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Über diese Demand & Content Marketing Lead | Responsable Marketing de la Demande et Contenu Stelle bei Valsoft Corporation

Valsoft Corporation · Hybrid · Saint-Laurent, Quebec, Canada

About Sadie 
Sadie is building voice AI for hotels. Our agent answers guest calls 24/7, shares property information, quotes real-time availability and rates, books and manages reservations, and integrates with major hotel systems. 

We're looking for a Demand & Content Marketing Lead to build Sadie Concierge's marketing from the ground up. You'll be the hotel division's first marketing hire, reporting to the VP of Sales & Partnerships. You'll own the numbers that turn hotel attention into sales conversations, including MQLs, conversion rates, sequence performance, and pipeline contribution. You'll also write the content that moves those numbers. 

You'll work daily with Sales, and closely with Product, Customer Success, and our external PPC and SEO partners. The scope runs from HubSpot and outbound sequences to landing pages, case studies, and campaigns. 

You'll decide which channels get tested, which content gets made, and what gets cut. AI should be part of how you work. Use it to research, draft, analyze, and automate. You're responsible for the quality of the result. 

What we value 

  • Comfort with numbers, and the discipline to check them before acting on them. 
  • Writing that's clear, specific, and worth reading. 
  • Owning outcomes and finishing work without being chased. 
  • Understanding how the business makes money and caring about results. 
  • Curiosity, and a willingness to drop an approach that isn't working. 
  • The honesty to say when something isn't good enough, including your own work. 

What you'll do 

Build and run the demand engine 

You'll own MQL generation for the hotel division. You'll agree with Sales on what counts as a marketing-qualified lead, set targets, and report against them every week. When the number misses, you'll know why before anyone asks. 

Most of your week goes into running programs: outbound and nurture sequences in HubSpot, paid campaigns with our PPC partner, organic search with our SEO partner, email, and landing pages. You'll test several channels in parallel, compare cost per MQL and conversion to opportunity, and move effort toward what works. 

Write the content that converts 

You'll write landing pages, email sequences, sales collateral, blog posts, customer stories, case studies, and product announcements yourself. Every piece has a job in the funnel, whether that's ranking for a search term, booking a demo, or helping Sales close. You'll measure whether it does that job. 

You'll interview hotel customers and sit in on sales calls, so the content reflects how owners, GMs, and front-desk leads talk about missed calls, lost bookings, and upsells. When a piece underperforms, you'll rewrite it or retire it. 

Own HubSpot and marketing operations 

You'll own HubSpot end to end, including workflows, segmentation, lead scoring, routing to Sales, and reporting. You'll set lead scoring and handoff rules with the VP of Sales & Partnerships, then adjust them as you learn which signals predict a booked demo. 

You'll build the attribution view that shows which campaigns, channels, and content pieces contribute to pipeline, and keep the data clean enough for that view to be trusted. If a dashboard says something surprising, you'll investigate before you report it. 

What you'll bring 

  • At least 3 years of hands-on experience in B2B demand generation, content marketing, or performance marketing. 
  • You've owned an MQL or pipeline target and can walk us through the numbers behind it. 
  • A portfolio of content you wrote yourself, such as landing pages, sequences, case studies, or articles, with results you can point to. 
  • Hands-on experience with HubSpot or a similar platform, including workflows, lead scoring, and reporting. 
  • You've built and run outbound or nurture sequences yourself. 
  • You can build a report, read a funnel, and spot when a number is wrong. 
  • Experience running campaigns across at least three channels, such as paid, email, organic, outbound, or events. 
  • Experience working with external partners such as PPC or SEO agencies. 
  • You use AI tools to move faster in research, writing, analysis, and automation, and you check what they produce. 
  • You can work independently, turn a loose objective into a plan, and see it through. 

Useful experience 

  • SEO content strategy 
  • Outbound automation and data enrichment tools 
  • Marketing attribution models 
  • Hospitality technology, hotels, or travel 
  • B2B SaaS or AI products 
  • Video or design skills for campaign creative 
  • Trade show and event marketing 
  • Building a marketing function from scratch
  • An engineering, data, or other technical background 

Why you’ll love working at Sadie

  • You’ll join a fast-growing AI company that’s changing how hotels and restaurants operate.
  • Your work will directly shape our go-to-market strategy for hotels.
  • You’ll have a lot of autonomy and visibility across both the hotel and restaurant verticals.
  • There are clear growth paths: Senior Content Manager, Demand Generation Manager, or Marketing Operations.
  • You’ll work in a flexible hybrid environment and have the chance to attend major industry events.

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À propos de Sadie

Sadie développe une IA vocale pour les hôtels. Notre agent répond aux appels des clients 24 h sur 24, 7 jours sur 7, fournit l'information sur l'établissement, communique les disponibilités et les tarifs en temps réel, prend et gère les réservations, et s'intègre aux principaux systèmes hôteliers.

Nous cherchons une personne responsable du marketing de la demande et du contenu pour bâtir le marketing de Sadie Concierge à partir de zéro. Vous serez la première embauche en marketing de la division hôtelière et relèverez du VP Ventes et partenariats. Vous serez responsable des indicateurs qui transforment l'intérêt des hôtels en conversations de vente, notamment les MQL, les taux de conversion, la performance des séquences et la contribution au pipeline. Vous rédigerez aussi le contenu qui fait progresser ces chiffres.

Vous travaillerez au quotidien avec l'équipe des ventes, et en étroite collaboration avec les équipes Produit et Succès client ainsi qu'avec nos partenaires externes en publicité au clic (PPC) et en référencement (SEO). Le mandat couvre HubSpot et les séquences de prospection sortante, jusqu'aux pages d'atterrissage, aux études de cas et aux campagnes.

C'est vous qui déciderez quels canaux tester, quels contenus produire et ce qu'il faut abandonner. L'IA devrait faire partie de votre façon de travailler. Servez-vous-en pour faire de la recherche, rédiger, analyser et automatiser. La qualité du résultat reste votre responsabilité.

Ce que nous valorisons

  • L'aisance avec les chiffres, et la rigueur de les vérifier avant d'agir.
  • Une écriture claire, précise et qui vaut la peine d'être lue.
  • Prendre en charge les résultats et mener le travail à terme sans qu'on ait à faire de relances.
  • Comprendre comment l'entreprise génère des revenus et se soucier des résultats.
  • La curiosité, et la volonté d'abandonner une approche qui ne fonctionne pas.
  • L'honnêteté de dire quand quelque chose n'est pas à la hauteur, y compris votre propre travail.

Ce que vous ferez

Bâtir et faire tourner le moteur de génération de la demande

Vous serez responsable de la génération de MQL pour la division hôtelière. Vous conviendrez avec l'équipe des ventes de ce qui constitue une piste qualifiée par le marketing, fixerez les cibles et ferez un suivi chaque semaine. Si le chiffre n'est pas atteint, vous saurez pourquoi avant qu'on vous le demande.

L'essentiel de votre semaine sera consacré à l'exécution des programmes : séquences de prospection sortante et de maturation (nurturing) dans HubSpot, campagnes payantes avec notre partenaire PPC, référencement naturel avec notre partenaire SEO, courriels et pages d'atterrissage. Vous testerez plusieurs canaux en parallèle, comparerez le coût par MQL et le taux de conversion en opportunité, et concentrerez les efforts sur ce qui fonctionne.

Rédiger le contenu qui convertit

Vous rédigerez vous-même les pages d'atterrissage, les séquences de courriels, les outils de vente, les articles de blogue, les témoignages clients, les études de cas et les annonces de produits. Chaque contenu a un rôle dans l'entonnoir, qu'il s'agisse de se classer sur un mot-clé, d'obtenir une démo ou d'aider l'équipe des ventes à conclure. Vous mesurerez s'il remplit ce rôle.

Vous mènerez des entrevues avec des clients hôteliers et assisterez à des appels de vente, afin que le contenu reflète la façon dont les propriétaires, les directions générales et les responsables de la réception parlent des appels manqués, des réservations perdues et des ventes incitatives. Quand un contenu donne de moins bons résultats que prévu, vous le réécrirez ou le retirerez.

Prendre en charge HubSpot et les opérations marketing

Vous serez responsable de HubSpot de bout en bout, y compris les flux de travail, la segmentation, la notation des pistes (lead scoring), l'acheminement vers l'équipe des ventes et les rapports. Vous établirez les règles de notation et de transfert des pistes avec le VP Ventes et partenariats, puis les ajusterez à mesure que vous découvrirez quels signaux annoncent une démo confirmée.

Vous bâtirez la vue d'attribution qui montre quelles campagnes, quels canaux et quels contenus contribuent au pipeline, et vous maintiendrez des données assez propres pour qu'on puisse s'y fier. Si un tableau de bord affiche un résultat surprenant, vous creuserez la question avant d'en faire rapport.

Ce que vous apportez

  • Au moins 3 ans d'expérience pratique en génération de la demande B2B, en marketing de contenu ou en marketing de performance.
  • Vous avez déjà été responsable d'une cible de MQL ou de pipeline, et vous pouvez nous présenter les chiffres derrière.
  • Un portfolio de contenus que vous avez rédigés vous-même, comme des pages d'atterrissage, des séquences, des études de cas ou des articles, avec des résultats concrets à l'appui.
  • Une expérience pratique de HubSpot ou d'une plateforme semblable, y compris les flux de travail, la notation des pistes et les rapports.
  • Vous avez vous-même bâti et géré des séquences de prospection sortante ou de maturation.
  • Vous savez créer un rapport, lire un entonnoir de conversion et repérer un chiffre erroné.
  • De l'expérience dans la gestion de campagnes sur au moins trois canaux, comme le payant, le courriel, l'organique, la prospection sortante ou les événements.
  • De l'expérience de travail avec des partenaires externes, comme des agences PPC ou SEO.
  • Vous utilisez des outils d'IA pour accélérer la recherche, la rédaction, l'analyse et l'automatisation, et vous vérifiez ce qu'ils produisent.
  • Vous savez travailler de façon autonome, transformer un objectif encore flou en plan et le mener à terme.

Expérience utile

  • Stratégie de contenu SEO
  • Outils d’automatisation de la prospection et d’enrichissement de données
  • Modèles d’attribution marketing
  • Technologies hôtelières, hôtellerie ou voyage
  • Produits SaaS B2B ou d’IA
  • Compétences en vidéo ou en design pour la création publicitaire
  • Marketing de salons professionnels et d’événements
  • Mise sur pied d’une fonction marketing à partir de zéro
  • Une formation en génie, en données ou dans un autre domaine technique

Pourquoi vous aimerez travailler chez Sadie

  • Vous vous joindrez à une entreprise d'IA en pleine croissance qui transforme le fonctionnement de l'hôtellerie et de la restauration.
  • Votre travail façonnera directement notre stratégie de mise en marché auprès des hôtels.
  • Beaucoup d'autonomie et de visibilité, tant dans la verticale hôtelière que dans la restauration.
  • Des parcours de progression clairs : gestionnaire principal de contenu, gestionnaire de la génération de la demande ou opérations marketing.
  • Un environnement hybride flexible et la possibilité d'assister aux grands événements de l'industrie.

#sadie

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Über Valsoft Corporation

Valsoft was founded in 2015 in Montreal, Canada. Our focus is to acquire and grow vertical market software businesses that provide mission-critical solutions in their respective niche markets. So far, we have acquired over 100+ businesses, and we have over 3,000 employees across 20+ countries. In 2023, Valsoft was named as one of the Best Workplaces in the Financial Services Industry by Great Place to Work®.

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