Deine Aufgaben:

Als Techniker/-in im Bereich Lifecycle Support bist du die zentrale Ansprechperson für definierte Produkte in unserem Geschäftsfeld Solar & Energy und begleitest diese über ihren gesamten Produktlebenszyklus. Du arbeitest eng mit internen & externen Schnittstellen zusammen und trägst aktiv dazu bei, die Qualität und Weiterentwicklung unserer Produkte sicherzustellen:

• Du koordinierst technische Fragestellungen und arbeitest dabei eng mit Produktmanagement, Entwicklung, Fertigung, technischem Support und weiteren Fachbereichen zusammen.
• Du analysierst komplexe Produktfehler und Defekte und leitest daraus nachhaltige Verbesserungsmaßnahmen ab.
• Du beobachtest das Verhalten von Serienprodukten, identifizierst Auffälligkeiten und sorgst für eine strukturierte Nachverfolgung von Fehlerbildern.
• Du initiierst und koordinierst Produktverbesserungen gemeinsam mit unseren Entwicklungsabteilungen und unterstützt bei der Umsetzung von Änderungen in der Serienproduktion.
• Du erstellst und analysierst Statistiken sowie Qualitätskennzahlen und betreibst ein proaktives Problemmanagement, um Optimierungspotenziale frühzeitig zu erkennen.

Dein Profil:

• Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL) im Bereich Elektrotechnik, Elektronik, Mechatronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Erste Berufserfahrung in den Bereichen Produktbetreuung, Entwicklung, Support oder Qualität von Vorteil
• Gutes technisches – insbesondere elektrotechnisches – Verständnis und Interesse an der Solarelektronik und an komplexen technischen Systemen
• Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachabteilungen sowie ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten
• Interesse an neuen Technologien und Bereitschaft zur eigenständigen Wissensaneignung
• Kreative Person mit neuen Ideen, die sich gerne einbringt und motiviert mit dem nötigen Qualitätsbewusstsein an innovativen Lösungen „tüftelt“
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten:

• Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit zum teilweisen Home-Office
• Betriebsrestaurant mit abwechslungsreicher und saisonaler Küche (Essenszuschuss)
• Parkplätze sowie Ladestationen für e-Autos
• Für die Anreise vom Wohnort zum Arbeitsplatz übernehmen wir die Kosten des Öffitickets
• Paten- & Bildungsprogramm
• Kinderland und Krabbelgruppe mit Ganzjahresbetreuung am Standort Sattledt
• Firmenevents
• Sportangebot (Beachvolleyballplatz, Übernahme der Startgebühr bei div. Laufveranstaltungen, …)

Unsere Löhne und Gehälter liegen über dem Kollektivvertrag (KV) der Elektro- und Elektronikindustrie. Die KV-Mindestwerte betragen zwischen € 3.449,08 und € 4.341,59 – mit Bereitschaft zur Überzahlung. Die genaue Höhe hängt von deiner Qualifikation und Erfahrung ab. Wir gehören zu den besten Arbeitgebern Österreichs und bieten zahlreiche Benefits, ein familiäres Betriebsklima sowie spannende Entwicklungsmöglichkeiten.

Möchtest du Teil eines engagierten Teams werden und mit deiner Energie Besseres bewirken? Dann freut sich Vanessa Haberleitner über deine aussagekräftige Onlinebewerbung.