprio potenziale. Celebriamo la diversità dei nostri team e lavoriamo per garantire che tutte le persone, indipendentemente da background, identità o esperienze personali, possano crescere e contribuire in modo significativo.

Se entrerai a far parte della nostra azienda, di successo e in continua evoluzione, ti incoraggeremo a sostenere le nostre priorità strategiche: mettere le persone al primo posto, innovare nel digitale, comprendere a fondo la clientela e perseguire l’eccellenza operativa. Siamo sempre alla ricerca di nuove opportunità di crescita e accogliamo con entusiasmo chi desidera avere un impatto positivo ogni giorno.

Sappiamo quanto impegno e dedizione chi lavora con noi investa nel successo di JD Sports e, in cambio, offriamo un salario e benefit competitivi:

  • Retribuzione: V o IV Livello, ccnl Commercio, RAL: €10.517,03 – 25.102,56
  • Sconto dipendenti su acquisti idonei nei negozi del Gruppo e online
  • Opportunità di sviluppo professionale e formazione continua
  • Soft Welfare: convenzioni aziendali (piattaforme Vipdistrict) e accesso alla piattaforma Thelus

Resta inteso che l’elenco di tali attività ha carattere esemplificativo e non esaustivo e che, pertanto, la Società potrà legittimamente richiedere di svolgere altre mansioni riconducibili al medesimo ruolo, qualora fosse necessario per il buon andamento della SocietàTi chiediamo di inserire nel CV l'autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Il gran numero di candidature che la nostra azienda attrae, richiede attenta analisi. Se non ricevi un nostro contatto entro le prime due settimane successive alla candidatura, ti preghiamo di ritenerti libero/a di valutare altre opportunita’ o tenere monitorata la nostra Career Page e seguire la nostra pagina Linkedin per rimanere aggiornato su ogni opportunità.

 

 

Fascia Salariale
€10.517,03€25.102,56 EUR
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About JD Sports

The JD Group is a leading omnichannel retailer of Sports Fashion, Street & Premium Fashion, Outdoors and Gyms with over 90,000 colleagues over 4,500 stores across several retail fascia's in over 36 countries around the world.

From 1981, our mission statement has been and will always be, that JD Sports is the leading global omnichannel retailer in the sports, fashion, and outdoor industry. We have in fact already hit so many triumphal milestones. JD Sports Fashion Plc was listed on the London Stock Exchange in 1996 and has been a FTSE100 publicly quoted company since 2019 and is continuously growing within all area’s – Revenue, Sales, Profits and Customer Growth.

We are an equal opportunities employer who embraces and values differences. We encourage everyone to be themselves, and if you bring your best self to work every day, you truly have the power to make a difference and contribute to our brand's success. We recognise the importance of an inclusive workplace culture in which everyone can thrive, irrespective of their background or identity.

To be a part of this successful, empowering and continuously growing company, you will have the desire to engrain our strategic goals of being a people first, a digital leader and customer focused organisation which provides operational excellence and is continuous with identifying new areas of growth into our day to day.

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