Jobs Companies C6 Bank Pessoa Arquiteta Corporativa Ciclo de Desenvolvimento e Qualidade | Enterprise Architect

Über diese Pessoa Arquiteta Corporativa Ciclo de Desenvolvimento e Qualidade | Enterprise Architect Stelle bei C6 Bank

C6 Bank · Vor Ort · São Paulo, Brazil
Diese Stellenanzeige ist auf Portuguese.

Nossa área de Enterprise Architect 

Área responsável por definir e evoluir a arquitetura tecnológica, garantindo escalabilidade, resiliência e eficiência das plataformas, alinhadas à estratégia do negócio. Atua na condução de estudos técnicos (build vs. buy), avaliação de novas tecnologias e acompanhamento de tendências e regulações. Possui forte foco em governança, incluindo mapeamento e redução de débitos técnicos, gestão de riscos e definição de padrões arquiteturais. Trabalha de forma transversal com engenharia e fornecedores, promovendo boas práticas e melhoria contínua. 

Suas atividades como CSixer 

  • Definir e conduzir a estratégia de qualidade corporativa, alinhada aos objetivos de negócio e tecnologia;
  • Organizar e liderar as cerimônias do capítulo de QA (reuniões de capítulo, Arch Cycle, Design Reviews focados em qualidade);
  • Avaliar, selecionar e escalar ferramentas de teste e automação — com destaque para soluções baseadas em IA (geração de testes, análise de cobertura, triagem inteligente de falhas);
  • Definir KPIs de qualidade e acompanhar indicadores de cobertura, estabilidade e eficiência dos processos de QA nos Atom Teams;
  • Mapear e gerenciar débitos técnicos relacionados à qualidade de software em soluções corporativas;
  • Conduzir estudos técnicos (build or buy) para ferramentas e frameworks de qualidade e automação;
  • Propor e implementar processos escaláveis de QA que integrem IA no ciclo de desenvolvimento (geração automatizada de cenários, test oracles, análise preditiva de regressões);
  • Definir padrões e boas práticas de teste (Robot Framework, testes integrados, E2E, performance) e garantir sua adoção uniforme nos times;
  • Colaborar com Enterprise Architecture, Qualidade Cross e Releases para alinhar estratégias e prioridades;
  • Participar de Provas de Conceito (PoCs) e RFPs de ferramentas de qualidade, observabilidade e automação de testes;
  • Avaliar riscos de qualidade nas plataformas e implementar ações de mitigação;
  • Participar e apoiar fóruns técnicos, Incident Reviews e Post-mortems, correlacionando incidentes com gaps de cobertura de testes;
  • Organizar atividades de gestão de conhecimento, treinamentos e capacitação dos QAs nos Atom Teams;
  • Liderar e facilitar discussões técnicas em fóruns de arquitetura e ciclos de qualidade;
  • Utilizar ferramentas como Kiro e Jira para organizar, rastrear e dar visibilidade ao trabalho do capítulo.

Requisitos e Experiência

  • Experiência sólida em processos de qualidade de software em ambientes de larga escala;
  • Vivência com frameworks de automação de testes (Robot Framework, Selenium, Cypress ou similares);
  • Conhecimento prático em aplicação de IA/ML para qualidade de software (geração de testes, análise de cobertura, detecção de anomalias, triagem inteligente);
  • Pensamento analítico e sistêmico, com capacidade de conectar indicadores de qualidade a impactos de negócio;
  • Experiência em definição e acompanhamento de KPIs de qualidade e métricas de engenharia;
  • Habilidade para conduzir estudos técnicos de build or buy e avaliações de fornecedor;
  • Capacidade de influenciar e articular com múltiplos times (QAs, desenvolvedores, PMs, SREs);
  • Comunicação clara e objetiva, com boa oratória para apresentações a executivos e facilitação de fóruns;
  • Experiência em mapeamento de débitos técnicos e gestão de riscos de plataforma;
  • Vivência na organização de comunidades de prática ou capítulos técnicos;
  • Espírito de equipe e liderança sem autoridade formal para mobilizar o capítulo de QA.
  • Diferenciais: Conhecimento em frameworks como TOGAF, COBIT ou ITIL;
  • Experiência com métodos ágeis (Scrum, Kanban) em escala;
  • Familiaridade com ferramentas de observabilidade e correlação entre qualidade e disponibilidade;
  • Experiência com ferramentas de IA generativa aplicadas a código e testes (copilots, agentes de teste);
  • Conhecimento em classificação de riscos de aplicações e programas de continuidade de negócios;
  • Atuação prévia em arquitetura corporativa ou de soluções em instituições financeiras.

Nossos Benefícios 

  • Vale-Refeição; 
  • Vale-Alimentação; 
  • Plano de saúde e odontológico;
  • Auxílio-Creche; 
  • Seguro de Vida;
  • WellHub | TotalPass;
  • Conexa | Psicologia Viva - Terapia online sem custo;
  • Carbon Academy; 
  • Cartão C6 Carbon;
  • Carbon Spa - Salão de beleza localizado em nosso escritório;
  • Carbon Care - Ambulatório localizado em nosso escritório; 
  • Sala de amamentação;
  • Empresa Cidadã - Prorrogação do prazo da licença-maternidade e licença-paternidade;
  • Bicicletário;
  • Vestiário;
  • Van corporativa; 
  • Espaço de convivência - Videogame, mesa de sinuca, playball, churrasqueira, chopeira, lanchonete, diversos locais de descanso, redes, cesta de basquete e horta colaborativa e orgânica.

C6 BANK

PARA UMA VIDA EXTRAORDINÁRIA 


Atendemos pessoas físicas, MEIs e PMEs em todos os estados do Brasil. Sem agências físicas, oferecemos mais de 90 produtos e serviços financeiros feitos para todos os perfis de clientes.

Estamos localizados em São Paulo/SP e contamos com mais de 3.000 CSixers que estão sempre a mil por hora. Em pouco mais de cinco anos, conquistamos muitos prêmios e reconhecimentos.

No C6 Bank, acreditamos que a diversidade impulsiona a inovação e fortalece nosso ambiente de trabalho. Por isso, promovemos uma cultura inclusiva, que valoriza a equidade e garante oportunidades para todas as pessoas, independentemente de raça, cor, idade, credo, deficiência, nacionalidade, estado civil, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero. Aqui, todo mundo é bem-vindo para ser quem é.

Confira mais informações no vídeo abaixo:


Bereit, sich bei C6 Bank zu bewerben?
Bei C6 Bank bewerben

Über C6 Bank

PARA UMA VIDA EXTRAORDINÁRIA


Venha fazer parte dessa revolução financeira!

Desde 2018, somos o banco que revolucionou o mercado! Já conquistamos a confiança de mais de 40 milhões de pessoas em busca de uma vida financeira leve e transparente. Atendemos pessoas físicas, MEIs e PMEs em todo o Brasil, sem agências físicas, oferecendo mais de 90 produtos e serviços para todos os perfis de clientes.

 

Com nossa sede em São Paulo, nossos CSixers estão sempre a mil, inovando e oferecendo atendimento de ponta. Em apenas quatro anos, já conquistamos diversos prêmios e reconhecimentos, como:

  • 1º lugar na lista "LinkedIn Top Startups" em 2021, 2022 e 2023;
  • Melhor empresa para profissionais LGBTI+ em 2022 e 2023;
  • Destaque em Diversidade e Inclusão pelo Instituto Ethos em 2022;
  • Melhor banco digital no Prêmio Canaltech por três anos consecutivos (2023);
  • Única fintech brasileira mais promissora do mundo segundo a CB Insights (2023);
  • Único banco brasileiro no consórcio internacional "Cybersecurity at MIT Sloan" (CAMS).

Saiba mais sobre nossas premiações! Clique aqui.

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Como é o dia a dia de trabalho no C6 Bank?

No C6 Bank, abraçamos o diálogo, a transparência e o respeito, cultivando uma cultura que celebra a diversidade. Incentivamos cada pessoa a ser autêntica, desafiar o comum e criar o extraordinário.

Conheça nossos principais pilares de cultura

Ética: sem isso, não tem conversa. Com esse pilar, tudo o que queremos construir será sólido, duradouro e verdadeiro. Fazemos o que é correto;
Exercemos a arte de discordar: perguntamos “por quê?” antes de discordar e não nos apaixonamos pelos próprios argumentos. Assim podemos compreender para discordar e construir a melhor solução;
Escolhemos o frescobol: aqui ninguém ganha sozinho. Quando uma pessoa erra, o outra arredonda a bola. É uma relação ganha-ganha;
Autorcracia: autorcracia significa ter liberdade com responsabilidade. Se a empresa fosse minha, eu faria isso?
Bom humor: bom humor é fundamental. O clima bom e descontraído favorece as relações, a criatividade e a inovação. Mas apelou, perdeu;
Desafiar o status quo: dá para fazer diferente? Sempre dá — e pode ser simples. Temos paixão por transformar e evoluir.

 

 


Diversidade e Inclusão 

Acreditamos na importância de cultivar o respeito e o acolhimento às diferenças, valores intrinsecamente ligados à nossa ética. Nossa dedicação contínua visa criar um ambiente verdadeiramente plural e inclusivo, onde cada indivíduo se sinta não apenas reconhecido, mas também encorajado a ser autêntico. Além de impactar positivamente o engajamento de nossa equipe, percebemos benefícios tangíveis na promoção da inovação e na geração de vantagens competitivas para o nosso negócio.

Desenvolvemos estratégias com foco nos pilares de gênero, raça, LGBTI+ e inclusão de pessoas com deficiência, fundamentando a diversidade como a espinha dorsal de nossa cultura organizacional. Recebemos reconhecimentos, como ser uma das melhores empresas para profissionais LGBTI+ trabalharem em 2022 e 2023, destacando nossa dedicação à diversidade e inclusão. Comprometemo-nos a manter e expandir esses esforços, construindo um ambiente de trabalho acolhedor e celebrando as diferenças como fontes de força e inovação.

Em resumo, reafirmamos nosso compromisso inabalável com a promoção da diversidade e inclusão em todas as suas formas. Acreditamos que, ao nutrir um ambiente que respeita e acolhe as diferenças, não apenas fortalecemos nossos times, mas também impulsionamos a inovação do nosso negócio. Continuaremos a desenvolver estratégias inclusivas e a fomentar uma cultura que celebra a autenticidade de cada pessoa. Ao construir um banco mais diverso em representatividade e pensamento, estamos moldando um futuro em que a pluralidade não apenas é reconhecida, mas valorizada como impulso para o sucesso e a inovação.

 

Alle Jobs bei C6 Bank ansehen →

Ähnliche Jobs

Registrieren für Vorschläge, die auf die von Ihnen geöffneten Jobs und gespeicherten Suchen zugeschnitten sind.

Mehr Jobs bei C6 Bank

Alle Jobs bei C6 Bank ansehen →

Jetzt bewerben
🤖

Moment — langsam

JobsRadar wurde für echte Menschen gebaut, die eine schwere Zeit bei der Jobsuche haben — nicht für automatisierte Anfragen. Sie klicken viel zu schnell und sind jetzt vorübergehend blockiert.

Kommen Sie später wieder. Wenn Sie wirklich auf Jobsuche sind, stehen wir hinter Ihnen — verhalten Sie sich einfach wie ein Mensch.

Catch your next role the second it’s posted.

Create a free account and we’ll watch the boards for you — the instant a job matches your search, it lands in your inbox or Telegram. No digging, no refreshing.

Create free account

Free forever · takes 30 seconds · already have one?

Verschaffe dir einen Vorsprung bei der Jobsuche.

Tritt unserem Telegram-Kanal bei für das, was dir hilft, die Stelle zu bekommen — Gehaltsbenchmarks, den wöchentlichen Marktpuls und neue Feature-Drops. Kein Spam, nur Signal.

Dem Kanal beitreten — kostenlos