Description : 

L’ESG, école spécialisée dans les formations en management, ressources humaines et développement des organisations, recherche pour son entreprise partenaire, acteur international spécialisé dans l’ingénierie et la transformation digitale à Toulouse, un(e) HR Business Partner en contrat d’alternance. 

Au sein d’un environnement international et structuré, vous participerez activement aux missions généralistes RH et à l’accompagnement des équipes sur les différents sujets ressources humaines. 

Missions : 

Rattaché(e) aux équipes RH, vous serez chargé(e) de : 

• Mettre à jour et suivre les indicateurs RH : effectifs, carrières, rémunération… 
• Analyser les données RH et participer aux plans d’actions 
• Accompagner les managers sur les sujets RH du quotidien 
• Participer au suivi des alternants et stagiaires 
• Contribuer à l’analyse des enquêtes internes et à l’engagement collaborateurs 
• Participer à des projets RH transverses et à des événements internes 
• Rédiger des supports, comptes rendus et documents RH 
• Participer aux permanences RH et à la gestion des situations individuelles 

Profil recherché : 

Nous recherchons un profil actuellement en formation Bac +4/5 Ressources Humaines, motivé par les environnements internationaux et les missions RH généralistes. 

Compétences : 

• Bonne capacité d’analyse et aisance avec les données RH 
• Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel 
• Excellente communication orale et écrite 
• Capacité à gérer plusieurs sujets simultanément 

Qualités personnelles : 

• Rigueur et organisation 
• Sens de la confidentialité 
• Réactivité et autonomie 
• Excellent relationnel et capacité d’adaptation 

Conditions du poste : 

• Lieu : Toulouse 
• Contrat d’alternance de 24 mois 
• Type de contrat : Apprentissage 
• Démarrage : Septembre 2026 
• Environnement international et structuré 
• Utilisation régulière des outils bureautiques et d’analyse RH 
• Rémunération selon niveau d’études et âge 

Aucun frais n’est à la charge des candidats.