Greif is a global leader in performance packaging located in 40 countries. The company delivers trusted, innovative, and tailored solutions that support some of the world's most in demand and fastest-growing industries.  

With a commitment to legendary customer service, operational excellence, and global sustainability, Greif packages life's essentials - and creates lasting value for its colleagues, customers, and other stakeholders.  

Learn more about the company's Customized Polymer, Sustainable Fiber, Durable Metal, and Integrated Solutions at www.greif.com and follow Greif on Instagram and LinkedIn. 

OUR VISION: 

To Be the Advantage That Helps Our Customers Win.

OUR PURPOSE: 

Creating packaging solutions for life’s essentials. 

Job Requisition #:

Job Description:

Dans le cadre de votre alternance, vous serez amené(e) à :

• Participer au développement, à la programmation et à la mise au point des automates industriels.
• Intervenir sur les programmes existants afin de comprendre le fonctionnement des installations, analyser les dysfonctionnements et proposer des améliorations.
• Participer au remplacement et au rétrofit des automates industriels dans le cadre de projets de modernisation des lignes de production.
• Traduire les programmes des anciens automates vers les nouvelles générations d'automates tout en garantissant le maintien des fonctionnalités et des performances des équipements.
• Participer à la mise en service, aux essais et à la validation des nouveaux systèmes automatisés.
• Développer vos compétences en informatique industrielle (réseaux industriels, interfaces homme-machine, supervision et communication entre équipements).
• Contribuer à la fiabilisation et à l'optimisation des installations automatisées afin d'améliorer leur disponibilité et leurs performances.
• Participer à la rédaction de la documentation technique et assurer la mise à jour des programmes et des sauvegardes.
• Concevoir des modules de formation destinés aux techniciens de maintenance et participer à leur animation afin de favoriser la montée en compétences des équipes.

Votre profil

• Vous préparez un diplôme Bac +3 à Bac +5 en Automatisme, GEII ou équivalent.
• Vous possédez des connaissances en automatisme industriel, programmation d'automates
• Vous avez une première expérience (stage ou alternance) en environnement industriel
• Vous faites preuve de rigueur, d’analyse et d’un bon esprit de synthèse
• Vous appréciez le travail de terrain, le travail en équipe et les environnements industriels.
• Vous êtes force de proposition et orienté(e) résultats

Pourquoi nous rejoindre ?

• Une expérience concrète au sein d’un groupe industriel international
• Des missions à fort impact sur la performance opérationnelle
• Un environnement technique stimulant
• Un accompagnement pour développer vos compétences en amélioration continue

At Greif, we believe that our colleagues are the center of our success. Our Total Rewards have a comprehensive focus on well-being and offer a competitive package that enables you to thrive, be engaged, and reach your full potential. 

Compensation Range:

Benefits Statement:

Protect Yourself From Scams: We value the integrity of our recruitment process and prioritize the well-being of our candidates. While you may find Greif job postings on various platforms, all legitimate opportunities can be verified on our official Careers page at www.greif.com. All communication from Greif regarding job opportunities will also come from an @greif.com email address. If you have concerns about the legitimacy of a job posting, receive an unsolicited job offer or suspect fraudulent activity, please contact us for verification via this link Contact Us - Greif.

EEO Statement:

https://www.greif.com/wp-content/uploads/2023/04/HR-101-Equal-Employment-Opportunity-Policy-English.pdf

We offer a competitive salary, excellent benefits and opportunity for growth. Greif is an equal opportunity employer. We will not discriminate against any applicant or employee on the basis of sex, race, religion, age, national origin, color, disability, veteran status or any other any other legally protected characteristic.

For more information read Greif’s Equal Opportunity Policy.