Descrição do cargo

Localização(ões): São Paulo, SP ou Resende, RJ.

Horário de trabalho: Horário Administrativo (7h-17h)

Requisito Acadêmico: Bachelor’s degree completed or expected to be completed within one year in Engineering.

Venha impulsionar a inovação conosco!

No momento, estamos procurando um Assistente de NCO para se juntar à nossa equipe em São Paulo, SP ou Resende, RJ.

Vivência no dia a dia do trabalho:

• Economic analysis of project competitiveness.

• Economic validation of technical modifications.

• Search for new opportunities to reduce costs.

• Follow-up presentation and support activities.

• Risk analysis of macroeconomic variables.

• Analyze part cost breakdown, confirm breakdown data on technical visits to the supplier to calculate an objective price for the part. After this calculation create an argument list to help the purchasing department reduce the cost of parts. (COST);

• Creation of an objective cost study for the part during the initial phase of the projects (Bottom up).

• Analysis of supplier quotes during the project phase (SQA).

• Propose technical product modifications and improvements to the supplier's production line.

• Analyze price evolution due to technical modifications.

• Perform comparative cost studies of Nissan parts and Benchmarking.

Lista de responsabilidades

Quem estamos procurando:

Necessário: 

• Cost basics and product / process optimization.

• Basics of costs and financial knowledge.

• Soft Skills: logical reasoning, dynamism, transversality, assertive communication, organization, critical analysis, financial knowledge, priority setting.

• Advanced English is mandatory.

• Spanish are desirable.

• Experience in cost reduction.

• Experience in finance.

• Experience in automotive sector.

• Microsoft Office - Advanced

• Excel – Advanced.

• Knowledge of design tools and desirable CAD / Solidworks.

• Cost basics and product / process optimization.

• Basics of costs and financial knowledge.

• Soft Skills: logical reasoning, dynamism, transversality, assertive communication, organization, critical analysis, financial knowledge, priority setting.

Viagem a Trabalho: 

• Disponibilidade para realizar viagens pelo setor, conforme as necessidades da área.

O que a Nissan oferece:

Crescimento na carreira e oportunidades de aprendizado contínuo:

Beneficie-se de diversos planos de carreira, com possibilidade de mudanças interdepartamentais e plataformas de aprendizado inovadoras. Aprimore suas habilidades por meio de seminários e treinamento de liderança, enquanto desempenha um papel vital na formação do futuro do automobilístico.

Compensações:

A Nissan oferece um pacote abrangente de benefícios para apoiar o bem-estar e o sucesso dos nossos colaboradores, com ofertas que podem variar de acordo com a localização e o cargo.

A Nissan do Brasil contrata com base no preenchimento do perfil de trabalho na vaga, sem distinção ou discriminação em razão de gênero, identidade e/ou expressão de gênero, orientação sexual, raça, cor, idioma, religião, opinião política ou de qualquer outra natureza, origem nacional ou social, posição econômica, nascimento ou qualquer outra condição.

NISSAN PARA TODOS 

As pessoas são nossos ativos mais valiosos, e a diversidade e a inclusão são essenciais para maximizar o poder de cada membro da equipe. Estamos comprometidos em criar uma cultura onde todos pertençam e se sintam respeitados, valorizados e ouvidos.

A Nissan valoriza a inclusão em todas as áreas de nossos negócios, esforçando-se para refletir a diversidade de nossa base de clientes e comunidades. Junte-se a nós em nosso compromisso com a diversidade e a inclusão.

ISSO É NISSAN: 

https://www.youtube.com/watch?v=PXuame0vwiw&list=PLki2k0CDxrPe8V6WmEeEdhj1fosRD-JQa 

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