A WPP Media-ról

A WPP kreatív transzformációs vállalatként határozza meg magát. Ez azt jelenti, hogy hiszünk abban, hogy a kreativitásunkat használva jobb jövőt tudunk teremteni a munkatársaink, az ügyfeleink, és ezen túlmenően a bolygó és a közösségek számára. Ha érdekelnek a részletek, látogass el weboldalunkra: wpp.com.

A WPP Media a WPP globális médiaközössége. Egy olyan világban, ahol a média mindenhol és mindenben jelen van, az a célunk, hogy összehozzuk a legjobb platformot, partnereket és a legtehetségesebb embereket annak érdekében, hogy növekedést és fejlődést tudjunk elérni. Ha többet szeretnél tudni rólunk, látogass el ide: wppmedia.com

A WPP Mediánál hiszünk a kultúránk és a munkatársaink erejében. Ez az, ami miatt képesek vagyunk kiemelkedő élményeket nyújtani munkatársaink és ügyfeleink számára egyaránt. Akkor érdemes pályáznod, ha számodra is fontosak a WPP és a WPP Media közösen vallott értékei:

• Extraordinary: Keressük a rendkívülit, hogy közösen új dolgokat hozzunk létre
• Open: Nyitott közeget hozunk létre, amely bizalmon alapul
• Optimism: Optimistán tekintünk a jövőbe, hiszünk a fejlődésben és a növekedésben, amely megmozgatja az egész szervezetet

A Mindshare-ről mint vezető WPP Media Brand-ről

A Mindshare a „Good Growth” szellemében tesz nap mint nap ügyfeleiért.
Ebben a mindset-ben olyan fejlődést irányítunk, amely minden érintett számára előnyös — legyen szó az emberekről, a bolygóról vagy az üzletről —, mégpedig tudatos médiahasználattal.

Ez a megközelítés mélyebb kapcsolatot teremt a fogyasztókkal, növeli a márkába vetett bizalmat, és jobb eredményeket hoz minden érdekelt fél számára.

Jelentkezz hozzánk Junior Campaign Manager pozícióba!

Feladatok:

• Kampány management: Offline és Digital kampányok folyamatos ellenőrzése, monitoring, kampánykreatívok egyeztetése és leadása, visszajelzés médiatervező felé
• Médiatervezői munka segítése, esetleges riportok készítése médiatervező felügyeletével, pl. versenytárselemzés
• Médiatervezéshez/ médiavásárláshoz kapcsolódó adminisztratív feladatok elvégzése
• Offline és digital kampányokhoz kapcsolódó médiavásárlási feladatok végrehajtása: elfogadott terv alapján kampányok vásárlása, visszaigazolások ellenőrzése
• Médiapiaci szoftverek használata (Adex, Arianna, TGI, Gemius és egyéb szükséges szoftverek)
• Infosheet/Prodlist készítése
• Postbuy és egyéb szükséges riportok elkészítése
• Számlázást előkészítő adminisztratív feladatok ellátása
• Kapcsolattartás az online és offline kiadókkal (kampányhoz kapcsolódó kódok kiküldése)
• Esetenként Adops feladatok ellátása: Adserver és Ad Verification beállítások, kampányindítás, kampány teljesülések nyomonkövetése, riportálás.

Amire szükséged lesz a pályázat sikerességéhez:

• Valamennyi médiaügynökségnél szerzett munkatapasztalatra (ez lehet akár gyakornoki tapasztalat is)
• Felsőfokú végzettségre, preferáltan marketing területen szerzett diplomára
• Angol nyelvismeretre szóban és írásban
• MS Office alkalmazások, hangsúlyosan Excel magabiztos alkalmazásának készségére

A pozíció betöltésénél előnyt jelent:

• 1-2 év médiaügynökségnél szerzett médiavásárlói/kampánymenedzseri tapasztalat
• Médiapiaci szoftverek (pl. Octopus) ismerete

Ahogy a WPP Media-nál dolgozunk

Szenvedélyünk a média jövőjének alakítása, és ez magában foglalja munkatársaink támogatását is, hogy a lehető legjobban végezhessék munkájukat. Ugyanolyan elkötelezettek vagyunk munkatársaink fejlődése iránt, mint a felelős médiabefektetések iránt.

A WPP Media munkatársai hozzáférhetnek a WPP Media és a WPP globális hálózatához, hogy szenvedélyeiket követve bővítsék kapcsolatrendszerüket, és a marketing és reklámipar élvonalában tanuljanak.

Számos munkavállalói közösségünk van, valamint rendszeresen tartunk irodai eseményeket, ahol megünnepeljük a csapat sikereit, megosztjuk gondolatvezetőink tapasztalatait, és közösen ünnepeljük az ünnepnapokat és fontos mérföldköveket.

Juttatásaink közé tartozik a versenyképes egészségbiztosítás, nyugdíj-előtakarékossági programok, szemészeti és fogászati biztosítás, jelentős fizetett szabadság, kiemelt partnerkedvezmények, valamint a mentális egészségtudatosságot támogató munkaszüneti napok.

A WPP Media egy esélyegyenlőséget biztosító munkaadó, amely minden pozícióra jelentkező személyt megkülönböztetés nélkül kezel, bármilyen tulajdonsággal is rendelkezzen. Elkötelezettek vagyunk egy olyan tiszteletteljes vállalati kultúra kialakítása mellett, ahol mindenki úgy érezheti, hogy tartozik valahová, és egyenlő esélyekkel haladhat előre karrierjében.

Hisszük, hogy a legjobb munka közösen, személyesen történik, mivel ez elősegíti a kreativitást, az együttműködést és a kapcsolódást. Ezért hibrid munkavégzési modellt alkalmazunk, amely során a csapatok hetente körülbelül három napot töltenek az irodában.
Ha bármilyen alkalmazkodási lehetőségre vagy rugalmasságra van szükséged, kérjük, jelezd ezt a toborzási folyamat során a felvételi csapatnak.

Kérjük, olvasd el Adatvédelmi tájékoztatónkat (https://www.wppmedia.com/pages/privacy-policy)), hogy megtudd, hogyan kezeljük az általad megadott adatokat.

Bár minden beérkező jelentkezést nagyra értékelünk, csak a kiválasztott jelentkezőkkel vesszük fel a kapcsolatot interjú egyeztetése céljából.