Dit ga je doen als kandidaat-notaris:

De ene keer assisteer je bij een grote vastgoedtransactie, waarbij je de aandelen van de verkopende partij naar de koper overhevelt. Het moment daarop help je met de financiering door aandelen te verdelen tussen de oprichters en de investeringsmaatschappij. Wanneer je als kandidaat-notaris start begin je met de Loyens & Loeff Introduction Academy. Na afloop van deze introductie ga je jouw eigen vakgebied verkennen. Daarnaast volg je de beroepsopleiding verzorgd door de Koninklijke Notariële Beroepsorganisatie (KNB). Verder is er volop aandacht voor interne opleidingen.

Deze vacature is echt iets voor jou, want jij (hebt):

• een (bijna) afgeronde master notarieel recht;

• beschikt over uitstekende spreek- en schrijfvaardigheden in de Nederlandse en, bij voorkeur ook, Engelse taal;

• bent resultaatgericht, kwaliteit- en cliëntgericht, consciëntieus en een teamspeler.

Hier ga je werken als kandidaat-notaris in Amsterdam/Rotterdam:

Loyens & Loeff heeft het grootste notariaat van Nederland. Dat betekent dat je bij ons omringd wordt door een groot aantal professionals met elk hun eigen specialisme en mate van senioriteit. Oftewel: een ontzettend leerzame werkomgeving.
 

Dit bieden we je:

• een moderne, informele en internationale werkomgeving, goed bereikbaar met OV;

• goede doorgroeimogelijkheden en een ruim aanbod aan interne trainingen en opleidingen;

• een volle maand vakantiegeld en een feestdagenuitkering in december;

• een iPhone en een fietsregeling;

• uitstekende extra’s zoals: sportfaciliteiten en gratis fruit op het werk.

Wie zijn wij?  

Loyens & Loeff biedt als One Firm: Law & Tax unieke ondersteuning aan (inter)nationale ondernemingen, financiële instellingen, investeerders en vermogenden. Ruim duizend advocaten, fiscalisten en notarissen werken samen aan slimme en efficiënte oplossingen naar Nederlands, Belgisch, Luxemburgs en Zwitsers recht. Vanuit onze thuismarkten en Londen, New York en Parijs hebben wij bijzondere aandacht voor Private Equity & Funds, Real Estate, Life Sciences & Healthcare en Energy & Infrastructure. Bij Loyens & Loeff streven we ernaar een inspirerende, inclusieve en plezierige werkomgeving te creëren waarin onze collega's hun volledige potentieel kunnen benutten. Als high‑performance organisatie geloven wij dat juist onze 'alchemy of talent' en dus onze verschillen (in talenten, perspectieven en ervaringen) het ons mogelijk maken om te excelleren. Daarom werken wij actief aan het creëren van een diverse en inclusieve organisatie, waarin collega’s kunnen bijdragen vanuit wat hen uniek maakt.

AI is niet meer weg te denken uit het sollicitatieproces. Wij stimuleren daarom verantwoord gebruik van AI in het sollicitatieproces. AI mag ondersteunen, maar jouw motivatie, inhoud en persoonlijkheid blijven altijd leidend. Lees meer over ons AI-beleid in de FAQ.