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Über diese Analista de Negócios Sênior | Parcerias e Loyalty Stelle bei C6 Bank

C6 Bank · Vor Ort · São Paulo, Brazil
Diese Stellenanzeige ist auf Portuguese.

Nossa área de Parcerias 

No C6 Bank, estamos constantemente evoluindo nossa proposta de valor para oferecer experiências cada vez mais relevantes aos nossos clientes. Dentro da estratégia de Segmentos, atuamos no desenvolvimento de parcerias que ampliam os benefícios oferecidos aos clientes e fortalecem nosso ecossistema de produtos e serviços.Buscamos um(a) Analista Sênior de Parcerias e Loyalty com experiência prévia em programas de fidelidade, benefícios e relacionamento com parceiros estratégicos. Essa pessoa terá papel importante na evolução da nossa frente de Loyalty, atuando diretamente com negociações, acompanhamento de resultados e desenvolvimento de novas oportunidades de negócio.

Suas atividades como CSixer 

  • Desenvolver e fortalecer parcerias estratégicas relacionadas a programas de fidelidade, benefícios, milhas e recompensas;
  • Atuar na gestão do relacionamento e das negociações comerciais com parceiros estratégicos, buscando novas oportunidades de geração de valor para o negócio;
  • Identificar oportunidades de crescimento, monetização e engajamento por meio de iniciativas de Loyalty;
  • Gerenciar a carteira de parceiros, acompanhando indicadores de desempenho, resultados financeiros e oportunidades de expansão;
  • Trabalhar em conjunto com áreas como Produtos, CRM, Marketing e Negócios para viabilizar campanhas, ofertas e iniciativas estratégicas;
  • Estruturar análises e recomendações que apoiem a tomada de decisão e a evolução da estratégia de fidelização do banco.

Requisitos e experiência

  • Graduação completa em Administração, Economia, Marketing, Engenharia ou áreas correlatas;
  • Experiência prévia em programas de fidelidade (Loyalty), benefícios, milhas, pontos ou ecossistemas de recompensas;
  • Vivência na gestão de parcerias estratégicas e negociações comerciais;
  • Conhecimento do mercado de fidelização, benefícios, viagens, turismo ou relacionamento com clientes;
  • Forte visão de negócio, capacidade analítica e entendimento de indicadores financeiros e comerciais;
  • Excelente comunicação, capacidade de negociação e habilidade para gestão de múltiplos stakeholders.
  • Diferenciais: Vivência em áreas de Produtos, Parcerias, Loyalty, Desenvolvimento de Negócios ou Relacionamento Estratégico; Experiência em negociações comerciais com companhias aéreas, empresas de benefícios ou parceiros estratégicos; Inglês avançado.

Nossos benefícios 

  • Vale-Refeição; 
  • Vale-Alimentação; 
  • Plano de saúde e odontológico;
  • Auxílio-Creche; 
  • Seguro de Vida;
  • WellHub | TotalPass;
  • Conexa | Psicologia Viva - Terapia online sem custo;
  • Carbon Academy;
  • Cartão C6 Carbon;
  • Carbon Spa - Salão de beleza localizado em nosso escritório;
  • Carbon Care - Ambulatório localizado em nosso escritório; 
  • Sala de amamentação;
  • Empresa Cidadã - Prorrogação do prazo da licença-maternidade e licença-paternidade;
  • Bicicletário;
  • Vestiário;
  • Van corporativa; 
  • Espaço de convivência - Videogame, mesa de sinuca, playball, churrasqueira, chopeira, lanchonete, diversos locais de descanso, redes, cesta de basquete e horta colaborativa e orgânica.

C6 BANK

PARA UMA VIDA EXTRAORDINÁRIA 


Atendemos pessoas físicas, MEIs e PMEs em todos os estados do Brasil. Sem agências físicas, oferecemos mais de 90 produtos e serviços financeiros feitos para todos os perfis de clientes.

Estamos localizados em São Paulo/SP e contamos com mais de 3.000 CSixers que estão sempre a mil por hora. Em pouco mais de cinco anos, conquistamos muitos prêmios e reconhecimentos.

No C6 Bank, acreditamos que a diversidade impulsiona a inovação e fortalece nosso ambiente de trabalho. Por isso, promovemos uma cultura inclusiva, que valoriza a equidade e garante oportunidades para todas as pessoas, independentemente de raça, cor, idade, credo, deficiência, nacionalidade, estado civil, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero. Aqui, todo mundo é bem-vindo para ser quem é.

Confira mais informações no vídeo abaixo:


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Über C6 Bank

PARA UMA VIDA EXTRAORDINÁRIA


Venha fazer parte dessa revolução financeira!

Desde 2018, somos o banco que revolucionou o mercado! Já conquistamos a confiança de mais de 40 milhões de pessoas em busca de uma vida financeira leve e transparente. Atendemos pessoas físicas, MEIs e PMEs em todo o Brasil, sem agências físicas, oferecendo mais de 90 produtos e serviços para todos os perfis de clientes.

 

Com nossa sede em São Paulo, nossos CSixers estão sempre a mil, inovando e oferecendo atendimento de ponta. Em apenas quatro anos, já conquistamos diversos prêmios e reconhecimentos, como:

  • 1º lugar na lista "LinkedIn Top Startups" em 2021, 2022 e 2023;
  • Melhor empresa para profissionais LGBTI+ em 2022 e 2023;
  • Destaque em Diversidade e Inclusão pelo Instituto Ethos em 2022;
  • Melhor banco digital no Prêmio Canaltech por três anos consecutivos (2023);
  • Única fintech brasileira mais promissora do mundo segundo a CB Insights (2023);
  • Único banco brasileiro no consórcio internacional "Cybersecurity at MIT Sloan" (CAMS).

Saiba mais sobre nossas premiações! Clique aqui.

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Como é o dia a dia de trabalho no C6 Bank?

No C6 Bank, abraçamos o diálogo, a transparência e o respeito, cultivando uma cultura que celebra a diversidade. Incentivamos cada pessoa a ser autêntica, desafiar o comum e criar o extraordinário.

Conheça nossos principais pilares de cultura

Ética: sem isso, não tem conversa. Com esse pilar, tudo o que queremos construir será sólido, duradouro e verdadeiro. Fazemos o que é correto;
Exercemos a arte de discordar: perguntamos “por quê?” antes de discordar e não nos apaixonamos pelos próprios argumentos. Assim podemos compreender para discordar e construir a melhor solução;
Escolhemos o frescobol: aqui ninguém ganha sozinho. Quando uma pessoa erra, o outra arredonda a bola. É uma relação ganha-ganha;
Autorcracia: autorcracia significa ter liberdade com responsabilidade. Se a empresa fosse minha, eu faria isso?
Bom humor: bom humor é fundamental. O clima bom e descontraído favorece as relações, a criatividade e a inovação. Mas apelou, perdeu;
Desafiar o status quo: dá para fazer diferente? Sempre dá — e pode ser simples. Temos paixão por transformar e evoluir.

 

 


Diversidade e Inclusão 

Acreditamos na importância de cultivar o respeito e o acolhimento às diferenças, valores intrinsecamente ligados à nossa ética. Nossa dedicação contínua visa criar um ambiente verdadeiramente plural e inclusivo, onde cada indivíduo se sinta não apenas reconhecido, mas também encorajado a ser autêntico. Além de impactar positivamente o engajamento de nossa equipe, percebemos benefícios tangíveis na promoção da inovação e na geração de vantagens competitivas para o nosso negócio.

Desenvolvemos estratégias com foco nos pilares de gênero, raça, LGBTI+ e inclusão de pessoas com deficiência, fundamentando a diversidade como a espinha dorsal de nossa cultura organizacional. Recebemos reconhecimentos, como ser uma das melhores empresas para profissionais LGBTI+ trabalharem em 2022 e 2023, destacando nossa dedicação à diversidade e inclusão. Comprometemo-nos a manter e expandir esses esforços, construindo um ambiente de trabalho acolhedor e celebrando as diferenças como fontes de força e inovação.

Em resumo, reafirmamos nosso compromisso inabalável com a promoção da diversidade e inclusão em todas as suas formas. Acreditamos que, ao nutrir um ambiente que respeita e acolhe as diferenças, não apenas fortalecemos nossos times, mas também impulsionamos a inovação do nosso negócio. Continuaremos a desenvolver estratégias inclusivas e a fomentar uma cultura que celebra a autenticidade de cada pessoa. Ao construir um banco mais diverso em representatividade e pensamento, estamos moldando um futuro em que a pluralidade não apenas é reconhecida, mas valorizada como impulso para o sucesso e a inovação.

 

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