Distribution côte à côte
Chicago
$134,400
médiane · par an, USD annualisé
- Divulgation
- 67.8%
- Postes en ligne
- 4,565
New York
$160,000
médiane · par an, USD annualisé
- Divulgation
- 75.4%
- Postes en ligne
- 20,798
Les emplois les mieux payés
Sales Leader, Quality Engineering Services
Regional Health Market Leader - Great Lakes Region
Outside Sales Representative
Account Manager
Co-Founder & CEO - AI Retail Planning Autopilot
Account Executive, Enterprise
Senior Account Executive, Emerging Enterprise
Senior Account Executive, Emerging Enterprise
Account Executive, Enterprise
Account Executive, Enterprise
Les emplois les mieux payés
Director, Client Services
Sr. Business Development Leader - S&T Market
Performance Marketing Manager
Chief Legal Officer (CLO) ($1M-$5M salary)
Revenue Leader, Brand Partnerships
Senior Staff Frontend Engineer ($500k - $1.5m salary)
Co-Founder & CEO - AI Retail Planning Autopilot
Senior Staff React Native Engineer ($500k - 1.5m salary)
Senior Staff Backend Engineer ($500k - $1.5m salary)
Senior Staff Full Stack Engineer ($500k - $1.5m salary)
Principales entreprises qui recrutent
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
DoorDash USA
|
$130,200 | 109 |
Okta
|
$213,625 | 76 |
|
Braze
|
$142,500 | 75 |
| DR DRW | $182,500 | 58 |
IMC
|
$212,500 | 48 |
Insomniacookies
|
$35,412 | 42 |
Optiver
|
$200,000 | 39 |
Charles River Associates
|
$141,250 | 39 |
Principales entreprises qui recrutent
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
Greenlife Healthcare Staffing
|
$141,440 | 309 |
Fluidstack
|
$217,500 | 290 |
Anthropic
|
$362,500 | 221 |
Oscar Health
|
$151,700 | 197 |
Brex
|
$195,632 | 194 |
DIG INN Chefs-In-Training
|
$36,400 | 184 |
CoreWeave
|
$203,500 | 177 |
|
DoorDash USA
|
$136,700 | 177 |
Les postes les mieux payés à Chicago
| Poste | Médiane | Postes |
|---|---|---|
| Software Engineer | $170,000 | 378 |
| Data Scientist | $163,000 | 32 |
| DevOps | $160,000 | 98 |
| UX Designer | $158,750 | 20 |
| Customer Success | $143,500 | 797 |
| Financial Analyst | $141,250 | 200 |
| Product Manager | $140,156 | 617 |
| Sales | $135,000 | 1,117 |
| Recruiter | $134,400 | 406 |
| Marketing Manager | $126,125 | 430 |
Les postes les mieux payés à New York
| Poste | Médiane | Postes |
|---|---|---|
| Software Engineer | $205,000 | 2,599 |
| Data Scientist | $192,225 | 232 |
| DevOps | $191,850 | 318 |
| UX Designer | $172,500 | 121 |
| Recruiter | $170,000 | 1,808 |
| Product Manager | $165,350 | 3,382 |
| Customer Success | $165,000 | 3,658 |
| Sales | $162,500 | 5,310 |
| Marketing Manager | $144,000 | 2,013 |
| Project Manager | $134,375 | 1,488 |
Chicago vs New York : lequel paie le plus ?
La médiane pour Chicago est de $134,400 par an (généralement $90,000–$180,000), contre $160,000 pour New York ($105,000–$212,000). Cela place New York environ 19% devant à la médiane.
Les deux chiffres sont calculés en direct à partir des annonces actives sur JobsRadar et normalisés en USD annualisé, de sorte que Chicago et New York sont comparés à conditions égales, quelle que soit la devise dans laquelle chaque poste a été initialement publié. Seuls les postes qui publient une fourchette de salaire alimentent les médianes ; les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes paraissent et que les anciens se ferment, cette comparaison reflète donc le marché actuel plutôt qu’une enquête figée. Utilisez-la comme un repère indicatif pour peser une voie par rapport à l’autre.