Civil Engineer vs Petroleum Engineer

Stellen Sie zwei Stellen gegenüber — jede Stelle, an jedem Standort oder weltweit remote.

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Civil Engineer zahlt beim Median etwa 9% mehr.

Verteilung im direkten Vergleich

Civil Engineer Petroleum Engineer
$107.5k
$98.2k
$69.9k Box = 25.–75. · Whisker = 10.–90. $180k

Civil Engineer

$107,500

Median · pro Jahr, annualisierter USD

Median im Zeitverlauf ▼ -34.8%
$165,000 $107,500
$90.1k 25.
$107.5k Median
$130k 75.
$77.5k
$152.9k
Box 25.–75. · Whisker 10.–90. Gesamtspanne $60.1k – $283.5k · Ausreißer außerhalb der Achse
Offenlegung
36.4%
Aktive Stellen
781

Petroleum Engineer

$98,200

Median · pro Jahr, annualisierter USD

Median im Zeitverlauf ▼ -11.9%
$111,500 $98,200
$84.6k 25.
$98.2k Median
$131k 75.
$77.8k
$172.4k
Box 25.–75. · Whisker 10.–90. Gesamtspanne $73.2k – $240k · Ausreißer außerhalb der Achse
Offenlegung
9.1%
Aktive Stellen
44

Top-Unternehmen, die einstellen

Unternehmen Median Stellen
PA Parsons $119,200 32
Wilson & Company $107,000 23
SE SEH $122,500 17
Leidos $103,113 17
AtkinsRéalis $113,200 12
LaBella Associates $125,000 11
BKF $117,000 11
Olsson $119,000 9

Top-Unternehmen, die einstellen

Unternehmen Median Stellen
Chevron $90,608 2
Ovintiv $200,000 1
Residential Home Health and Hospice $88,400 1

Civil Engineer Gehalt nach Standort

Standort Median Stellen
Seattle $174,226 5
Los Angeles $156,250 4
Austin $147,500 7
New York $123,190 28
San Francisco $109,750 6
Denver $105,306 18
Chicago $103,113 7
Boston $102,981 8

Civil Engineer vs Petroleum Engineer: welche zahlt mehr?

Der Median für Civil Engineer beträgt $107,500 pro Jahr (typischerweise $90,100–$130,000), gegenüber $98,200 für Petroleum Engineer ($84,604–$131,000). Das setzt Civil Engineer beim Median etwa 9% vorne.

Beide Zahlen werden live aus aktiven Anzeigen auf JobsRadar berechnet und auf annualisierten USD normalisiert, sodass Civil Engineer und Petroleum Engineer zu gleichen Bedingungen verglichen werden, unabhängig von der Währung, in der jede Stelle ursprünglich veröffentlicht wurde. Nur Stellen, die eine Gehaltsspanne veröffentlichen, fließen in die Mediane ein; die Zahlen aktualisieren sich alle paar Stunden, während neue Stellen erscheinen und ältere geschlossen werden, dieser Vergleich spiegelt also den Markt von jetzt wider und keine feste Umfrage. Nutzen Sie ihn als Richtwert, wenn Sie einen Weg gegen den anderen abwägen.

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