Jobs Companies Santander Legal Counsel & Legal Operations Specialist

About this Legal Counsel & Legal Operations Specialist role at Santander

Santander · Onsite · Boadilla del Monte
This job posting is in Spanish.
Legal Counsel & Legal Operations Specialist

Country: Spain

ES EL MOMENTO

Santander (www.santander.com) está evolucionando de ser una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar.

Esto es más que un cambio estratégico: es una oportunidad para crecer, aprender y generar un impacto real.

Nuestra misión es contribuir a que más personas y empresas prosperen. Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todos nuestros equipos asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo.

Wealth Management & Insurance abarca tres negocios en todos los países del Grupo Santander: Seguros, Gestión de Activos y Banca Privada. Trabajamos para ofrecer las mejores soluciones a nuestros clientes en estas tres áreas en los 10 países en los que estamos presentes.

WM&I Legal, con foco en Asset Management y apoyo a Legal Operations.

EL IMPACTO QUE GENERARÁS

Wealth Management & Insurance está buscando un/a Legal Counsel & Legal Operations Specialist con base en Boadilla del Monte (Madrid).

Buscamos un/a Legal Counsel & Legal Operations Specialist para incorporarse al equipo Legal de Wealth Management & Insurance de Grupo Santander, con una dedicación parcial a asesoramiento jurídico y a iniciativas de Legal Operations, transformación y mejora continua.

La persona seleccionada combinará trabajo jurídico propio de la actividad de WM&I, especialmente en el ámbito de Asset Management, fondos, productos de inversión, documentación contractual/regulatoria, con la participación activa en iniciativas de transformación de la función legal.

El rol actuará como puente entre la práctica jurídica diaria y el plan de transformación de WM&I Legal, apoyando al Legal Operations & Transformation Manager en la identificación de oportunidades de mejora, automatización, IA, gestión del conocimiento, reporting, workflows y estandarización de procesos.

Estamos redefiniendo nuestra forma de trabajar a través de la innovación, la tecnología de última generación, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas.

En este puesto, tus principales responsabilidades incluirán:

  • Prestar asesoramiento jurídico al área de WM&I, especialmente en materias vinculadas a Asset Management, fondos, productos de inversión, contratos, documentación regulatoria y proyectos de negocio.

  • Revisar, redactar y negociar documentación legal, contractual, regulatoria o de negocio.

  • Apoyar a los equipos de Asset Management Legal en asuntos transversales, incluyendo iniciativas globales, coordinación con geografías y soporte derivado de la centralización de determinadas actividades.

  • Identificar oportunidades de mejora derivadas de la actividad legal diaria, proponiendo soluciones prácticas para simplificar, estandarizar o automatizar procesos.

  • Participar en iniciativas de Legal Operations relacionadas con workflows, templates, playbooks, knowledge management, reporting, dashboards, matter tracking, legal spend y automatización documental.

  • Apoyar la definición e implantación de casos de uso de IA, automatización y herramientas tecnológicas en coordinación con Legal, Tecnología & Operaciones, IA y otras áreas.

  • Contribuir a la creación y mantenimiento de una base común de conocimiento legal, documentación estándar y buenas prácticas.

  • Ayudar en la preparación de materiales, métricas y reporting ejecutivo sobre transformación y mejora operativa.

  • Colaborar estrechamente con el Legal Operations & Transformation Manager y con los equipos jurídicos de WM&I para asegurar la adopción práctica de nuevas herramientas y procesos.

LO QUE APORTARÁS AL EQUIPO

Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan.

Los siguientes requisitos representan los conocimientos, habilidades y competencias esenciales para este puesto.

Experiencia profesional

  • Experiencia aproximada de 3 a 6 años en asesoría jurídica interna, despacho, consultoría legal, servicios financieros, asset management, banca privada, seguros, productos de inversión o entorno regulado. (Obligatorio)

  • Experiencia o interés claro en Legal Operations, legal tech, automatización, IA, mejora de procesos, gestión de conocimiento, reporting o project management. (Obligatorio)

  • Capacidad para combinar asesoramiento jurídico con visión operativa, tecnológica y de mejora continua. (Obligatorio)

  • Buen entendimiento de los procesos habituales de una función legal corporativa. (Obligatorio)

  • Experiencia en asset management, fondos de inversión, productos de inversión, distribución, banca privada o seguros. (Deseable)

  • Participación en proyectos de transformación legal, digitalización, automatización documental, gestión de conocimiento, reporting o mejora de workflows. (Deseable)

Educación

  • Grado o Licenciatura en Derecho. (Obligatorio)

  • Formación en Legal Operations, Legal Project Management, Agile, Lean, transformación digital, tecnología aplicada al derecho o IA. (Deseable)

Idiomas

  • Inglés alto, oral y escrito. (Obligatorio)

Habilidades técnicas (Hard skills)

  • Conocimiento de herramientas colaborativas, SharePoint, Power Platform, CLM, matter management, workflow automation, document automation, dashboards o soluciones de IA generativa. (Deseable)

  • Capacidad para trabajar con equipos jurídicos, negocio y perfiles técnicos. (Deseable)

Habilidades interpersonales (Soft skills)

  • Criterio jurídico sólido y orientación práctica.

  • Interés real por transformación legal, tecnología, datos e IA.

  • Capacidad para detectar problemas y proponer soluciones sencillas y ejecutables.

  • Organización, rigor y atención al detalle.

  • Proactividad, autonomía y capacidad de ejecución.

  • Mentalidad colaborativa y de mejora continua.

  • Flexibilidad para combinar asesoramiento jurídico con proyectos de transformación.

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The Santander Effect Our work touches 140 million lives every day. How? By always innovating, sharing our experiences, questioning how we do things and adapting to new challenges. As we keep reinventing ourselves for the digital age, you’ll find that with us, even your smallest action will have a massive impact. That’s the Santander Effect.

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