Requisition ID: FEQ427R217

Sr. Solutions Architect (Lakewatch - EMEA) 

The Solutions Architect (Lakewatch) team executes on Databricks’ strategic Product Operating Model that provides enhanced focus on earlier stage, highly prioritized product lines in order to establish product market fit, and set the course for rapid revenue growth. They are part of a global go-to-market team mandate, though individually will cover a specific, local region.  Clients may span across one or more business units and verticals. By working in partnership with direct account teams, they will jointly engage clients, foster the necessary relationships, position in-depth the specific product line, so as to provide compelling reasons for clients to adopt and grow the usage of the given product.  They understand the appropriate approach, the guardrails, and the steps needed to successfully adopt the product line, as clients deliver on their business objectives.

The Solutions Architect (Lakewatch) is paired with an Account Executive aligned to the product line with specific targets accordingly. Together, they will devise and implement a strategy across their assigned set of accounts, develop presentations, demos and other assets and deliver them such that customers make an informed decision as they decide to adopt the product-line in a meaningful way.

The Lakewatch product-line requires the following core technical competencies:

• 5+ years of cybersecurity engineering, security operations (SecOps), or security architecture expertise, with a proven track record of designing and delivering customer-facing security solutions (of which 3+ years are in a customer-facing, pre-sales or consulting role).
• Experience with design and implementation of data and AI applications in cybersecurity, including anomaly detection, behavioral analytics, and agentic AI workflows for triage and investigation.
• Deep familiarity with SIEM platforms (Splunk, Microsoft Sentinel, QRadar, or similar), including deployment, tuning, detection engineering, and migration strategies. Familiarity with SOAR platforms is also desirable.
• Strong understanding of the security telemetry landscape: endpoint (EDR/XDR), network (firewall, DNS, proxy), identity (Okta, Entra ID), cloud (AWS CloudTrail, Azure Activity Log, GCP Audit), and SaaS application logs. Familiarity with standards such as OCSF.
• Experience with “detection-as-code” workflows, including rule authoring in SQL or YAML, CI/CD integration for detection pipelines, and MITRE ATT&CK framework mapping.
• Credibility in influencing security analytics products with the market insight needed to shape and prioritize roadmap capabilities.

The impact you will have

• Provide technical leadership to guide strategic customers to successful implementations on big data projects, ranging from architectural design to data engineering to model deployment
• Collaborate with GTM leadership and account teams to design and execute high-impact engagement strategies across your territory, driving Lakewatch adoption from initial data offload through full SIEM augmentation or replacement.
• As a trusted advisor, serve as an expert Solutions Architect building technical credibility with CISOs, security architects, SOC leadership, and security analysts to drive product adoption and vision.
• Enable clients at scale through workshops, POC execution, and developing customer-facing collateral that increases technical knowledge and demonstrates the value of an open agentic SIEM architecture.
• Influence product roadmap by translating field-derived, data-driven insights into strategic recommendations for Product and Engineering teams.
• Handle the most complex technical challenges in this product line by acting as the tier-3 escalation point for the field, ensuring customer success in mission-critical security environments.
• Establish and refine the sales qualification and POC intake process, ensuring well-scoped engagements that maximize customer success and minimize friction for R&D.

Competencies & Responsibilities

• 5+ years in a customer-facing, pre-sales or consulting role influencing technical executives, driving high-level security strategy and product adoption.
• Experience with design and implementation of data and AI applications in cybersecurity, including anomaly detection, behavioral analytics, and agentic AI workflows for triage and investigation.
• Proficient in programming, debugging, and problem-solving using SQL and Python and with AI tools.
• Experience collaborating with Global System Integrators (GSIs) and third-party consulting organizations to drive customer outcomes in cybersecurity.
• Hands-on experience building solutions within major public cloud environments (AWS, Azure, or GCP), with an understanding of cloud-native security logging and monitoring.
• Deep experience in security operations, with broad familiarity across one or more of the following: data engineering, data warehousing, AI/ML for security, data governance, and streaming.
• Undergraduate degree (or higher) in a technical field such as Computer Science, Cybersecurity, Applied Mathematics, Engineering or similar.

The impact you will make

As a Senior Experimental Systems Engineer, you will play a key role in translating scientific objectives into practical, high quality experimental hardware, diagnostics and workflows. You will ensure that technical developments for experiments are executed with clarity, rigor, repeatability and technical excellence. Your role sits at the intersection of engineering discipline and scientific curiosity. It requires an understanding of experimental fusion/ laser matter/ plasma environments, hands-on capability with experimental hardware and the ability to guide a team towards rapidly developing solutions for evolving scientific needs.

Your responsibilities

• Partner with scientists and technical leads to interpret experimental objectives and guide them in translating them into experimental setups and diagnostic systems
• Lead hands-on technical execution of the design, implementation and commissioning of experimental hardware, working alongside the team while setting technical direction and standards
• Mentor and coach engineers in experimental methods, alignment practices, calibration strategies and disciplined troubleshooting approaches
• Enable rapid R&D iteration by pragmatic design choices, risk-aware prototyping and fast learning cycles
• Define and maintain documentation standards for experiment hardware and diagnostic instruments, including procedures, alignment methods, calibration routines and safe operating practices, with an emphasis on clarity and usability
• Bridge physics and engineering perspectives by translating scientific requirements into clear engineering principles, constraints and acceptance criteria
• Lead structured problem-solving efforts for complex system issues, e.g., supporting engineers in root-cause analysis or other processes

What you bring

• BSc. or M.Sc. in Mechanical Engineering, Aerospace Engineering or a related field
• 5+ years of experience in experimental engineering or diagnostics within complex scientific or industrial environments
• Demonstrated ability to lead technical efforts and mentor engineers in hands-on experimental work
• Strong foundation in experimental hardware, alignment, calibration and instrumentation, with the judgment to guide others
• Experience working across mechanical, electrical, software and physics domains
• Clear, structured communication skills and the ability to influence technical direction without formal authority

What sets you apart

• Experience with fusion experiments, plasma diagnostics, laser systems or particle accelerator environments
• Background in optics, imaging, high-speed data acquisition or precision instrumentation
• Familiarity with simulation or modeling tools used to inform experiment design
• Experience building stable, reproducible experiment platforms in fast-moving R&D environments

What we offer

Our mission is motivation enough for many. But we also support our team with benefits that foster wellbeing and growth: 

• Public transport reimbursement 
• EGYM Wellpass fitness club access 
• Complimentary health insurance 
• Professional development support 
• Company pension plan
• Healthy office snacks 

For more information on how we process your application data, please review our privacy notice.

We're looking for a commercially driven, AI-fluent sales professional to join Asana's AI GTM Specialist Team. Our sales team is committed to customer centricity — understanding and meeting the unique needs of each customer by delivering exceptional value through tailored solutions and strategic partnerships. The AI GTM Specialist Team sits at the intersection of GTM strategy and product growth, operating as co-prime partners to our core Account Teams to drive ARR, adoption, and customer outcomes across Asana's AI product line. 

In this role, you'll act as both a strategic operator and a product growth driver — embedded across key accounts and segments in your region, supporting the commercial motions that turn AI opportunity into closed revenue. You'll partner closely with core Account Executives, Solutions Engineers, and cross-functional teammates in Marketing, Product, and Field Readiness to shape how Asana's AI products scale. 

This role can either be fully remote depending on where you live in Germany, or based in our Munich office with an office-centric hybrid schedule. If based in-office: The standard in-office days are Monday, Tuesday, and Thursday. Most Asanas have the option to work from home on Wednesdays. Working from home on Fridays depends on the type of work you do and the teams with which you partner. If you're interviewing for this role, your recruiter will share more about the in-office requirements.

What you’ll achieve

• Drive AI product ARR across your region by partnering directly with core Account Teams on AI Studio and AI Teammates deals — owning the commercial strategy, pitch co-development, and deal execution from discovery through close.
• Act as a co-prime commercial partner on AI opportunities, contributing to internal call prep, ROI documentation, business case construction, and direct customer engagement. 
• Translate customer needs and AI use cases into compelling commercial narratives — helping prospects and customers understand how Asana's AI solutions will transform the way their teams work and the measurable value they'll achieve.
• Shape the regional AI GTM motion by contributing to sales plays, pipeline strategy, and forecasting — partnering with core Account Teams to identify, qualify, and accelerate AI opportunities across your assigned segments and accounts.
• Build field enablement and autonomy across your regional sales organisation — delivering training, enablement sessions, and AI-focused content that equips core Account Teams to lead AI conversations independently.
• Serve as a critical feedback loop between the field and Asana's Product, PMM, and R&D teams — translating customer insight, objections, and use case patterns into structured roadmap input that directly influences Asana's AI product direction.
• Be the AI commercial voice for your region, helping leadership and cross-functional partners understand regional trends, opportunities, and risks.
• Develop scalable assets and sales collateral — including pitch decks, ROI frameworks, and AI use case libraries — that extend your impact beyond the deals you directly touch.

About you:

• Demonstrates curiosity about AI tools and emerging technologies, with a willingness to learn and leverage them to enhance productivity, collaboration, or decision-making
• Brings 8+ years of experience in a commercial, customer-facing sales or overlay role — such as Account Executive, Sales Specialist, or similar — with a track record of influencing deals and driving revenue outcomes.
• Understands AI concepts, LLMs, and generative AI well enough to translate their business value to a range of stakeholders, from end-users to C-suite.  
• Proven ability to develop and deliver compelling commercial narratives and pitch materials that connect product capabilities to customer pain points and ROI.
• Comfortable operating in a fast-paced, high-growth environment with evolving priorities. 
• Naturally collaborative and cross-functional — you know how to build trust, earn your place in the room, and amplify the people you support.
• Brings strong analytical thinking to commercial conversations — comfortable building business cases, modelling ROI, and advising on pricing and packaging in partnership with the deal team.
• Familiarity with work management software or SaaS sales is a plus, as is experience selling or positioning AI-powered products in a competitive landscape.

At Asana, we're committed to building teams that include a variety of backgrounds, perspectives, and skills, as this is critical to helping us achieve our mission. If you're interested in this role and don't meet every listed requirement, we still encourage you to apply.

What we’ll offer

Our comprehensive compensation package plays a big part in how we recognize you for the impact you have on our path to achieving our mission. We believe that compensation should be reflective of the value you create relative to the market value of your role. To ensure pay is fair and not impacted by biases, we're committed to looking at market value which is why we check ourselves and conduct a yearly pay equity audit.

For this role, the estimated base salary range is between €109,900 - €129,500. The actual base salary will vary based on various factors, including market and individual qualifications objectively assessed during the interview process. The listed range above is a guideline, and the base salary range for this role may be modified.

In addition to base salary, your compensation package may include additional components such as equity, sales incentive pay (for most sales roles), and benefits. If you're interviewing for this role, speak with your Talent Acquisition Partner to learn more about the total compensation and benefits for this role.

We strive to provide equitable and competitive benefits packages that support our employees worldwide and include:

• Mental health, wellness & fitness benefits
• Career coaching & support
• Inclusive family building benefits
• Long-term savings or retirement plans
• In-office culinary options to cater to your dietary preferences 

These are just some of the benefits we offer, and benefits may vary based on role, country, and local regulations. If you're interviewing for this role, speak with your Talent Acquisition Partner to learn more about the total compensation and benefits for this role.

#LI-Remote #LI-SA

Your responsibilities

• Lead the company’s export control and sanctions internal compliance programme in close collaboration with the Chief Export Control Officer and the Legal Team 
• Own the company’s classification, licensing, and technology-transfer workflows 
• Ensure compliance with applicable export control and sanctions laws and regulations, in particular German, EU, and U.S. requirements 
• Refine and further develop the company’s workflows, documentation and recordkeeping for export control and sanctions compliance 
• In collaboration with the Legal Team, provide export control and sanctions support across all company projects 
• In collaboration with the Logistics Specialist, ensure an end-to-end export control process so shipments can be made on time and in compliance 
• Conduct export control and sanctions training sessions for company’s employees 
• Collaborate closely with the Purchasing, Logistics, Finance and Accounting, IT, Legal, and People Teams on export control and sanctions matters 

What you bring

• Bachelor’s and/or master’s degree in engineering, natural sciences, law, economics, or another relevant discipline 
• At least 5 years of in-house, hands-on export control and sanctions compliance experience in an R&D intensive organisation 
• Strong command of German, EU, and U.S. laws and regulations, as well as applicable sanctions regimes 
• Pragmatic, business-oriented judgement with excellent communication skills 
• Fluent English and at least a good command of German 

What we offer

Our mission is motivation enough for many. But we also support our team with benefits that foster wellbeing and growth: 

• Public transport reimbursement 
• EGYM Wellpass fitness club access 
• Complimentary health insurance 
• Professional development support 
• Healthy office snacks 

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Cherry Ventures is supporting our portfolio with this hire

About the Role

In this role, you own and develop the electrical design backbone of our platform. You ensure that our systems are designed consistently, robustly, and in line with applicable standards.

A key part of your responsibility is building and maintaining our EPLAN environment, including data structures, libraries, and engineering guidelines. You act as the central authority for electrical design within the platform team.

Our Engineering Principles

• We aim for operational excellence and strive to deliver solutions that work “first time right”.
• We set a high bar and make transparent, engineering-driven decisions on quality, cost, and trade-offs.
• We grow as a team by sharing knowledge, challenging each other, and continuously improving our ways of working.

Your Responsabilities

• You create and maintain electrical schematics, terminal diagrams, and documentation using EPLAN P8, including wiring and harness-related aspects.
• You own and continuously improve our EPLAN environment, including: article databases, macro libraries, templates and drawing standards.
• You define requirements and drive component selection together with the Platform R&D team, using structured technical decision matrices and clear engineering criteria.
• You ensure proper dimensioning and qualification of electrical components based on technical, environmental, and regulatory requirements.
• You ensure compliance with relevant standards (e.g. EN 60204-1, EMC basics, and applicable internal or military standards).
• You define, document, and enforce electrical engineering guidelines and best practices.
• You mentor and support the engineering team in all topics related to EPLAN, system structure, and electrical design workflows.
• You review and validate electrical designs for quality, consistency, and robustness.
• You ensure alignment between electrical design data (EPLAN) and higher-level system and BOM structures.

Your Profile

• Degree in Electrical Engineering, or technician/master with relevant experience
• Several years of experience in electrical design for machines or complex systems
• Strong hands-on experience with EPLAN P8 (ideally including administration and data management)
• Experience with component selection, dimensioning, and electrical system design
• Good understanding of electrical communication networks (e.g. CAN, Ethernet) and their proper integration into system design
• Experience working with relevant standards (e.g. EN 60204-1, ISO 13849-1 or similar)
• Ideally, experience with mobile or ruggedized systems designed for harsh environments (shock, vibration, dust, water ingress)
• You understand the end-to-end flow from schematic design (EPLAN P8) to harness definition and physical integration
• Familiar with PLM systems and BOM data structures (e.g. Teamcenter, ARAS or similar), including their interaction with electrical design tools
• Ideally, you combine schematic design (EPLAN P8) with hands-on experience in harness design tools such as EPLAN Harness ProD / Cable ProD
• Structured and independent way of working with a high sense of ownership
• Fluent in English (German is a plus)

Benefits and Perks

• Competitive salary and benefits package
• A shaping role in an emerging dual use company
• Opportunity to work with a highly innovative, international, and dynamic team
• Room for professional growth and development

WPP steht für kreative Transformation. Mit der Kraft von Kreativität gestalten wir eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Gemeinschaften und unseren Planeten. Genau hier setzt WPP Media an: Als globales Mediennetzwerk von WPP vereinen wir die besten Plattformen, Talente und Partner, um in einer vernetzten Medienwelt neue Chancen für grenzenloses Wachstum zu schaffen.

Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

Als Expert Lead Data Strategy (Mensch) spielst du eine zentrale Rolle bei der Entwicklung von Kunden-Strategien auf Herausforderungen unserer Kunden im Bereich Daten und Technologie. Mit deiner umfangreichen Erfahrung und deinem fundierten Fachwissen führst du Projektteams fachlich an und arbeitest eng mit Data & Tech-Ressourcen, AdTech-Managern sowie anderen Agenturen und Stakeholdern zusammen um diese Strategien zu konzipieren und umzusetzen.

• Strategische Entwicklung: Führend in der Entwicklung von hochkomplexen Datenstrategien und dafür notwendigen, kommunizierenden AdTech-Infrastrukturen zur effizienten Aussteuerung von Media-Aktivitäten unserer Kunden.
• 1st Party Data Strategy: In enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden entwickelst du innovative Konzepte für die Sammlung, Speicherung und Aktivierung ihrer 1st Party-Daten, wobei du stets Consumer Trust und Data Privacy im Blick behältst.
• Data Partnerships & Platforms: Du identifizierst und leitest das Onboarding von marktführenden Daten-Assets, die unsere Kunden in die Lage versetzen, ihre eigenen Daten zu erweitern.
• Data Enablement: Proaktive Unterstützung unserer Kunden bei der Integration verfügbarer Datensignale in Media- und Kreativ-Strategien, wobei du die Teams durch den gesamten Planungs- und Aktivierungsprozess führst.
• Konsultation und Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit AdTech-Managern zur Führung operativer AdTech-Projekte, indem du strategische Insights und Kunden-Hintergründe einbringst.
• Thought Leadership: Du bist stets auf dem neuesten Stand bezüglich Branchentrends, Innovationen und neuen Technologien und bietest Kollegen & Kunden führende Perspektiven zur sich entwickelnden Data- und MarTech-Landschaft.

Das zeichnet dich aus:

• Fundierte Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit technischem Schwerpunkt bildet deine Basis.
• Umfangreiche Erfahrung: Du bringst mindestens 8 Jahre Erfahrung im Digital Marketing, AdTech-Beratung oder einer New Business-nahen Tätigkeit mit.
• Strategisches Wissen: Tiefgreifendes Wissen in AdTech und Daten-Strategien sowie ein gutes Verständnis von Data Privacy-Regulatorien zeichnen dich aus.
• Kommunikationsstärke: Deine hervorragenden Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten ermöglichen es dir, komplexe technische Konzepte verständlich zu vermitteln.
• Souveränes Auftreten: Vor Media- und Technologie-Entscheidern trittst du sicher auf und kommunizierst überzeugend den Mehrwert von Media-Plattformen und AdTech.
• Sprachtalent: Du verfügst über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Darüber hinaus bist du: #proaktiv #konzeptionell #kommunikativ

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.
 
WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

Bitte lies unsere Datenschutzerklärung für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um weitere Informationen darüber zu erhalten, wie wir die von dir bereitgestellten Daten verarbeiten. 

WPP steht für kreative Transformation. Mit der Kraft von Kreativität gestalten wir eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Gemeinschaften und unseren Planeten. Genau hier setzt WPP Media an: Als globales Mediennetzwerk von WPP vereinen wir die besten Plattformen, Talente und Partner, um in einer vernetzten Medienwelt neue Chancen für grenzenloses Wachstum zu schaffen.

Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

Als Senior Consultant Commerce und Retail Media bist du der Schlüssel zur Gestaltung und Entwicklung der zukunftsweisenden E-Commerce-Strategien unserer Top-Werbekunden.

• Strategische Beratung & Konzeption: Du berätst unsere Kunden bei der Konzeption und Entwicklung ihrer ganzheitlichen Commerce-Strategien, mit Fokus auf die Bereiche Data & Analytics, organische Optimierung und Paid Media.
• Distributionsstrategien & Performance: Umfassend unterstützt du unsere Kunden beim Aufbau, der Optimierung und dem Monitoring ihrer Distributionsstrategien über eine Vielzahl von Kanälen, von Webshops und D2C-Modellen bis hin zu führenden Marktplätzen.
• Kundenentwicklung & Wachstum: Die Identifikation und Akquise potenzieller E-Commerce-Kunden aus verschiedenen Branchen bereitet dir Freude, ebenso wie die nachhaltige Kundenentwicklung zur Sicherung der Marktführerschaft.
• Markt- & Wettbewerbsanalyse: Detaillierte Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Produkt- und Markensichtbarkeit am digitalen POS erstellst du, um datenbasierte Empfehlungen abzuleiten.
• Projektverantwortung & Interdisziplinarität: Übernahme der Verantwortung und Planung für strategische sowie interdisziplinäre Projekte, die Data & Analytics, Creative, Paid Media und Organic Ability verbinden
• Innovation & Trendsetting: Du treibst den Bereich E-Commerce voran, indem du Innovationen, neue Trends und Entwicklungen, insbesondere im Hinblick auf KI-gestützte Lösungen, aktiv förderst.

Das zeichnet dich aus:

• Akademischer Hintergrund: Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, E-Commerce, Online-Marketing oder eine vergleichbare Ausbildung bildet deine Basis.
• Umfassendes Fachwissen: In den Bereichen Retail Media, Marketplace Management, D2C, Social Commerce und Performance Marketing fühlst du dich zu Hause und verstehst das Zusammenspiel von Online- und Offline-Kanälen.
• Einschlägige Berufserfahrung: Du verfügst über einschlägige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position und in der Steuerung von E-Commerce-Plattformen, idealerweise ergänzt durch Erfahrung mit strukturierten Beratungsansätzen.
• Technologie- & Tool-Kompetenz: Tiefgehendes Know-how im E-Commerce sowie der sehr gute Umgang mit gängigen Projektmanagement- und Online-Marketing-Tools, insbesondere im Kontext von Amazon, AMC und Criteo, zeichnen dich aus.
• Analytische Stärke: Dein ausgeprägtes Zahlen- und Datenverständnis nutzt du, um eRetail Audits durchzuführen, holistische Reporting Dashboards zu interpretieren und datengestützte Optimierungen voranzutreiben.
• Kommunikations- & Überzeugungskraft: Mit hoher Kundenorientierung, stark ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten sowie Präsentationssicherheit überzeugst du im Kontakt mit Menschen und bei Verhandlungen.

Darüber hinaus bist du: #teamplayer #motiviert #aufgeschlossen  

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.
 
WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

Bitte lies unsere Datenschutzerklärung für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um weitere Informationen darüber zu erhalten, wie wir die von dir bereitgestellten Daten verarbeiten. 

WPP steht für kreative Transformation. Mit der Kraft von Kreativität gestalten wir eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Gemeinschaften und unseren Planeten. Genau hier setzt WPP Media an: Als globales Mediennetzwerk von WPP vereinen wir die besten Plattformen, Talente und Partner, um in einer vernetzten Medienwelt neue Chancen für grenzenloses Wachstum zu schaffen.

Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

Als Manager Paid Search (Mensch) bist du für die Planung, Implementierung und Optimierung von bezahlten Suchmaschinenwerbekampagnen verantwortlich. Darüber hinaus übernimmst du folgende Aufgaben:

• Kampagnenentwicklung: Du bist für die Entwicklung und Durchführung von Paid-Search-Kampagnen verantwortlich und sorgst für deren kontinuierliche Optimierung.
• Strategie: Mit deinem tiefgehenden Verständnis für Paid Search entwickelst du intelligente Kampagnenstrategien, um die Business-KPIs unserer Kunden zu erreichen.
• Analyse & Reporting: Die Erstellung und Präsentation von Kampagnenauswertungen, Analysen und strategischen Beratungsansätzen gehört zu deinen Aufgaben.
• Kampagnensteuerung: Du führst Best-in-Class-Kampagnen über marktführende Plattformen durch und verfügst über einen sicheren Umgang mit Search-, Display-, YouTube- und App-Kampagnen, um deren Erfolg nachhaltig sicherzustellen.
• Innovation: Zur Weiterentwicklung unserer Best Practices im Bereich Paid Search trägst du bei, indem du innovative und aussagekräftige Tests konzipierst und durchführst.
• Budgetverantwortung: Die Verwaltung und effiziente Steuerung der Kundenbudgets zur Maximierung des ROI gehört ebenfalls zu deinem Verantwortungsbereich.

Das zeichnet dich aus:

• Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium mit wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung bildet deine Grundlage.
• Berufserfahrung: Du bringst mehrjährige Erfahrung in der digitalen Werbebranche sowie fundiertes Fachwissen über biddable Plattformen, insbesondere im Search-Bereich, mit.
• Plattform-Expertise: Eine solide Historie im Umgang mit Search-Advertising-Plattformen wie Google Ads, Microsoft Ads und Apple Ads zeichnet dich aus.
• Analytische Fähigkeiten: Starke analytische Fähigkeiten und eine hohe Zahlenaffinität gehören zu deinen Stärken.
• Kommunikationsstärke: Deine Ideen und Analysen präsentierst du überzeugend und verständlich, sowohl intern als auch vor Kunden.
• Arbeitsweise: Deine Arbeitsweise ist geprägt von Selbstständigkeit, Lösungsorientierung und einem starken Teamgeist.

Darüber hinaus bist du: #teamplayer #lösungsorientiert #selbstständig

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.
 
WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

Bitte lies unsere Datenschutzerklärung für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um weitere Informationen darüber zu erhalten, wie wir die von dir bereitgestellten Daten verarbeiten. 

Wir suchen dich ab sofort als Office Manager (All genders) in unserem Office Management Team in München, um gemeinsam mit uns unterwegs zu sein, für das was zählt.  

Das Office Management ist Herz und Seele unseres MOIA-Büros. Unser Office Management Team besteht aus Allroundern, Gastgebern, Koordinatoren und echten Kulturträgern, die mit viel Eigeninitiative, Hands-on Mentalität und starkem Serviceverständnis agieren. Sie sind die erste Anlaufstelle für Mitarbeitende und Gäste, schaffen eine schöne Arbeitsatmosphäre und sorgen dafür, dass der Büroalltag reibungslos funktioniert. Sie unterstützen die Events der autonomen Fahrten, sind bestens mit Dienstleister*innen vernetzt - und bestellen das leckerste Catering.   

Die Rolle ist als Teilzeitposition (25–30 Stunden pro Woche, verteilt auf fünf Tage) ausgeschrieben. Der genaue Umfang kann je nach individuellen Bedürfnissen im Hiring-Prozess abgestimmt werden.

Wobei du uns unterstützen kannst 

• Allgemeine Büroorganisation inkl. Bestellungen aufgeben und annehmen  
• Ansprechpartner*in für Mitarbeiter*innen & Empfang unserer Gäste  
• Administrative Aufgaben erledigen (Microsoft Outlook, etc.)  
• Unterstützung für übergeordnete Themen wie Brandschutz, Sicherheit, Arbeitsschutz, Umweltpolicy, Versicherungen, Gebäudemanagement 
• Sicherstellen von Ordnung und Sauberkeit in den Küchen und im Büro
• Enge Zusammenarbeit mit Dienstleistern & Organisation von Caterings 
• Sparringspartner bei der Vorbereitung von Workshops
• Sonstige Ad-hoc Aufgaben und Projekte   

Was dir helfen wird, deine Rolle einzunehmen  

• Spaß an einem serviceorientierten Job in einem agilen Umfeld  
• Einige Erfahrung im Bereich Office Management, Gastro, Hospitality, oder Service 
• Kommunikationsstark und sicher in interner & externer Korrespondenz
• Fließend in Deutsch und gute Kenntnisse in Englisch  
• Digitale Affinität sowie eine strukturierte, proactive Arbeitsweise
• Lust auf eine offene, internationale Unternehmenskultur  

Wir ermutigen dich, dich zu bewerben, auch wenn dein Profil nicht alle Anforderungen für die Stelle erfüllt, da wir ein breites Spektrum an Erfahrungen, Fähigkeiten und Interessen suchen. Wir sind sicher, dass für jeden etwas dabei ist, da wir an so unterschiedlichen Aufgaben arbeiten und die individuelle Entwicklung bei MOIA fördern. 

Da MOIA intern grundsätzlich auf Englisch kommuniziert, wundere dich bitte nicht, dass der weitere Teil der Anzeige auf Englisch ist. 

WPP steht für kreative Transformation. Mit der Kraft von Kreativität gestalten wir eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Gemeinschaften und unseren Planeten. Genau hier setzt WPP Media an: Als globales Mediennetzwerk von WPP vereinen wir die besten Plattformen, Talente und Partner, um in einer vernetzten Medienwelt neue Chancen für grenzenloses Wachstum zu schaffen.

Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

Als Supervisor Data Strategy Consultant (Mensch) entwickelst und implementierst du Datenstrategien in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern, um datengesteuerte Lösungen zu realisieren. Dein Verantwortungsbereich umfasst die Maximierung des Werts von Kunden-Data-Assets, stets unter Wahrung des Verbrauchervertrauens und des Datenschutzes.

• Data Strategy Development: Leite die Entwicklung von Datenstrategien für die Media-Aktivitäten unserer Kunden mit Fokus auf 1st party Data Strategy, Daten-Partnerschaften und Data Enablement.
• 1st Party Data Strategy: Arbeite gemeinsam mit unseren Kunden daran, eine Strategie zu entwickeln, wie diese ihre 1st Party-Daten sammeln, speichern und aktivieren können und gleichzeitig Consumer Trust und Data Privacy berücksichtigen.
• Data Partnerships & Platforms Strategy: Identifiziere die richtigen Daten-Assets im Markt mit denen unsere Kunden ihre eigenen Daten anreichern und unterstützen können. Leite das Onboarding dieser Daten über innovative Plattformen und Media-Aktivierungs-Kanäle hinweg.
• Data Enablement: Unterstütze unsere Kunden dabei, verfügbare Datensignale bestmöglich in Media- und Kreativ-Strategien entlang des gesamten Planungs- und Aktivierungsprozesses zu integrieren.
• Consultation and Collaboration: Arbeite eng mit AdTech-Managern bei der Durchführung operativer AdTech-Projekte zusammen, zu denen Du strategische Insights und Kunden-Hintergrund beisteuerst.
• Thought Leadership: Bleib immer auf dem Laufenden, was Branchentrends, Innovationen und neue Technologien angeht und biete deinen Kollegen & Kunden Thought Leadership und PoVs zur sich fortwährend entwickelnden Data- und MarTech-Landschaft.

Das zeichnet dich aus:

• Qualifikation: Abgeschlossenes Studium (z.B. Wirtschaftswissenschaften, Informatik) oder vergleichbare Ausbildung mit technischem Fokus.
• Berufserfahrung: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Media-Datenstrategien und/oder der Aktivierung von Biddable Media (Search, Social, Programmatic) sowie AdTech.
• Fachkenntnisse: Fundiertes Verständnis von Data Privacy-Regulatorien, Best Practices der Datenaktivierung und digitalen Marketingstrategien.
• Skills: Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, Data Strategy-Projekte zu leiten und effektiv zusammenzuarbeiten.
• MarTech-Affinität: Vertrautheit mit MarTech-Lösungen und Data Management-Plattformen (CDPs, CRM) von Vorteil.
• Sprachkenntnisse: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Darüber hinaus bist du: #teamplayer #eigenverantwortlich #neugierig 

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.
 
WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

Bitte lies unsere Datenschutzerklärung für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um weitere Informationen darüber zu erhalten, wie wir die von dir bereitgestellten Daten verarbeiten. 

About the role

We are looking for a hands-on Service Operations Lead (m/f/d) to build and lead the service team from ground up.  

This is a high-impact leadership role for someone who thrives in dynamic environments and wants to shape how service is done in the defense robotics space.

Your Responsibilities

• Lead and develop a multi-disciplinary Service Operations organization to deliver contracted services reliably and at scale
• Own the end-to-end service strategy covering people, processes, tools, and technology ensuring all components operate as a coherent system aligned with ARX Robotics growth
• Define and maintain scalable service infrastructure, SLA compliance, escalation protocols, and incident management. Drive a data-driven culture using KPIs and analytics for continual improvement
• Collaborate cross-functionally with Sales, Onboarding, R&D, and Production to ensure seamless customer support across the product lifecycle
• Drive knowledge management across the service organization, ensuring operational knowledge is captured, structured, and accessible - reducing dependencies
• Own escalation processes and incident management protocols, ensuring rapid response and resolution across all service tiers

Your Profile

• Degree in a relevant technical field (e.g. Automotive, robotics) or equivalent practical experience (5+ years) 
• Extensive experience in service operations, support systems, or service delivery within automotive, defense, aerospace, or industrial technology 
• Proven ability to translate operational requirements into reliable, scalable service delivery 
• Ability to operate in fast-paced, high-stakes environments with a proactive and structured approach 
• Demonstrated people leadership experience, including managing operational or on-call support teams 
• Fluency in German (C1) & English is required  

Nice to have:

• Familiarity with defense procurement and maintenance standards 
• Experience scaling service operations internationally 
• Background in robotics, hardware, or complex technical systems 

Benefits and Perks

• Competitive salary and benefits package
• A shaping role in an emerging dual use company
• Opportunity to work with a highly innovative, international, and dynamic team
• Room for professional growth and development
• Participation in the company's success, with access to regular events, knowledge exchange and meetups

As Treasury Manager, you will be responsible for managing ARX Robotics' liquidity, cash flow, and financial risk. Reporting to the Lead of FP&A, you will ensure optimal cash management, support funding activities, and contribute to the financial planning process in a fast-growing defense technology environment. 

Responsibilities

Cash & Liquidity Management 

• Manage daily cash positions and ensure adequate liquidity across all accounts 

• Develop and maintain short-, medium-, and long-term cash flow forecasts 

• Optimize cash pooling and intercompany cash flows 

Financial Planning & Reporting 

• Provide treasury-related input to FP&A processes (budgets, forecasts, actuals) 

• Prepare regular treasury reports including cash positions, debt levels, and covenant compliance 

• Track and report on key treasury KPIs (e.g., DSO, DPO, working capital metrics) 

Banking & Funding 

• Manage banking relationships and negotiate terms and conditions 

• Support debt financing activities, credit facilities, and guarantee structures 

• Oversee bank account administration and signatory management 

Risk Management 

• Identify and manage financial risks including FX, interest rate, and counterparty risk 

• Develop and implement hedging strategies where applicable 

• Ensure compliance with internal treasury policies and risk frameworks 

Working Capital Optimization 

• Collaborate with procurement and commercial teams on payment terms (receivables & payables) 

• Manage advance payment structures, bank guarantees, and letters of credit — particularly relevant in the defense project business 

• Drive initiatives to optimize the cash conversion cycle 

Compliance & Governance 

• Ensure compliance with regulatory requirements, including sanctions and export control considerations relevant to treasury activities 

• Support internal and external audits on treasury-related topics 

Operational Procurement Leadership

• Lead and develop the operational procurement team, driving performance, accountability, and continuous improvement
• Establish clear processes, KPIs, and reporting to ensure efficient procurement execution

Procurement Execution & Supplier Coordination

• Own end-to-end procurement operations, including purchase order management, order tracking, and delivery follow-ups
• Ensure material availability to support production and R&D timelines
• Manage day-to-day supplier communication and resolve delivery, quality, and invoicing issues
• Monitor and improve supplier performance (on-time delivery, lead times, responsiveness)

Supply Continuity & Issue Resolution

• Ensure stable supply of direct materials across production and development
• Identify and mitigate short-term supply risks and bottlenecks
• Lead escalation management for critical supply issues

Process & Systems Improvement

• Drive continuous improvement and standardization of procurement processes and workflows
• Improve system usage and data accuracy (e.g. SAP S/4HANA Public Cloud)
• Increase transparency through structured reporting and operational insights

Cross-Functional Collaboration

• Work closely with engineering, production, logistics, and finance teams
• Support new product introduction (NPI) and production ramp-ups from an operational procurement perspective
• Maintain and develop treasury policies, procedures, and internal controls 

Your Profile

• Degree in Finance, Business Administration, Economics, or a related field 
• 3–5+ years of experience in a treasury or corporate finance role 
• Strong understanding of cash management, financial instruments, and banking products 
• Experience with cash flow forecasting and working capital management 
• Proficiency in SAP 4/Hana and treasury management tools 
• Advanced Excel skills; experience with FP&A tools is a plus 
• Fluent in English; German is a strong advantage 
• High attention to detail combined with a hands-on, solution-oriented mindset 
• Ability to work in a fast-paced, scaling environment 
• Awareness of compliance and regulatory requirements in a defense context is a plus 

Benefits and Perks

• Competitive salary and benefits package
• A shaping role in an emerging dual use company
• Opportunity to work with a highly innovative, international, and dynamic team
• Room for professional growth and development
• Participation in the company's success, with access to regular events, knowledge exchange and meetups

Team

Become part of the Anti-Financial Crime (AFC) department at Raisin Bank AG. Our mission is to protect the bank and its customers from money laundering, terrorist financing, and fraud. Our team is responsible for the methodological, regulatory, and conceptual foundations of AML prevention, including policies, risk analysis, methods, controls, and internal instructions. In this position, you will take responsibility for one of the central pillars of our framework: the methodology, calibration, and validation of IT-based transaction monitoring in accordance with § 25h KWG (German Banking Act) and § 15 GwG (German Money Laundering Act).

Your Responsibilities

• Methodological Development: Responsible for the methodological further development of the indicator model for EDV-supported transaction monitoring, with traceable derivation from the bank's money laundering risk analysis and full coverage of money laundering, terrorist financing, criminal acts according to § 25h KWG, as well as channel- and product-specific risk factors.
• Threshold Framework: Establishing and maintaining a reproducible, quantitative threshold framework (population statistics, percentile/Z-score/typology-based methods) with clearly anchored KPIs, as well as managing the annual recalibration cycle.
• Validation Regime: Designing and implementing the validation regime for the entire rule set: backtesting, look-backs, sample tests according to BaFin AuA standards, and validation KPIs (True Positive Rate, False Positive Rate, alert rate, processing latency).
• Standardization: Defining and maintaining the minimum content requirements for alerts and cases (source of funds, plausibility checks against customer profiles, four-eyes principle evidence, justification of decisions, and deadline monitoring).
• Change Governance: Responsibility for the rule change logbook and the associated change governance process as audit-proof evidence for the bank's monitoring framework.
• Regulatory Intelligence: Translating evolving regulatory requirements and typologies (BaFin, EBA, FIU, FATF, AMLA) into rule set requirements and ongoing derivation of "Re-calibrate/Retire/Replace" decisions per rule family.
• External Management: Technical steering of external consultants and transaction monitoring providers regarding methodology and validation; ensuring versioned change governance, parameter access, and SLAs.
• Audit & Supervision: Preparing, supporting, and defending the methodology and validation results during internal and external audits as well as regulatory inspections.
• Interface Management: Managing the interface with AFC Operations regarding rule configuration and case processing; contributing to internal guidelines, including procedural instructions, validation policies, and escalation paths.

Your Profile

• Experience: At least 5–7 years of relevant professional experience in transaction monitoring methodology, AML model validation, or comparable quantitative AFC roles, at a bank, an audit/consulting firm (FS Risk & Regulation), or a transaction monitoring provider.
• Regulatory Expertise: Deep understanding of relevant regulations: § 25h KWG, § 15 GwG, BaFin AuA, AML-VO, EBA Guidelines on ML/TF Risk Factors, FATF recommendations/typologies, and MaRisk AT 4.3.4 as a model validation analogy.
• Technical Knowledge: Proven experience in indicator modeling, threshold derivation, backtesting, and look-back methodology within an AML, Sanctions, or Fraud context.
• Quantitative Skills: Strong analytical skills (statistics, data analysis; SQL is mandatory; Python or R is an advantage); comfortable handling large transaction datasets.
• Tooling & Governance: Practical setup and implementation experience with at least one established transaction monitoring or sanctions screening tool; experience with vendor and outsourcing governance (§ 25b KWG / MaRisk AT 9) is desirable.
• Audit Exposure: Experience defending methodology and validation results to auditors and regulators; knowledge of § 44 KWG audits is a plus.
• Mindset: Conceptual depth paired with a hands-on mentality and willing to calculate thresholds and validations yourself, not just commission them.
• Soft Skills: High degree of integrity, responsibility, and quality standards; ability to represent technical positions independently of daily operations.
• Communication: A team player with excellent communication skills in German and English (at least C1 level); ability to explain complex methodology clearly to quants, the Board of Directors, and regulators alike.

Join our mission, join our team – and grow with us!

At Raisin, we care about each other and it is one of our top priorities to foster an open and caring environment in which everyone feels welcome and comfortable. Our culture is strongly driven by our ambitious team, which connects more than 75 different nationalities.

As part of our team, you will benefit from:

• Employee Development Budget of €2,000 and four full training days per year.
• Flexible working hours, home office and 30 vacation days.
• A company pension scheme (Betriebliche Altersvorsorge), which we support with 20%.
• Enjoy more than 50+ different sports with Urban Sports Club: We subsidize your membership with more than €20 per month. 
• Do you miss being in the office? The Deutschland Ticket gets you there, which we subsidize with €25 per month.
• Love cycling? With JobRad, lease the bike of your choice and enjoy tax savings, plus Raisin covers your monthly insurance costs.
• Hungry all the time? Snacks, daily fresh fruit as well as drinks provided at the office.
• You are moving from another country or city to join us? We may support your relocation.

The Challenge

We're looking for a Senior Solutions Engineer that will report to the Senior Director, Solutions Engineering. In this role, you will drive business development and sales growth by providing technical expertise, competitive positioning, and product evaluation support to prospective customers for the OneTrust AI-ready governance platform.

Your Mission

• Serve as technical expert on systems integrations during major sales opportunities, including the preparation and delivery of proposals, product demonstrations, RFPs and custom proof-of-concepts evaluations to demonstrate OneTrust’s integration capabilities to meet client objectives 
• Instrumental in technical deep dive discussions to architect integrations and advice customers on best practices 
• Support Sales Teams with client meetings, presentations, and custom integration design options 
• Coordinates with internal R&D, technical integrations, partner integrations teams to stay on top of product capabilities as well as future direction 
• Conduct custom proof-of-concepts evaluations to demonstrate OneTrust’s integration capabilities to meet client objectives 
• You will have a clear understanding of the privacy industry, including regulatory environment, and will use this knowledge to support all of the primary responsibilities. To thrive in this role, you will keep up with industry trends, competitive landscape and customer needs.  

Your Experience Includes

• BA/BS in Computer Science, Engineering or equivalent  
• 2+ years of relevant experience, ideally in the technology industry and/or an Enterprise Cloud-based Software company 
• Expertise selling, configuring and delivering software demonstrations 
• Expertise with implementing software products or solutions to enterprise companies 
• Ability to build relationships across stakeholders in R&D, marketing, sales and engineering 
• Strong entrepreneurial skills to excel in a complex and rapidly evolving environment
• Willingness to travel, as job requires (Estimated 10%)  

Nice to have

• Hands on experience with REST APIs, JavaScript, FreeMarker, HTML, CSS. Powershell scripting, ASP.NET, and C# experience a plus.
• Advanced knowledge of web applications, SaaS architecture, cloud computing and programming

The Challenge

We are looking for an Account Executive, Enterprise for the DACH region. Account Executives have a critical role and responsibility to deliver new client acquisition in zero-base accounts, while also ensuring successful relationships and revenue growth with existing customers.  

OneTrust is a fast-growing SaaS enterprise platform with a strong growth trajectory. We invest heavily in our Sales Team through demand generation, methodology-driven sales philosophy, weekly sales trainings, customer-driven roadmaps, and a readily-available executive team to help close deals. 

Your Mission

The Account Executive (AE) is responsible for consistently generating, qualifying, and executing opportunities that support our customers in the pursuit of becoming more trusted organizations and drive revenue for OneTrust. AEs are expected to use their thorough knowledge of the industry and excellent value-based sales skills to create the best solutions and solve complex customer problems. AEs must bring useful insights and best practices to customers and prospects. 

You Are

• Meet or exceed quota 
• Conduct outreach to generate pipeline consistently even when engaged in closing activities 
• Demonstrate resourcefulness to identify & leverage stakeholders, leaders, and champions to drive execution of the sales strategy appropriately 
• Work effectively in a cross-functional manner with Business Development, Partner Channel, and Solutions Engineering to successfully land and expand key accounts 
• Utilize two-sided discovery & impeccable communication to understand the customers’ needs and articulate valuable solutions 
• Understand key competitors and their strategies to clearly differentiate OneTrust’s solutions in the marketplace 
• Establish customer relationships that enable OneTrust to be viewed as a trusted advisor 
• Manage and optimize a targeted geographic territory 

Your Experience Includes

You are someone with a hunting mentality and consultative approach. You bring curiosity, innovation, authenticity, leadership, and integrity to your work. You have experience communicating with C-Level Executives effectively, and you are confident in your communication skills. You approach new prospecting activities and deal-advancing activities with the utmost balance, and you are well-disciplined in sales processes and CRM hygiene. 

Your experience includes: 

• Strong experience selling B2B Enterprise-level software or related technologies, ideally 7+ years, but exceptions may be made for the right candidate 
• Previous experience in Value Selling 
• Strong track record of performance with landing net new logos while growing and supporting existing key accounts 
• Previous experience running sales presentation/demos  
• Familiarity with Salesforce.com or similar CRM solution
• Fluent in English and German

Extra Awesome

• Experience in Privacy, Security, Third-Party Risk management, Compliance  
• Experience directly selling into the Information Security department 
• CIPP/E or CIPM certified  
• Trained in Command of Message  

The Challenge 
We are looking for an Account Executive, Enterprise. Account Executives have a critical role and responsibility to deliver new client acquisition in zero-base accounts, while also ensuring successful relationships and revenue growth with existing customers.  

OneTrust is a fast-growing SaaS enterprise platform with a strong growth trajectory. We invest heavily in our Sales Team through demand generation, methodology-driven sales philosophy, weekly sales trainings, customer-driven roadmaps, and a readily-available executive team to help close deals. 

Your Mission 
The Account Executive (AE) is responsible for consistently generating, qualifying, and executing opportunities that support our customers in the pursuit of becoming more trusted organizations and drive revenue for OneTrust. AEs are expected to use their thorough knowledge of the industry and excellent value-based sales skills to create the best solutions and solve complex customer problems. AEs must bring useful insights and best practices to customers and prospects. 

As an Account Executive, Enterprise, you will: 

• Meet or exceed quota 
• Conduct outreach to generate pipeline consistently even when engaged in closing activities 
• Demonstrate resourcefulness to identify & leverage stakeholders, leaders, and champions to drive execution of the sales strategy appropriately 
• Work effectively in a cross-functional manner with Business Development, Partner Channel, and Solutions Engineering to successfully land and expand key accounts 
• Utilize two-sided discovery & impeccable communication to understand the customers’ needs and articulate valuable solutions 
• Understand key competitors and their strategies to clearly differentiate OneTrust’s solutions in the marketplace 
• Establish customer relationships that enable OneTrust to be viewed as a trusted advisor 
• Manage and optimize a targeted geographic territory 
  
  

You Are 
You are someone with a hunting mentality and consultative approach. You bring curiosity, innovation, authenticity, leadership, and integrity to your work. You have experience communicating with C-Level Executives effectively, and you are confident in your communication skills. You approach new prospecting activities and deal-advancing activities with the utmost balance, and you are well-disciplined in sales processes and CRM hygiene. 

Your experience includes: 

• Strong experience selling B2B Enterprise-level software or related technologies, ideally 7+ years, but exceptions may be made for the right candidate 
• Previous experience in Value Selling 
• Strong track record of performance with landing net new logos while growing and supporting existing key accounts 
• Previous experience running sales presentation/demos 
• Familiarity with Salesforce.com or similar CRM solution
• Fluent in English and German

Extra Awesome 

• Experience in Privacy, Security, Third-Party Risk management, Compliance  
• Experience directly selling into the Information Security department 
• CIPP/E or CIPM certified  
• Trained in Command of Message  

The Challenge

We are looking for a Principal Customer Success Manager to join our Customer Experience team. In this role, you will act as a trusted advisor for our most strategic customers from implementation to renewal. As a Principal CSM, you will be assigned to a portfolio of our largest customers and be responsible for the success of those accounts.  Your main goal will be to ensure key executive stakeholders happy and satisfied with the products they have purchased. Our Principal CSMs are hyper-focused on delivering revenue retention and growth through alignment, adoption, and world-class customer engagement.  You will be responsible for managing the executive relationships, ensuring they are getting full value out the platform, partnering with our Sales, Product, Engineering, and Consulting teams to provide the highest level of support, and working to ensure adoption and growth within your accounts. As the customers you support grow with OneTrust, the scope of work will expand as well as you will be responsible for supporting all live products.  You will be on the forefront of evangelizing Trust in the workplace.

Your Mission

• Establish relationships with senior executive sponsors to become a strategic and trusted advisor throughout the lifecycle of our largest customers

• Elevate our operational components of how we deliver towards our customers

• Act as the primary contact and sherpa to help your customers navigate OneTrust cross-departmentally to provide product guidance 

• Accelerate customer solutions through knowledge of their business and best practice guidance

• Deliver proactive communication and manage mission-critical escalations

• Align customer’s roadmap with our product roadmap

• Advocate for your customer by sharing their key business requirements internally with our Product and Engineering teams and managing their product feature requests.

• Understand each customer's industry and Trust management strategy to help customer utilize the OneTrust platform to derive maximum business value

• Deliver quarterly business reviews to communicate strategically with your customers and their executive teams to ensure we are delivering on their business objectives

• Utilize Adoption metrics to share best practice, nurture value added activities, proactively identify risk and identify growth opportunities.

• Manage an account portfolio to a Net ARR outcome: balance retention and growth in a way that aligns with OneTrust’s revenue strategy

• Utilize adoption statistics and present health check data in meetings to gauge customer engagement, identifying opportunities for further training and adoption, or possible expansion opportunities.

• Deliver and communicate ROI for your customers, throughout their lifecycle, ensuring your customers derive maximum value from their investment OneTrust and fully leverage their subscription.

You Are

• A persuasive communicator, you understand how messaging resonates with executive audiences at large corporations and how to tailor your style to meet the audience

• Accustomed to proving return-on-investment for complex software solutions

• Motivated to drive value-based outcomes for your executive stakeholders

• Comfortable holding other stakeholders accountable and unafraid to get loud when needed

• Empathetic to your customers, able to drill down into their pain points and find solutions that meet their needs

• Steady in the face of business-critical issues and capable of handling customer escalations

• Thrive in a fast-paced environment, and skilled at prioritizing incoming requests

• Able to drive change into our teams to deliver a better customer experience

• Willing to travel, job requires (Estimated 10%)

      Your Experience Includes

• BA/BS in a relevant subject is required

• 8+ years in a client-facing role within a CSM role for strategic customers

• Proven success and genuine enthusiasm for working directly with large customer and executives

• Track record of successful engagement across corporate functions (Professional Services, Engineering, Sales, and Product Management)

• Management of Strategic customers including Fortune 500 companies

• Experience coordinating, hosting, and leading strategic meetings with C level executives

• Ability to build relationships with key customer stakeholders at all levels, including C-suite level

• Strong entrepreneurial skills to excel in a complex and rapidly evolving environment

• Experience navigating B2B Enterprise SaaS solutions with an enthusiasm for technology

• Experience using SFDC, Gainsight and other CS Technology applications

• An ambitious person who takes the initiative to get things done – be able to thrive in the dynamic environment that comes with a high-growth company

WPP steht für kreative Transformation. Mit der Kraft von Kreativität gestalten wir eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Gemeinschaften und unseren Planeten. Genau hier setzt WPP Media an: Als globales Mediennetzwerk von WPP vereinen wir die besten Plattformen, Talente und Partner, um in einer vernetzten Medienwelt neue Chancen für grenzenloses Wachstum zu schaffen.

Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

Das zeichnet dich aus:

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.
 
WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

Bitte lies unsere Datenschutzerklärung für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um weitere Informationen darüber zu erhalten, wie wir die von dir bereitgestellten Daten verarbeiten. 

About the role

We are seeking a dynamic and results-driven Senior Key Account Manager (Defense focus) (m/f/d) with a strong track record in building and expanding key customer relationships within the defense sector.

To join our team, you should be excited to:

• Develop key customer relationships within the defense sector, including both industrial and governmental partners
• Define, execute, and continuously refine long-term strategic account plans aligned with customers’ mission objectives and procurement roadmaps
• Drive revenue growth through systematic identification and realization of cross-selling and up-selling opportunities across the full product and service portfolio
• Coordinate complex customer engagements, including programs involving integrated hardware and software R&D components
• Act as the central customer advocate internally, working closely with Product Management, R&D, Marketing, Service, and Operations to ensure consistent, high-quality, and customer-centric delivery
• Conduct in-depth market, customer, and competitive analyses to inform account strategy and senior management decision-making
• Collaborate closely with the Head of Sales Operations on account status, customer developments, and long-term sales potential

Your Profile

• Degree in Business Administration, Industrial Engineering, or a comparable field
• 5+ years of professional experience in sales, ideally with a focus on key account management
• Demonstrated success in managing major customers and developing long-term strategic relationships, preferably within the defense sector
• Excellent communication and negotiation abilities
• Military background is a strong plus
• Excellent communication skills with business fluency in both German and English (written and spoken)

Benefits and Perks

• Competitive salary and benefits package
• A shaping role in an emerging dual use company
• Opportunity to work with a highly innovative, international, and dynamic team
• Room for professional growth and development
• Participation in the company's success, with access to regular events, knowledge exchange and meetups

DIRECTOR – EUROPEAN GOVERNMENT OPERATIONS

As the Director – European Government Operations, based in Munich/ Berlin, Germany, you will lead Rocket Lab’s government affairs strategy across Germany with targeted engagement in priority European markets as the company’s regional footprint evolves. You will play a critical role in advancing Rocket Lab’s business objectives by shaping policy environments, building strategic government relationships, and ensuring alignment between Government Affairs and Business Development. In this role, you will work at the intersection of aerospace innovation, national security, and European public-sector engagement. To be successful, you must be results‑oriented, proactive, politically astute, and deeply comfortable operating in complex, fast‑moving environments. Join a driven team of pioneers relentlessly tackling challenging projects, delivering on the impossible, and making an impact on the future of space.

WHAT YOU’LL GET TO DO

• Develop and lead Rocket Lab’s government affairs strategy in Germany, with targeted engagement in priority European markets as this area of interest develops, ensuring alignment with corporate priorities and business development objectives
• Engage with EU‑level institutions and programs relevant to space and defense, including EDF, EDIP, EUSPA, and the European Defense Agency (EDA), to advance Rocket Lab’s policy and program objectives.
• Establish and grow Rocket Lab’s presence with government entities and innovation ecosystems in Munich and other strategic European hubs
• Partner closely with the Business Development team to support market expansion, customer engagement, and pursuit of government‑funded programs
• Shape Rocket Lab’s positioning in active European policy debates - including launch sovereignty, the European Defense Industrial Program (EDIP), dual‑use technology regulation, and the EU Space Program’s procurement frame works.
• Provide strategic guidance on developments directly relevant to Rocket Lab’s position as a non‑European supplier - including export control regimes (ITAR/EAR), European sovereign capability debates, and evolving defense procurement preferences under the Zeitenwende.
• Represent Rocket Lab in industry associations, working groups, and public‑sector forums to strengthen the company’s visibility and credibility
• Drive measurable business outcomes through targeted government engagement not only monitoring policy trends but actively shaping them
• Serve as a trusted advisor to senior leadership on European political dynamics, defense priorities, and government procurement pathways

YOU’LL BRING THESE QUALIFICATIONS

• Bachelor’s degree in political science, international relations, public policy, law, economics, engineering, or a related field
• 12+ years of experience in government affairs, public policy, defense, aerospace, or related strategic roles within Germany or Europe
• Professional fluency in German and English
• Demonstrated success building and managing relationships with senior government officials, policymakers, and public‑sector institutions
• Proven ability to drive business‑aligned outcomes through government engagement, not solely policy monitoring
• Strong understanding of European political structures, defense priorities, civil space programs, and procurement processes - including familiarity with ESA programs, EU space initiatives, and international exploration frameworks such as Artemis.
• Familiarity with NATO space and defense structures - including NATO DIANA, the NATO Space Centre at Ramstein, and national resilience frameworks under Article 3 obligations.
• Demonstrated ability to operate autonomously, set strategy, and execute in a fast‑paced, high‑growth environment
• Exceptional communication, negotiation, and stakeholder‑management skills

THESE QUALIFICATIONS WOULD BE NICE TO HAVE

• Background in space, aerospace, defense, or dual‑use technology sectors
• Experience working with or within institutions such as DLR, MOD, Bundestag committees, EU defense bodies, or national innovation agencies
• Prior roles in business development, defense industrial policy, or public‑sector consulting
• Experience working in Munich’s government, defense, or technology ecosystem

The Role 

The Electronics Design Engineer will be a member of the hardware team delivering low‑noise, high‑frequency mixed‑signal control and instrumentation for our QKD systems. The role spans end‑to‑end board design in Altium (schematics, layout, DFM/DFT), precision analog signal chains, prototype bring‑up/validation, and, where needed, STM32 (F4/H7) firmware in C for control, calibration, and integration. You will work with existing automated measurement software in Python and extend it where needed, collaborate closely with optics, FPGA, and software, and support manufacturing. 

The Responsibilities 

The Electronics Design Engineer should expect to work in the following activities. 

• Hardware design, prototyping, and validation 
  • Owning hardware architecture and component selection for precision, lownoise, and highfrequency performance 
  • Designing lownoise analog and mixedsignal schematics and PCB layout in Altium 
  • Managing prototype builds and vendors; executing bringup; precision and highfrequency measurements (DC accuracy, noise spectral density, longterm drift, frequency response); lab debug and reworks 
  • Working with existing automated measurement software (Python) and extending it where needed 
• Firmware development on STM32 and interfacing in Python (secondary scope)
  • Designing and modifying STM32 F4/H7 firmware in C (HAL)
  • Interfacing with Python drivers/scripts for control and data acquisition 

• Test automation and CI
  • Building and extending automated board/firmware test setups (Python; instrument control via VISA/SCPI through the existing automated measurement software) to capture logs/metrics
  • Establishing repeatable build/test pipelines for firmware and board validation; archiving artifacts, measurements, and calibration data 

• Manufacturing support and releases
  • Producing manufacturing packages; supporting vendors through fabrication and assembly; designing/maintaining simple test fixtures
  • Owning hardware/firmware versioning and release notes; maintaining traceable revisions 

• Cross‑team collaboration and documentation
  • Collaborating with optics/FPGA/software on interfaces, calibration, timing/latency budgets, and integration
  • Authoring design docs, analyses and budgets, calibration/bringup procedures, and change logs
  • Maintaining detailed experimental documentation in Confluence 

The Requirements 

The Electronics Design Engineer is expected to have the following qualifications and experience. 

• 5+ years analog/mixedsignal electronics design for R&D/instrumentation; strong Altium for schematics and PCB layout; DFM/DFT 

• Deep analog fundamentals: lownoise signal chains (e.g., highfrequency TIAs/preamps, ADC drivers, antialiasing/reconstruction filters), precision references/measurements, grounding/guarding/shielding, lowleakage layout 

• Ability to set/close noise and error budgets; tolerance/Monte Carlo and worstcase analysis; SPICEclass simulation (LTspice/PSPICE, etc.) 

• Lab expertise: precision/HF measurements (DC accuracy, noise spectral density, longterm drift, frequency response, temperature dependency); oscilloscopes, spectrum analyzers; VNA as applicable 

• Awareness of EMC/EMI and safety constraints; designforcompliance and precompliance testing 

• Python for lab/test automation and instrument control; Git‑centric workflow 

• Proficiency in written and spoken English 

• Ability to be on‑site in Munich or Potsdam offices to work with hardware, when required 

• Applicants must have the right to work in Germany at the time of application. We do not provide visa sponsorship. 
• Must be eligible to obtain and maintain either (a) a U.S. Secret (or higher) security clearance or (b) an EU SECRET (or national equivalent) personnel security clearance. Employment is contingent on meeting applicable government security requirements; eligibility is determined by the competent authorities.

Good to have: 

• STM32 F4/H7 exposure; C with HAL 

• Familiarity with STM32 bootloaders/updates (DFU/OTA) 

• Experience with calibration flows and production test fixtures

FEQ427R199

The Solutions Architect (Lakebase) team executes on Databricks’ strategic Product Operating Model that provides enhanced focus on earlier stage, highly prioritised product lines in order to establish product market fit, and set the course for rapid revenue growth. They are part of a global go-to-market team mandate, though individually will cover a specific, local region.  Clients may span across one or more business units and verticals. By working in partnership with direct account teams, they will jointly engage clients, foster the necessary relationships, position in-depth the specific product line, so as to provide compelling reasons for clients to adopt and grow the usage of the given product.  They understand the appropriate approach, the guardrails, and the steps needed to successfully adopt the product line, as clients deliver on their business objectives.

The Solutions Architect (Lakebase) is paired with an Account Executive aligned to a given product line with specific targets accordingly. Together, they will devise and implement a strategy across their assigned set of accounts, develop presentations, demos and other assets and deliver them such that clients make an informed decision as they decide to adopt the product-line in a meaningful way.

The Lakebase product-line requires the following core technical competencies:

• 10+ years of transactional database (OLTP) expertise across engineering, product development, administration, and pre-sales, with a proven track record of designing and delivering client-facing solutions.
• Credibility in influencing OLTP products with the market insight needed to shape and prioritise roadmap capabilities.
• Experience architecting solutions that integrate transactional data systems within broader Big Data, Lakehouse, and AI ecosystems.
• Infrastructure, platform and administration expertise around disaster recovery, high availability, backup and recovery, scale-out methods, identity and security management, migrations (vendor-to-vendor, on-prem to cloud)

The impact you will have

• Collaborate with GTM leadership and account teams to design and execute high-impact engagement strategies across your territory.
• As a trusted advisor, serve as an expert Solutions Architect and "champion," building technical credibility with stakeholders to drive product adoption and vision.
• Enable clients at scale through workshops and developing customer-facing collateral that helps increase technical knowledge and thought leadership.
• Influence product roadmap by translating field-derived, data-driven insights into strategic recommendations for Product and Engineering teams
• Handle the most complex technical challenges in this product line by acting as the tier-3 escalation point for the field, ensuring customer success in mission-critical environments.

 Competencies & Responsibilities

• 6+ years in a customer-facing, pre-sales or consulting role influencing technical executives, driving high-level data strategy and product adoption.
• Proven ability to co-plan large territories with Account Executives and operate in a highly coordinated, cross-functional effort across GTM and R&D teams.
• Experience collaborating with Global System Integrators (GSIs) and third-party consulting organisations to drive customer outcomes.
• Proficient in programming, debugging, and problem-solving using SQL and Python.
• Hands-on experience building solutions within major public cloud environments (AWS, Azure, or GCP).
• Broad experience (in two or more) and understanding across the fields of data engineering, data warehousing, AI, ML, governance, transactional systems, app development, and streaming.
• Undergraduate degree (or higher) in a technical field such as Computer Science, Applied Mathematics, Engineering or similar.
• A track record of driving complex projects to completion in fast-paced, customer-facing environments.

FEQ227R113

The Solutions Architect (AI/BI) team executes on Databricks’ strategic Product Operating Model that provides enhanced focus on earlier stage, highly prioritized product lines in order to establish product market fit, and set the course for rapid revenue growth. They are part of a global go-to-market team mandate, though individually will cover a specific, local region.  Clients may span across one or more business units and verticals. By working in partnership with direct account teams, they will jointly engage clients, foster the necessary relationships, position in-depth the specific product line, so as to provide compelling reasons for clients to adopt and grow the usage of the given product.  They understand the appropriate approach, the guardrails, and the steps needed to successfully adopt the product line, as clients deliver on their business objectives.

The Solutions Architect (AI/BI) is paired with an Account Executive aligned to a given product line with specific targets accordingly. Together, they will devise and implement a strategy across their assigned set of accounts, develop presentations, demos and other assets and deliver them such that clients make an informed decision as they decide to adopt the product-line in a meaningful way.

The AI/BI product-line requires the following core technical competencies:

• Experience in designing and delivering cloud-based Data Visualisation and Analytics Solutions in a client or customer environment
• Ability to advise customers in lakehouse analytics architecture: Prepare Databricks stakeholders for internal conversations and communicate directly, including anticipating blockers and address them before they become an issue
• Certification and/or demonstrated competence in data visualisation and analytics systems along with one of Azure, AWS or GCP cloud providers
• Demonstrated competence in the Lakehouse architecture including hands-on experience with Apache Spark, Python and SQL

The impact you will have

• Collaborate with GTM leadership and account teams to design and execute high-impact engagement strategies across your territory.
• As a trusted advisor, serve as an expert Solutions Architect and "champion," building technical credibility with stakeholders to drive product adoption and vision.
• Enable clients at scale through workshops and developing customer-facing collateral that helps increase technical knowledge and thought leadership.
• Influence product roadmap by translating field-derived, data-driven insights into strategic recommendations for Product and Engineering teams
• Handle the most complex technical challenges in this product line by acting as the tier-3 escalation point for the field, ensuring customer success in mission-critical environments.

Competencies & Responsibilities

• 6+ years in a customer-facing, pre-sales or consulting role influencing technical executives, driving high-level data strategy and product adoption.
• Proven ability to co-plan large territories with Account Executives and operate in a highly coordinated, cross-functional effort across GTM and R&D teams.
• Experience collaborating with Global System Integrators (GSIs) and third-party consulting organizations to drive customer outcomes.
• Proficient in programming, debugging, and problem-solving using SQL and Python.
• Hands-on experience building solutions within major public cloud environments (AWS, Azure, or GCP).
• Broad experience (in two or more) and understanding across the fields of data engineering, data warehousing, AI, ML, governance, transactional systems, app development, and streaming.
• Undergraduate degree (or higher) in a technical field such as Computer Science, Applied Mathematics, Engineering or similar.
• A track record of driving complex projects to completion in fast-paced, customer-facing environments.

About the Team

Growth is the team responsible for promoting the Fever business plan across all Markets and ensuring that our events perform as expected, pushing its growth across the globe.

Our decisions are data-driven from the highest to the lowest strategy level, allowing us to fully understand the Fever business model and how we can leverage this to interact with every single team within the company to grow the business in the expected direction

About You:

• You have a bachelor's in Engineering (civil, industrial, telecommunications, or aeronautics) or a background in Maths, Statistics, Data analytics, or Strategy.
• At least 3 years of experience in a business analytics role.
• A high level of English is required. Spanish is a plus.
• Experience in strategy consulting, investment banking, and strategy or analytics roles at top tech firms is a significant advantage
• Data-driven person who brings numbers to strategic and business decisions
• Generate high business impact based on your decisions
• Excellent interpersonal skills with a proven ability to manage and influence multiple stakeholders while working effectively across teams, disciplines, and business cases.
• Understanding any coding language is preferred (SQL, R, Python…)
• Proactive problem-solver and an opportunity-seeker

About the Role:

• In this role, you will contribute to one of Fever's key markets, focusing on its growth and development.
• Being a Growth Senior Analyst at Fever means working independently and managing your own pipeline of projects within a business line where you can showcase the value you bring.
• Take part in the exponential growth of fever by taking the lead on global projects that will define the future of the entertainment industry
• Enhance the overall company performance across different business departments that work together in the creation of new plans and events
• Define and establish new strategies to increase performance using analytical, business, and strategic skills
• Design end-to-end solutions with daily high impact
• Create, develop, and manage new projects like new business streams, workflows, strategies, and specific departments' growth
• Work with people and projects across different markets, with a special focus on developing new experiences across markets, in a big international atmosphere (up to 40 countries)

 Benefits & Perks:

• Have a real impact on the company's growth and evolution.
• Excellent working conditions with a location in the heart of the Madrid scene.
• Home-office friendly
• Great work environment with a young, international team of talented people to work with.
• 40% Discount on all events on Fever.
• Health insurance and other benefits, such as Flexible remuneration with a 100% tax exemption through Cobee.
• English and Spanish lessons
• We have free food, drink, and fruit at the office!
• Possibility to receive in advance part of your salary by Payflow
• Gympass (Wellhub) Membership
  

#LI-hybrid #LI-fulltime

At JetBrains, code is our passion. Ever since we started back in 2000, we have been striving to make the world’s most robust and effective developer tools. By automating routine checks and corrections, our tools speed up production, freeing developers to grow, discover, and create.

JetBrains is evolving beyond standalone developer tools toward a unified, AI-native platform for software development.

AI is no longer just an assistant inside the editor – it is becoming an active participant in how software is planned, built, reviewed, and operated across teams and organizations. This shift introduces new challenges that cannot be solved at the level of individual tools alone: governance, security, cost control, observability, and coordinated work between humans and autonomous agents.

Our goal is to build a platform that enables companies to adopt AI in software development in a structured, scalable, and economically efficient manner without locking them into closed ecosystems. This platform will serve as the execution and governance layer for AI-driven development, deeply integrated with developer tools but designed to work across teams, products, and environments.

We are looking for an experienced ML leader who has created products with an ML backbone, weaving together research, technical excellence, and strong product focus.

We are seeking a professional who excels in three key areas: technology, product vision, and business operations. This role involves extensive cooperation with products across the company – both AI-native and just integrating AI.

In this role, you will: 

• Identify, prioritize, and champion high-impact AI projects that align with JetBrains' product strategy and deliver measurable business value.
• Lead a team of about 50 people across multiple AI initiatives, including hiring and developing team leads, ML engineers, and MLOps specialists.
• Set the technical direction for JetBrains’ ML roadmap,  translating cutting-edge AI advancements into practical product innovations.
• Ensure projects deliver on commitments and create measurable value.
• Set technical standards, architectural direction, and best practices for ML development.

We’ll be happy to have you on our team if you have: 

• The ability to balance long-term R&D with short-term product needs.
• A track record of shipping production ML systems that users actually use.
• Experience building business cases for technical projects.
• A deep understanding of modern ML infrastructure, LLMs, and AI tooling.
• Outstanding stakeholder management skills and are comfortable working with senior leaders.
• The ability to thrive in a fast-paced environment, effectively managing multiple projects simultaneously.
• Excellent management and communication skills.
• Attention to detail in everything you do.

We’d be especially thrilled if you have experience with: 

• Distributed training of multi-billion parameter models.
• CI systems, workflow automation, and experiment tracking.
• The Kotlin programming language.

#LI-KP1 #LI-HYBRID

At JetBrains, we create tools that are supposed to make software development fun and productive. As is known, the top fun in the development process comes from authoring build files—a unique combination of guesswork and riddle solving. With Amper, we want to eliminate all that and create a build tool that just gets out of the way. 

Amper is the next-generation build tool for the JVM and the Kotlin ecosystem. It aims to make simple things easy while giving enough power to build tomorrow's Enterprise JVM applications. 

The first experimental version of Amper was released at the end of 2023. Since then, we have been constantly iterating based on user feedback and evolving the tool, and presented it at the KotlinConf 2024.

We’re looking for an Amper Project Lead to take full engineering ownership of Amper. You’ll connect the dots and create an experience from the IDE to the build configuration language to shape how JVM applications are built. Along with a stream of algorithmic puzzles, architectural design, integration with the underlying OSes, and toolchains. Whether you are an expert with an in-depth understanding of specific areas or a specialist with a broad knowledge of technical areas, you’ll find a good fit!

You’ll work closely with Engineering, Developer Advocacy, and Marketing to define the product’s value proposition, define the features, implement it, get first users, and scale up.

In this role, you will:

• Provide technical leadership of the Amper team
• Evaluate available options for design and implementation, and solve them with the team – from IDE starters to incremental compilation
• Create, test, and implement a go-to-market strategy for Amper

We’re looking for someone who:

• Have a strong technical background and at least 5 years of Java/Kotlin development experience
• Understand algorithms and data structures, and can apply them in your daily work.
• Has a strong understanding of build systems
• Has experience in hiring, people/team, and project management

We’d be especially thrilled if you have:

• Experience in developer tools, compilers, programming languages, emerging tech R&D teams, or startups
• Experience and track record in the open source community
• A history of working on advanced technologies.

Why join JetBrains?

• Strong base salary. We offer competitive pay that reflects your skills and experience.
• Flexible work location. Enjoy the freedom to work from home or from the office.
• Remote work. Spend up to 30 days per year working remotely from abroad.
• Extra time off. More days to relax, recharge, and do the things you love.
• Medical insurance allowance. Enjoy peace of mind for you and your family.
• Learning and development opportunities. Access to conferences, courses, and language classes.
• Language classes. Pick up the local language or sharpen your English skills.
• Fuel your day. Enjoy a hot meal or receive a lunch allowance on workdays.
• Mental health support. To help you feel your best, we provide easy access to professional mental health services.
• Sports benefit. Enjoy an on-site gym or sports club stipend.
• Internal events. Join company-wide celebrations and team gatherings.

*Some benefits may vary depending on location.

#LI-DNI

FERNRIDE builds autonomous vehicle systems for mission-critical logistics. We’re looking for a Staff Hardware Engineer to own compute and sensor set hardware design from concept through prototype integration and product validation—bridging R&D prototypes into robust, production-grade vehicle platforms.

What you will work on / How you will leave your footprint

• Compute & sensor set design: work closely with stakeholders on definition of system architecture, components selection, and integration of compute, sensors (incl. cleaning), networking, and communication components into vehicle platforms.
• Prototype integration: plan and execute bring-up, commissioning, mechanical and electrical integration, and troubleshooting of new hardware in vehicle prototypes.
• Design verification & validation: lead HW validation plans, execute test campaigns, and drive design improvements through data and root-cause analysis.
• Harnessing: design and evolve harnesses from prototype builds to production-grade solutions for autonomous defence logistics vehicles (routing, shielding, connectors, strain relief, serviceability, manufacturing readiness).
• Breadboard & HIL: design, build, and commission breadboards and Hardware-in-the-Loop (HIL) test setups for rapid iteration and regression testing.
• Vehicle networks: design and validate architectures using CAN and Automotive Ethernet (100/1000BASE-T1); manage vehicle internal network configuration and interfaces.
• Connectivity systems: specify, integrate, and test external network configurations including GNSS, 4G/5G, Starlink, and tactical data links.
• Integration & testing: execute system-level integration, define acceptance criteria, and support field testing with fast feedback loops into engineering.
• Hands-on workshop support: actively support build-ups, harness builds, rework, and vehicle integration in the workshop—especially during intense prototype phases.
• Cross-functional leadership: work closely with autonomy, software, mechanical, manufacturing, and operations teams; provide technical direction and drive decisions.

What you bring to the team

• Hardware engineering background with 5+ years experience in robotics; ideally autonomous driving or safety-/mission-critical vehicle systems.
• Strong experience in compute and sensor system integration (selection, bring-up, validation).
• Proven track record designing and delivering vehicle wiring harnesses from prototype to production-grade solutions.
• Experience with rapid prototyping tools (manual tools and 3D printing) and Solidworks
• Experience with CAN, diagnostics basics, and Automotive Ethernet (T1) networks; comfortable designing and debugging vehicle network configurations.
• Practical experience with HIL/breadboard setups, test instrumentation, and commissioning.
• Experience integrating and validating GNSS and cellular connectivity; familiarity with satellite connectivity (e.g., Starlink) and/or tactical communications is a plus.
• Strong integration and test mindset: systematic debugging, clean documentation, and validation-driven engineering.
• Hands-on mentality and willingness to jump into builds, bring-up, and workshop work when needed.
• Basic software/tooling skills: Python scripting and Vector tooling (e.g., CANoe/CANalyzer or similar).

Nice to have

• Experience with ruggedized platforms, harsh environments, EMC/EMI considerations, and grounding/shielding best practices.
• Familiarity with functional safety concepts (even if you’re not the safety owner).
• Experience with supplier management, test houses, or production ramp support.

What we offer @ FERNRIDE

At FERNRIDE, we believe in empowering you to thrive both personally and professionally. Our benefits are thoughtfully designed to support your growth, well-being, and aspirations while fostering a strong sense of work-life harmony. Here’s how we support you:

• Flexible working hours & remote work
• All-day breakfast and unlimited drinks, fruits, and snacks
• Lunch subsidy
• Select one of three options: (1) EUR 40 Spendit card /month (2) Wellpass (3) Mobility card
• Company pension scheme
• Team, department, and company events
• 30 days of vacation
• Up to six weeks of remote work in countries covered under the EHIC (European Health Insurance Card)

• Partner with Sales stakeholders to define analytical requirements, metrics, and KPIs, and identify opportunities for improvement.
• Develop and maintain dashboards, reports, and visualizations that provide timely and actionable insights.
• Analyze revenue streams and contribute to forecasting using statistical, heuristic, or machine learning approaches.
• Perform exploratory and ad hoc analyses to support decision-making across Sales and related teams.
• Collaborate with data engineers to design and implement data marts, reporting layers, and ETL pipelines; contribute to our dbt-based analytics infrastructure.
• Support Sales Development and Lead Generation teams by analyzing experiments and campaign performance.
• Monitor data quality across reporting assets and work with data owners to resolve issues.
• Document metrics, dashboards, and data sources, and help stakeholders effectively use analytics tools.
• Promote self-service analytics by enabling teams to access and interpret data independently.

• Proven years of experience in a BI, data analysis, or similar analytical role.
• Strong SQL skills and experience with Python, R, or another relevant programming language.
• Experience with BI and visualization tools such as Tableau, Power BI, Qlik, DataLens, or similar.
• Understanding of data warehousing concepts, relational databases, and data processing workflows.
• Experience working with structured datasets and building reliable reporting solutions.
• Strong analytical thinking, attention to detail, and curiosity about data.
• Ability to communicate clearly with both technical and non-technical stakeholders.
• Professional working proficiency in English.

• Experience working with Sales, Marketing, or other go-to-market domains, especially in B2B environments.
• Hands-on experience building ETL pipelines and preparing datasets for analytics.
• Experience working with dbt or similar data transformation tools.
• Familiarity with data governance and data quality practices.

#LI-DNI

WPP steht für kreative Transformation. Mit der Kraft von Kreativität gestalten wir eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Gemeinschaften und unseren Planeten. Genau hier setzt WPP Media an: Als globales Mediennetzwerk von WPP vereinen wir die besten Plattformen, Talente und Partner, um in einer vernetzten Medienwelt neue Chancen für grenzenloses Wachstum zu schaffen.

Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

Als Senior Digital Media Planner (Mensch) übernimmst du die strategische und operative Verantwortung für digitale Kampagnen und Budgets und entwickelst unsere Kunden im Rahmen von Jahresstrategien und Pitches aktiv weiter. 

• Digitale Maßnahmenplanung: Du verantwortest die Umsetzung digitaler Maßnahmen von der Planung bis zur Finalisierung. Dabei denkst du holistisch und stimmst dich eng mit unseren Kanalexperten zu Paid Search, Paid Social, Programmatic und E-Commerce ab.
• Markt- & Medienbeobachtung: Währenddessen beobachtest du Markt- und Medienentwicklungen und leitest daraus Empfehlungen für Platzierungen, Formate und Targetings ab.
• Stakeholder-Management: Die Steuerung über den Austausch mit Beratung, Vermarktern, Channel-Experten und dem Campaign Management übernimmst du.
• Angebots- & Kooperationsbewertung: Angebote, Kooperationen und Sonderwerbeformen werden von dir angefragt und bewertet.
• Konditionensteuerung & Budgetverantwortung: Durch einen engen Austausch mit dem Investment Team stellst du die besten Konditionen für unsere Kunden sicher. Gleichzeitig verantwotest du das gesamte Digitalbudget deiner Kunden über detaillierte Jahres-Forcasts.
• Strategie & Pitchentwicklung: Du entwickelst Bestands- und Neukunden im Rahmen von Pitches und Jahresstrategien durch innovative Konzepte und Ideen weiter.

Das zeichnet dich aus:

• Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in Marketing, Medien, Wirtschaft oder einem verwandten Bereich bringst du mit.
• Berufserfahrung: Du verfügst über mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Planung oder Beratung digitaler Mediakampagnen.
• Fachliche Expertise: Gängige Planungstools sowie relevante Mediabegriffe und Online-KPIs sind dir bestens vertraut.
• Tools & Zahlenaffinität: Sehr gute Excel-Kenntnisse und ein ausgeprägtes analytisches Denken verbindest du mit einem hohen Qualitätsanspruch. 
• Arbeitsweise: Hohe Struktur, Belastbarkeit und Eigenständigkeit, wie auch klare Kommunikation und Teamgeist zeichnen dich aus.
• Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.

Darüber hinaus bist du: #strategisch #proaktiv #kundenorientiert

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.
 
WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

Bitte lies unsere Datenschutzerklärung für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um weitere Informationen darüber zu erhalten, wie wir die von dir bereitgestellten Daten verarbeiten. 

WPP steht für kreative Transformation. Mit der Kraft von Kreativität gestalten wir eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Gemeinschaften und unseren Planeten. Genau hier setzt WPP Media an: Als globales Mediennetzwerk von WPP vereinen wir die besten Plattformen, Talente und Partner, um in einer vernetzten Medienwelt neue Chancen für grenzenloses Wachstum zu schaffen.

Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

Als Senior Digital Media Planner (Mensch) übernimmst du die strategische und operative Verantwortung für digitale Kampagnen und Budgets und entwickelst unsere Kunden im Rahmen von Jahresstrategien und Pitches aktiv weiter. 

• Digitale Maßnahmenplanung: Du verantwortest die Umsetzung digitaler Maßnahmen von der Planung bis zur Finalisierung. Dabei denkst du holistisch und stimmst dich eng mit unseren Kanalexperten zu Paid Search, Paid Social, Programmatic und E-Commerce ab.
• Markt- & Medienbeobachtung: Währenddessen beobachtest du Markt- und Medienentwicklungen und leitest daraus Empfehlungen für Platzierungen, Formate und Targetings ab.
• Stakeholder-Management: Die Steuerung über den Austausch mit Beratung, Vermarktern, Channel-Experten und dem Campaign Management übernimmst du.
• Angebots- & Kooperationsbewertung: Angebote, Kooperationen und Sonderwerbeformen werden von dir angefragt und bewertet.
• Konditionensteuerung & Budgetverantwortung: Durch einen engen Austausch mit dem Investment Team stellst du die besten Konditionen für unsere Kunden sicher. Gleichzeitig verantwotest du das gesamte Digitalbudget deiner Kunden über detaillierte Jahres-Forcasts.
• Strategie & Pitchentwicklung: Du entwickelst Bestands- und Neukunden im Rahmen von Pitches und Jahresstrategien durch innovative Konzepte und Ideen weiter.

Das zeichnet dich aus:

• Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in Marketing, Medien, Wirtschaft oder einem verwandten Bereich bringst du mit.
• Berufserfahrung: Du verfügst über mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Planung oder Beratung digitaler Mediakampagnen.
• Fachliche Expertise: Gängige Planungstools sowie relevante Mediabegriffe und Online-KPIs sind dir bestens vertraut.
• Tools & Zahlenaffinität: Sehr gute Excel-Kenntnisse und ein ausgeprägtes analytisches Denken verbindest du mit einem hohen Qualitätsanspruch. 
• Arbeitsweise: Hohe Struktur, Belastbarkeit und Eigenständigkeit, wie auch klare Kommunikation und Teamgeist zeichnen dich aus.
• Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.

Darüber hinaus bist du: #strategisch #proaktiv #kundenorientiert

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.
 
WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

Bitte lies unsere Datenschutzerklärung für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um weitere Informationen darüber zu erhalten, wie wir die von dir bereitgestellten Daten verarbeiten. 

WPP steht für kreative Transformation. Mit der Kraft von Kreativität gestalten wir eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Gemeinschaften und unseren Planeten. Genau hier setzt WPP Media an: Als globales Mediennetzwerk von WPP vereinen wir die besten Plattformen, Talente und Partner, um in einer vernetzten Medienwelt neue Chancen für grenzenloses Wachstum zu schaffen.

Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

Als Senior Digital Media Planner (Mensch) übernimmst du die strategische und operative Verantwortung für digitale Kampagnen und Budgets und entwickelst unsere Kunden im Rahmen von Jahresstrategien und Pitches aktiv weiter. 

• Digitale Maßnahmenplanung: Du verantwortest die Umsetzung digitaler Maßnahmen von der Planung bis zur Finalisierung. Dabei denkst du holistisch und stimmst dich eng mit unseren Kanalexperten zu Paid Search, Paid Social, Programmatic und E-Commerce ab.
• Markt- & Medienbeobachtung: Währenddessen beobachtest du Markt- und Medienentwicklungen und leitest daraus Empfehlungen für Platzierungen, Formate und Targetings ab.
• Stakeholder-Management: Die Steuerung über den Austausch mit Beratung, Vermarktern, Channel-Experten und dem Campaign Management übernimmst du.
• Angebots- & Kooperationsbewertung: Angebote, Kooperationen und Sonderwerbeformen werden von dir angefragt und bewertet.
• Konditionensteuerung & Budgetverantwortung: Durch einen engen Austausch mit dem Investment Team stellst du die besten Konditionen für unsere Kunden sicher. Gleichzeitig verantwotest du das gesamte Digitalbudget deiner Kunden über detaillierte Jahres-Forcasts.
• Strategie & Pitchentwicklung: Du entwickelst Bestands- und Neukunden im Rahmen von Pitches und Jahresstrategien durch innovative Konzepte und Ideen weiter.

Das zeichnet dich aus:

• Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in Marketing, Medien, Wirtschaft oder einem verwandten Bereich bringst du mit.
• Berufserfahrung: Du verfügst über mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Planung oder Beratung digitaler Mediakampagnen.
• Fachliche Expertise: Gängige Planungstools sowie relevante Mediabegriffe und Online-KPIs sind dir bestens vertraut.
• Tools & Zahlenaffinität: Sehr gute Excel-Kenntnisse und ein ausgeprägtes analytisches Denken verbindest du mit einem hohen Qualitätsanspruch. 
• Arbeitsweise: Hohe Struktur, Belastbarkeit und Eigenständigkeit, wie auch klare Kommunikation und Teamgeist zeichnen dich aus.
• Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.

Darüber hinaus bist du: #strategisch #proaktiv #kundenorientiert

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.
 
WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

Bitte lies unsere Datenschutzerklärung für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um weitere Informationen darüber zu erhalten, wie wir die von dir bereitgestellten Daten verarbeiten. 

WPP steht für kreative Transformation. Mit der Kraft von Kreativität gestalten wir eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Gemeinschaften und unseren Planeten. Genau hier setzt WPP Media an: Als globales Mediennetzwerk von WPP vereinen wir die besten Plattformen, Talente und Partner, um in einer vernetzten Medienwelt neue Chancen für grenzenloses Wachstum zu schaffen.

Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

Als Senior Digital Media Planner (Mensch) Luxury Automotive übernimmst du die strategische und operative Verantwortung für digitale Kampagnen und Budgets und entwickelst unsere Kunden im Rahmen von Jahresstrategien und Pitches aktiv weiter.

• Digitale Maßnahmenplanung: Du verantwortest die Umsetzung digitaler Maßnahmen von der Planung bis zur Finalisierung. Dabei denkst du holistisch und stimmst dich eng mit unseren Kanalexperten zu Paid Search, Paid Social, Programmatic und E-Commerce ab.
• Markt- & Medienbeobachtung: Währenddessen beobachtest du Markt- und Medienentwicklungen und leitest daraus Empfehlungen für Platzierungen, Formate und Targetings ab.
• Stakeholder-Management: Die Steuerung über den Austausch mit Beratung, Vermarktern, Channel-Experten und dem Campaign Management übernimmst du.
• Angebots- & Kooperationsbewertung: Angebote, Kooperationen und Sonderwerbeformen werden von dir angefragt und bewertet.
• Konditionensteuerung & Budgetverantwortung: Durch einen engen Austausch mit dem Investment Team stellst du die besten Konditionen für unsere Kunden sicher. Gleichzeitig verantwotest du das gesamte Digitalbudget deiner Kunden über detaillierte Jahres-Forcasts.
• Strategie & Pitchentwicklung: Du entwickelst Bestands- und Neukunden im Rahmen von Pitches und Jahresstrategien durch innovative Konzepte und Ideen weiter.

Das zeichnet dich aus:

• Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in Marketing, Medien, Wirtschaft oder einem verwandten Bereich bringst du mit.
• Berufserfahrung: Du verfügst über mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Planung oder Beratung digitaler Mediakampagnen.
• Fachliche Expertise: Gängige Planungstools sowie relevante Mediabegriffe und Online-KPIs sind dir bestens vertraut.
• Tools & Zahlenaffinität: Sehr gute Excel-Kenntnisse und ein ausgeprägtes analytisches Denken verbindest du mit einem hohen Qualitätsanspruch. 
• Arbeitsweise: Hohe Struktur, Belastbarkeit und Eigenständigkeit, wie auch klare Kommunikation und Teamgeist zeichnen dich aus.
• Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.

Darüber hinaus bist du: #strategisch #proaktiv #kundenorientiert

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.
 
WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

Bitte lies unsere Datenschutzerklärung für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um weitere Informationen darüber zu erhalten, wie wir die von dir bereitgestellten Daten verarbeiten. 

WPP steht für kreative Transformation. Mit der Kraft von Kreativität gestalten wir eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Gemeinschaften und unseren Planeten. Genau hier setzt WPP Media an: Als globales Mediennetzwerk von WPP vereinen wir die besten Plattformen, Talente und Partner, um in einer vernetzten Medienwelt neue Chancen für grenzenloses Wachstum zu schaffen.

Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

Als Senior Digital Media Planner (Mensch) übernimmst du die strategische und operative Verantwortung für digitale Kampagnen und Budgets und entwickelst unseren Kunden Ikea im Rahmen von Jahresstrategien und Pitches aktiv weiter. 

• Digitale Maßnahmenplanung: Du verantwortest die Umsetzung digitaler Maßnahmen von der Planung bis zur Finalisierung. Dabei denkst du holistisch und stimmst dich eng mit unseren Kanalexperten zu Paid Search, Paid Social, Programmatic und E-Commerce ab.
• Markt- & Medienbeobachtung: Währenddessen beobachtest du Markt- und Medienentwicklungen und leitest daraus Empfehlungen für Platzierungen, Formate und Targetings ab.
• Stakeholder-Management: Die Steuerung über den Austausch mit Beratung, Vermarktern, Channel-Experten und dem Campaign Management übernimmst du.
• Angebots- & Kooperationsbewertung: Angebote, Kooperationen und Sonderwerbeformen werden von dir angefragt und bewertet.
• Konditionensteuerung & Budgetverantwortung: Durch einen engen Austausch mit dem Investment Team stellst du die besten Konditionen für unsere Kunden sicher. Gleichzeitig verantwotest du das gesamte Digitalbudget deiner Kunden über detaillierte Jahres-Forcasts.
• Strategie & Pitchentwicklung: Du entwickelst Bestands- und Neukunden im Rahmen von Pitches und Jahresstrategien durch innovative Konzepte und Ideen weiter.

Das zeichnet dich aus:

• Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in Marketing, Medien, Wirtschaft oder einem verwandten Bereich bringst du mit.
• Berufserfahrung: Du verfügst über mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Planung oder Beratung digitaler Mediakampagnen.
• Fachliche Expertise: Gängige Planungstools sowie relevante Mediabegriffe und Online-KPIs sind dir bestens vertraut.
• Tools & Zahlenaffinität: Sehr gute Excel-Kenntnisse und ein ausgeprägtes analytisches Denken verbindest du mit einem hohen Qualitätsanspruch. 
• Arbeitsweise: Hohe Struktur, Belastbarkeit und Eigenständigkeit, wie auch klare Kommunikation und Teamgeist zeichnen dich aus.
• Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.

Darüber hinaus bist du: #strategisch #proaktiv #kundenorientiert

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.
 
WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

Bitte lies unsere Datenschutzerklärung für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um weitere Informationen darüber zu erhalten, wie wir die von dir bereitgestellten Daten verarbeiten. 

WPP steht für kreative Transformation. Mit der Kraft von Kreativität gestalten wir eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Gemeinschaften und unseren Planeten. Genau hier setzt WPP Media an: Als globales Mediennetzwerk von WPP vereinen wir die besten Plattformen, Talente und Partner, um in einer vernetzten Medienwelt neue Chancen für grenzenloses Wachstum zu schaffen.

Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 18 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

Als Werkstudent (Mensch) Media Buying Außenwerbung arbeitest du für hochkarätige Kunden an vielfältigen Projekten im Bereich Out of Home und sammelst wertvolle Erfahrungen. 

• Media-Einkauf: Im kampagnenbegleitenden OOH-Mediaeinkauf unterstützt du das Team von der Beauftragung bis zur Auslieferung.
• Schnittstelle: Du fungierst als Bindeglied zwischen internen Teams und externen Partnern und sorgst für einen reibungslosen Informationsfluss.
• Datenpflege: Kampagnendaten kontrollierst und erfasst du sorgfältig in unseren relevanten Systemen.
• Qualitätssicherung: Dabei achtest du auf Vollständigkeit, Plausibilität und eine termingerechte Aktualisierung aller Informationen.
• Reporting: Gemeinsam mit dem Team erstellst du laufende Reportings und bereitest die Ergebnisse übersichtlich auf.
• Präsentationen: Du erstellst Abschlussreportings und PowerPoint-Präsentationen mit aussagekräftigen, kampagnenbezogenen Belegbildern.

Das zeichnet dich aus:

• Studium & Verfügbarkeit: Du bist noch mindestens ein Jahr immatrikuliert und hast ca. 20 Stunden pro Woche Zeit, um uns zu unterstützen.
• Interesse an OOH: Du hast Spaß am Medium Out of Home – sowohl an klassischer Außenwerbung als auch an digitalen Formaten.
• Arbeitsweise: Du arbeitest gerne im Team, bist engagiert, zuverlässig und übernimmst Verantwortung für deine Aufgaben.
• Umgang mit Daten: Der Umgang mit Zahlen liegt dir, und du bereitest Daten und Ergebnisse gerne strukturiert in Präsentationen auf.
• Tool-Skills: Du gehst sicher mit den gängigen MS-Office-Programmen um - insbesondere mit Excel.
• Sprachkenntnisse: Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Darüber hinaus bist du: #teamorientiert #kommunikativ #zuverlässig

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.
 
WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

Bitte lies unsere Datenschutzerklärung für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um weitere Informationen darüber zu erhalten, wie wir die von dir bereitgestellten Daten verarbeiten. 

WPP steht für kreative Transformation. Mit der Kraft von Kreativität gestalten wir eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Gemeinschaften und unseren Planeten. Genau hier setzt WPP Media an: Als globales Mediennetzwerk von WPP vereinen wir die besten Plattformen, Talente und Partner, um in einer vernetzten Medienwelt neue Chancen für grenzenloses Wachstum zu schaffen.

Bei der Brand Wavemaker fördern wir das Wachstum unserer Kunden, indem wir Entscheidungen und Erlebnisse der Verbraucher durch Medien, Inhalte und Technologie neu gestalten. Unser Name steht sowohl für unsere Mission als auch für unsere Methode: Wir setzen uns für mutige Marken und Menschen ein, die Herausforderungen lieben – um gemeinsam weiter und schneller voranzukommen.

Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

Als Senior Media Manager (Mensch) Pharmaindustrie bist du gemeinsam mit deinem Team verantwortlich für die Kundenführung eines großen Pharmakonzerns.

• Strategieentwicklung: Gemeinsam mit dem Kunden entwickelst du maßgeschneiderte, crossmediale Kommunikationsstrategien, die genau auf die Bedürfnisse des Pharmamarktes zugeschnitten sind
• Kampagnensteuerung: Du agierst als zentrale Schnittstelle und koordinierst die reibungslose Umsetzung der Kampagnen über alle Kanäle hinweg, von der Planung bis zur finalen Auswertung
• Performance-Analyse: Du überwachst kontinuierlich die Performance der Kampagnen, analysierst relevante KPIs und leitest daraus fundierte Handlungsempfehlungen zur Optimierung ab
• Marktbeobachtung: Den dynamischen Pharmamarkt und den Wettbewerb behältst du stets im Blick, um frühzeitig Trends und Wachstumspotenziale für deinen Kunden zu identifizieren
• Budgetverantwortung: Die Verwaltung und Kontrolle des Kundenbudgets liegt in deinen Händen, wobei du für eine effiziente und zielgerichtete Allokation der Mittel sorgst
• Kundenberatung: Als Hauptansprechperson für alle medienrelevanten Themen pflegst du eine enge und vertrauensvolle Beziehung zum Kunden und stellst eine exzellente Servicequalität sicher

Das zeichnet dich aus:

• Kundenorientierung: Du hast bereits Erfahrung in der Betreuung anspruchsvoller Kunden und verstehst es, ihre Bedürfnisse in erfolgreiche Medienstrategien zu übersetzen
• Analysestärke: Im Umgang mit Zahlen und komplexen Datenanalysen bist du geübt, um auf Basis relevanter KPIs fundierte Optimierungsempfehlungen abzuleiten
• Strategisches Geschick: Deine Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu verstehen, ermöglicht es dir, innovative und kanalübergreifende Medienstrategien zu entwickeln und den Kunden davon zu überzeugen
• Kommunikationsstärke: Mit deinem souveränen Auftreten und deiner Kommunikationsstärke fällt es dir leicht, komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht aufzubereiten und überzeugend zu präsentieren
• Branchenkenntnis: Idealerweise bringst du bereits Erfahrung aus der Medienberatung mit und hast ein gutes Verständnis für die Besonderheiten und regulatorischen Rahmenbedingungen des Pharmamarktes

Darüber hinaus bist du: #lösungorientiert #innovativ #humorvoll  

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.
 
WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

Bitte lies unsere Datenschutzerklärung für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um weitere Informationen darüber zu erhalten, wie wir die von dir bereitgestellten Daten verarbeiten. #LI-Promoted

WPP steht für kreative Transformation. Mit der Kraft von Kreativität gestalten wir eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Gemeinschaften und unseren Planeten. Genau hier setzt WPP Media an: Als globales Mediennetzwerk von WPP vereinen wir die besten Plattformen, Talente und Partner, um in einer vernetzten Medienwelt neue Chancen für grenzenloses Wachstum zu schaffen.

Die Brand EssenceMediacom verbindet Data mit Technologie und Kreativität. Mit tiefen Analysen und wertvollen Insights bringen wir die besten Marken der Welt zum Durchbruch. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, das moderne Marketing-Paradoxon zu meistern und Innovationen zu entdecken, die sie im Wettbewerb voranbringen – durch den Einsatz von Menschen, Algorithmen, vielfältigen Perspektiven sowie kontinuierlichem Testen und Lernen.

Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

Als Senior Consultant Client Service (Mensch) übernimmst du eine führende Rolle in der Beratung eines großen internationalen Kunden hinsichtlich seiner Geschäfts- und Wachstumsstrategie. Dafür suchen wir eine strategische Persönlichkeit, die visionäre Kommunikationslösungen entwickelt und die Kundenbeziehung auf höchstem Niveau verantwortet.

• Strategieentwicklung: Du entwickelst wegweisende, crossmediale Kommunikationsstrategien für ein weltweit agierendes Unternehmen im deutschen Markt.
• Kundenverantwortung: Als zentraler strategischer Partner verantwortest du die Kundenbeziehung auf höchstem Niveau, agierst als geschätzte:r Sparringspartner:in und baust eine langfristige, vertrauensvolle Zusammenarbeit auf.
• Ergebnisverantwortung: Du trägst die Mitverantwortung für den Erfolg von wegweisenden Kampagnen und deren Beitrag zu den Geschäftszielen.
• Wettbewerbsanalyse: Den Wettbewerb hast du im Blick, identifizierst Wachstumsmöglichkeiten und förderst Trend- sowie Fokusthemen.
• Internationale Kollaboration: Du arbeitest eng mit internationalen Kolleg:innen auf unserer Seite und auf Kundenseite zusammen, um strategische Ziele länderübergreifend abzustimmen und gemeinsame Erfolge zu erzielen.
• Budgetmanagement: Die Verantwortung für die Verwaltung und Optimierung der Mediabudgets liegt in deinen Händen.

Das zeichnet dich aus:

• Berufserfahrung: Du verfügst über mehrjährige, fundierte Erfahrung in der strategischen Mediaberatung, idealerweise mit Großkunden.
• Kommunikationsstärke: Du bist eine gestandene Beraterpersönlichkeit, die es gewohnt ist, anspruchsvolle Kunden auf Augenhöhe zu beraten.
• Strategische Exzellenz: Deine ausgeprägte strategische Denkweise ermöglicht es dir, innovative und ganzheitliche Medialösungen für komplexe Herausforderungen zu konzipieren.
• Internationale Kompetenz: Du kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch und bringst Erfahrung in der Steuerung internationaler Projekte mit.
• Präsentationssouveränität: Deine ausgeprägte Präsentationsstärke und dein souveränes Auftreten überzeugen selbst die anspruchsvollsten Stakeholder.
• Unternehmergeist: Du verbindest eine proaktive Start-up-Mentalität mit der Fähigkeit, die Power eines globalen Netzwerks strategisch für den Kundenerfolg zu nutzen.

Darüber hinaus bist du: #teamfähig #lösungsorientiert #kommunikativ

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.
 
WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

Bitte lies unsere Datenschutzerklärung für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um weitere Informationen darüber zu erhalten, wie wir die von dir bereitgestellten Daten verarbeiten. #LI-Promoted

WPP steht für kreative Transformation. Mit der Kraft von Kreativität gestalten wir eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Gemeinschaften und unseren Planeten. Genau hier setzt WPP Media an: Als globales Mediennetzwerk von WPP vereinen wir die besten Plattformen, Talente und Partner, um in einer vernetzten Medienwelt neue Chancen für grenzenloses Wachstum zu schaffen.

Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

• Qualitätssicherung: Du garantierst einen hohen Qualitätsanspruch der Kampagnen in den Plattformen, wie z.B. im Meta oder TikTok Business Manager.
• Kundenberatung: Als Berater:in hast du die Paid Social Kampagnen voll im Blick und begeisterst mit deiner Fachexpertise unsere Kund:innen.
• Strategie: Deine Basis ist eine fundierte Analyse relevanter KPIs und durch Erfahrungswerte generierst du wertvolle Learnings für unsere Kund:innen.
• Reporting & Datenaufbereitung: Auf Businesstermine bereitestest du dich gut vor und hast die Daten immer im Blick, zusätzlich lieferst du Ad-hoc Analysen für unsere interne Abteilungen.

Das zeichnet dich aus:

• Qualifikation: Du bringst einen abgeschlossenen Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Marketing, Medienwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung mit und hast mehr als 3 Jahre Berufserfahrung im Online Marketing, insbesondere in der Konzeption und Durchführung von Paid Social Media Kampagnen.
• Social Geek: Als aktiver Social Media Nutzer macht dir niemand etwas vor, deshalb verstehst du dich als Social Expert:in.
• Zahlenverständnis: Jonglieren mit Zahlen- und Daten ist für dich ein "Kinderspiel", dabei hast du eine hohe Eigenmotivation und besitzt einen ausgeprägten Innovationsanspruch, um auch neue Wege mitzugestalten.
• Sprachkenntnisse: Die Kommunikation ist für dich ein wichtiger Aspekt, daher bringst du neben sehr guten deutsch, auch gute Englischkenntnisse mit.

Darüber hinaus bist du: #teamplayer #lösungsorientiert #selbstständig

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.
 
WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

Bitte lies unsere Datenschutzerklärung für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um weitere Informationen darüber zu erhalten, wie wir die von dir bereitgestellten Daten verarbeiten. 

WPP steht für kreative Transformation. Mit der Kraft von Kreativität gestalten wir eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Gemeinschaften und unseren Planeten. Genau hier setzt WPP Media an: Als globales Mediennetzwerk von WPP vereinen wir die besten Plattformen, Talente und Partner, um in einer vernetzten Medienwelt neue Chancen für grenzenloses Wachstum zu schaffen.

Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

Als Senior Digital Media Planner (Mensch) planst du digitale Mediakampagnen für unsere Kunden, übernimmst dabei eigenständig strategische Verantwortung und arbeitest eng mit internen Teams sowie externen Partnern zusammen. Strategien und Planungslogiken werden von dir klar aufbereitet, sauber dokumentiert und an die zuständigen Teams übergeben.

• Strategische Mediaplanung: Auf Basis von Briefings entwickelst du digitale Mediapläne und übersetzt Ziele in einen passenden Kanal- und Maßnahmenmix für holistische Kampagnen – inkl. klarer Argumentation und Priorisierung.
• Steuerung & Koordination: Im Tagesgeschäft koordinierst du die relevanten Schnittstellen und Partner und stellst sicher, dass Briefings und Anforderungen strukturiert zusammenlaufen.
• Planungsqualität & Dokumentation: Saubere Unterlagen, klare Annahmen und eine konsistente Argumentation gehören für dich dazu – außerdem setzt du Standards, gibst Orientierung und sorgst für eine belastbare Grundlage in der Umsetzung.
• Innovation & Weiterentwicklung: Markt- und Plattformentwicklungen beobachtest du aktiv und bringst neue Ansätze in die Planung ein, bewertest sie realistisch und machst sie für Kundenstrategien nutzbar.
• Budget & Qualität: Die Einhaltung von Qualitätsstandards, Budgets und Timings stellst du dabei stets sicher und behältst auch bei komplexen Setups die Planungslogik im Griff.
• Konditionenoptimierung:  Du wirkst daran mit, die besten Konditionen für unsere Kunden zu erzielen, und lieferst dafür die passende strategische Begründung aus der Planung.

Das zeichnet dich aus:

• Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in Marketing, Medien, Wirtschaft oder einem verwandten Bereich bringst du mit.
• Berufserfahrung: Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Planung digitaler Mediakampagnen, idealerweise aus einer Mediaagentur, und übernimmst Themen dabei eigenständig.
• Fachliche Expertise: Gängige Planungstools, relevante Mediabegriffe und KPIs sowie die digitale Medienlandschaft (Programmatic, Social, SEA, Retail, Content- und Performance-Marketing) sind dir bestens vertraut.
• Analytik & Strategie: Exzellente analytische Fähigkeiten verbindest du mit einer ausgeprägten strategischen und lösungsorientierten Denkweise.
• Kommunikation: Hohe Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich und überzeugend zu erklären, zeichnen dich aus.
• Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.

Darüber hinaus bist du: #teamorientiert #zielstrebig #zuverlässig

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.
 
WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

Bitte lies unsere Datenschutzerklärung für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um weitere Informationen darüber zu erhalten, wie wir die von dir bereitgestellten Daten verarbeiten. 

WPP steht für kreative Transformation. Mit der Kraft von Kreativität gestalten wir eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Gemeinschaften und unseren Planeten. Genau hier setzt WPP Media an: Als globales Mediennetzwerk von WPP vereinen wir die besten Plattformen, Talente und Partner, um in einer vernetzten Medienwelt neue Chancen für grenzenloses Wachstum zu schaffen.

Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

• Qualitätssicherung: Du bist unser Qualitäts-Adler! Bevor eine Kampagne live geht oder Änderungen gemacht werden, checkst du alles doppelt und dreifach in den Ad-Plattformen – egal ob im Meta Business Manager, TikTok Business Manager oder anderswo.
• Strategie: Als Go-to-Expert:in für unsere Kund:innen, wenn es um die Frage geht: "Wie setzen wir das jetzt am besten um?", stehst du ihnen mit Rat und Tat zur Seite, berätst sie strategisch und hilfst ihnen, die richtigen Entscheidungen für das Kampagnen-Setup zu treffen.
• Performance Optimierung: Hier spielst du den Kampagnen-Detektiv! Du tauchst tief in die Zahlen ein, analysierst unsere KPIs ganz genau und gibst den Kampagnen den letzten Schliff.
• Reporting & Datenaufbereitung: Die Daten hast du im Blick und lieferst Ad-hoc Anfragen für interne Abteilungen.

Das zeichnet dich aus:

• Qualifikation: Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung oder Studium mit.
• Office Anwendungen: Den Spaß im Umgang mit Microsoft Office Produkten verlierst du nicht und scheust dich auch nicht, insbesondere in Excel zu arbeiten.
• Lernbereitschaft: Deine ständige Begeisterung für digitale Themen und Neugierde "wie funktioniert es genau?", gehört zu deinem Lebensmotto dazu.
• Weiterentwicklung: Egal welche Entwicklungswünsche du anstrebst, deine Art voran zu kommen, bleibt nie "on-Hold".
• Teamplayer: Du bist verlässlich und fungierst immer gerne als Sparringspartner.
• Sprachkenntnisse: Die Kommunikation beherrst du sowohl auf deutsch als auch auf englisch.

Darüber hinaus bist du: #teamplayer #neugierig #proaktiv

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.
 
WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

Bitte lies unsere Datenschutzerklärung für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um weitere Informationen darüber zu erhalten, wie wir die von dir bereitgestellten Daten verarbeiten. 

WPP steht für kreative Transformation. Mit der Kraft von Kreativität gestalten wir eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Gemeinschaften und unseren Planeten. Genau hier setzt WPP Media an: Als globales Mediennetzwerk von WPP vereinen wir die besten Plattformen, Talente und Partner, um in einer vernetzten Medienwelt neue Chancen für grenzenloses Wachstum zu schaffen.

Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

• Qualitätssicherung: Du bist unser Qualitäts-Adler! Bevor eine Kampagne live geht oder Änderungen gemacht werden, checkst du alles doppelt und dreifach in den Ad-Plattformen – egal ob im Meta Business Manager, TikTok Business Manager oder anderswo.
• Strategie: Als Go-to-Expert:in für unsere Kund:innen, wenn es um die Frage geht: "Wie setzen wir das jetzt am besten um?", stehst du ihnen mit Rat und Tat zur Seite, berätst sie strategisch und hilfst ihnen, die richtigen Entscheidungen für das Kampagnen-Setup zu treffen.
• Performance Optimierung: Hier spielst du den Kampagnen-Detektiv! Du tauchst tief in die Zahlen ein, analysierst unsere KPIs ganz genau und gibst den Kampagnen den letzten Schliff.
• Reporting & Datenaufbereitung: Die Daten hast du im Blick und lieferst Ad-hoc Anfragen für interne Abteilungen.

Das zeichnet dich aus:

• Qualifikation: Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung oder Studium mit.
• Office Anwendungen: Den Spaß im Umgang mit Microsoft Office Produkten verlierst du nicht und scheust dich auch nicht, insbesondere in Excel zu arbeiten.
• Lernbereitschaft: Deine ständige Begeisterung für digitale Themen und Neugierde "wie funktioniert es genau?", gehört zu deinem Lebensmotto dazu.
• Weiterentwicklung: Egal welche Entwicklungswünsche du anstrebst, deine Art voran zu kommen, bleibt nie "on-Hold".
• Teamplayer: Du bist verlässlich und fungierst immer gerne als Sparringspartner.
• Sprachkenntnisse: Die Kommunikation beherrst du sowohl auf deutsch als auch auf englisch.

Darüber hinaus bist du: #teamplayer #neugierig #proaktiv

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.
 
WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

Bitte lies unsere Datenschutzerklärung für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um weitere Informationen darüber zu erhalten, wie wir die von dir bereitgestellten Daten verarbeiten. 

WPP steht für kreative Transformation. Mit der Kraft von Kreativität gestalten wir eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Gemeinschaften und unseren Planeten. Genau hier setzt WPP Media an: Als globales Mediennetzwerk von WPP vereinen wir die besten Plattformen, Talente und Partner, um in einer vernetzten Medienwelt neue Chancen für grenzenloses Wachstum zu schaffen.

Die Brand EssenceMediacom verbindet Data mit Technologie und Kreativität. Mit tiefen Analysen und wertvollen Insights bringen wir die besten Marken der Welt zum Durchbruch. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, das moderne Marketing-Paradoxon zu meistern und Innovationen zu entdecken, die sie im Wettbewerb voranbringen – durch den Einsatz von Menschen, Algorithmen, vielfältigen Perspektiven sowie kontinuierlichem Testen und Lernen.

Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

Als Group Head Media Consulting (Mensch) übernimmst du eine Schlüsselposition, in der du sowohl strategisch als auch operativ unsere Kunden führst und strategische und inhaltliche Kundenführung und -entwicklung sicherstellst. Darüber hinaus übernimmst du folgende Aufgaben:

• Kundenführung und -entwicklung: Strategische Kundenberatung und -entwicklung, Optimierung von Botschaften und nachhaltigen Wachstumsstrategien
• Personalführung und -entwicklung: Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden, Förderung ihrer Potenziale und eines kollaborativen Arbeitsumfelds
• Finanzmanagement und Forecasts: Verantwortung für Kunden-Forecasts, Identifikation von Effizienzpotenzialen, Förderung des Agenturwachstums und Sicherstellung der Rentabilität von Bestandskunden
• Optimierung von Prozessen und Strukturen: Aktive Mitgestaltung und Optimierung interner Strukturen und Prozesse zur Verbesserung der teamübergreifenden und externen Zusammenarbeit
• Koordination und Kommunikation: Zentrale Koordination zwischen Fachbereichen sowie direkter Kontakt zu Kunden und zu den Kundenberatungsteams der Mediaagenturen

Das zeichnet dich aus:

• Expertise: Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung und bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer Kreativ-, Full Service- oder Below-the-line Agentur mit
• Führungserfahrung: Du bist eine strategische Führungspersönlichkeit, die gleichzeitig den Blick fürs Detail behält und operative Exzellenz anstrebt
• Team-Entwicklung: Du bist ein:e erfahrene:r Personalverantwortliche:r und hast Freude daran, dein Team weiterzuentwickeln und zu motivieren
• Arbeitsweise: Du bringst dich aktiv in Prozessabläufe und Finanzthemen ein, behältst den Überblick und treibst kontinuierlich Optimierung und Effizienzsteigerung voran
• Kommunikationsstärke: Du kommunizierst klar und zielgerichtet mit internationalen Kunden und interdisziplinären Teams
• Sprachkenntnisse: Du bist im internationalen Austausch absolut sicher und beherrschst Englisch in Wort und Schrift

Darüber hinaus bist du: #organisiert #lösungsorientiert #proaktiv

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.
 
WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

Bitte lies unsere Datenschutzerklärung für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um weitere Informationen darüber zu erhalten, wie wir die von dir bereitgestellten Daten verarbeiten. 

WPP steht für kreative Transformation. Mit der Kraft von Kreativität gestalten wir eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Gemeinschaften und unseren Planeten. Genau hier setzt WPP Media an: Als globales Mediennetzwerk von WPP vereinen wir die besten Plattformen, Talente und Partner, um in einer vernetzten Medienwelt neue Chancen für grenzenloses Wachstum zu schaffen.

Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

Das zeichnet dich aus:

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.
 
WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

Bitte lies unsere Datenschutzerklärung für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um weitere Informationen darüber zu erhalten, wie wir die von dir bereitgestellten Daten verarbeiten. 

WPP steht für kreative Transformation. Mit der Kraft von Kreativität gestalten wir eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Gemeinschaften und unseren Planeten. Genau hier setzt WPP Media an: Als globales Mediennetzwerk von WPP vereinen wir die besten Plattformen, Talente und Partner, um in einer vernetzten Medienwelt neue Chancen für grenzenloses Wachstum zu schaffen.

Bei der Brand Wavemaker fördern wir das Wachstum unserer Kunden, indem wir Entscheidungen und Erlebnisse der Verbraucher durch Medien, Inhalte und Technologie neu gestalten. Unser Name steht sowohl für unsere Mission als auch für unsere Methode: Wir setzen uns für mutige Marken und Menschen ein, die Herausforderungen lieben – um gemeinsam weiter und schneller voranzukommen.

Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

Als Client Service Consultant (Mensch) Pharmaindustrie bist du gemeinsam mit deinem Team verantwortlich für die Kundenführung eines großen Pharmakonzerns.

• Strategieentwicklung: Gemeinsam mit dem Kunden entwickelst du maßgeschneiderte, crossmediale Kommunikationsstrategien, die genau auf die Bedürfnisse des Pharmamarktes zugeschnitten sind
• Kampagnensteuerung: Du agierst als zentrale Schnittstelle und koordinierst die reibungslose Umsetzung der Kampagnen über alle Kanäle hinweg, von der Planung bis zur finalen Auswertung
• Performance-Analyse: Du überwachst kontinuierlich die Performance der Kampagnen, analysierst relevante KPIs und leitest daraus fundierte Handlungsempfehlungen zur Optimierung ab
• Marktbeobachtung: Den dynamischen Pharmamarkt und den Wettbewerb behältst du stets im Blick, um frühzeitig Trends und Wachstumspotenziale für deinen Kunden zu identifizieren
• Budgetverantwortung: Die Verwaltung und Kontrolle des Kundenbudgets liegt in deinen Händen, wobei du für eine effiziente und zielgerichtete Allokation der Mittel sorgst
• Kundenberatung: Als Hauptansprechperson für alle medienrelevanten Themen pflegst du eine enge und vertrauensvolle Beziehung zum Kunden und stellst eine exzellente Servicequalität sicher

Das zeichnet dich aus:

• Kundenorientierung: Du hast bereits Erfahrung in der Betreuung anspruchsvoller Kunden und verstehst es, ihre Bedürfnisse in erfolgreiche Medienstrategien zu übersetzen
• Analysestärke: Im Umgang mit Zahlen und komplexen Datenanalysen bist du geübt, um auf Basis relevanter KPIs fundierte Optimierungsempfehlungen abzuleiten
• Strategisches Geschick: Deine Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu verstehen, ermöglicht es dir, innovative und kanalübergreifende Medienstrategien zu entwickeln und den Kunden davon zu überzeugen
• Kommunikationsstärke: Mit deinem souveränen Auftreten und deiner Kommunikationsstärke fällt es dir leicht, komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht aufzubereiten und überzeugend zu präsentieren
• Branchenkenntnis: Idealerweise bringst du bereits Erfahrung aus der Medienberatung mit und hast ein gutes Verständnis für die Besonderheiten und regulatorischen Rahmenbedingungen des Pharmamarktes

Darüber hinaus bist du: #lösungorientiert #innovativ #humorvoll  

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.
 
WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

Bitte lies unsere Datenschutzerklärung für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um weitere Informationen darüber zu erhalten, wie wir die von dir bereitgestellten Daten verarbeiten. #LI-Promoted

WPP steht für kreative Transformation. Mit der Kraft von Kreativität gestalten wir eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Gemeinschaften und unseren Planeten. Genau hier setzt WPP Media an: Als globales Mediennetzwerk von WPP vereinen wir die besten Plattformen, Talente und Partner, um in einer vernetzten Medienwelt neue Chancen für grenzenloses Wachstum zu schaffen.

Die Brand EssenceMediacom verbindet Data mit Technologie und Kreativität. Mit tiefen Analysen und wertvollen Insights bringen wir die besten Marken der Welt zum Durchbruch. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, das moderne Marketing-Paradoxon zu meistern und Innovationen zu entdecken, die sie im Wettbewerb voranbringen – durch den Einsatz von Menschen, Algorithmen, vielfältigen Perspektiven sowie kontinuierlichem Testen und Lernen.

Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

Als Media Consultant (Mensch) bist du aktiver Ansprechpartner für unseren Kunden und an der Strategieentwicklung für die Mediaplanung beteiligt. Für einen großen internationalen Kunden suchen wir eine Beratungspersönlichkeit, die auf Augenhöhe agiert und den Mut hat, neue Wege zu gehen.

• Strategieentwicklung: Du arbeitest an wegweisende, crossmediale Kommunikationsstrategien, die den Bedürfnissen unserer Kunden entsprechen.
• Kundenberatung: Als geschätzte:r Berater:in stehst du unserem Kunden auf Augenhöhe zur Seite, forderst den Status quo heraus und bringst deine Expertise proaktiv ein.
• Kampagnenmanagement: Du planst, koordinierst und überwachst Webekampagnen über alle Mediengattungen hinweg.
• Internationale Kollaboration: Du arbeitest eng mit internationalen Kolleg:innen auf unserer Seite und auf Kundenseite zusammen, um strategische Ziele länderübergreifend abzustimmen und gemeinsame Erfolge zu erzielen.
• Schnittstellenfunktion: Du agierst als zentrale Schnittstelle zwischen unserem Kunden und den internen Spezialist:innen, um visionäre Medialösungen zu realisieren.
• Wettbewerbsanalyse: Den Wettbewerb hast du im Blick, identifizierst Wachstumsmöglichkeiten und förderst Trend- sowie Fokusthemen.
• Reporting & Learnings: Deine Stärke liegt in regelmäßigen Reportings; Timings und Daten hast du fest im Blick und nutzt die Ergebnisse für Interpretationen und Learnings.

Das zeichnet dich aus:

• Mediaberatung: Du bringst Berufserfahrung in der crossmedialen Mediaberatung oder -planung mit und verstehst es, Kunden eigenständig oder im Team abzuholen und medial zu beraten.
• Beratungskompetenz: Deine Fähigkeit, auf Augenhöhe zu diskutieren und Kunden mit fundierter Expertise zu überzeugen, zeichnet dich aus.
• Kommunikationsstärke: Du kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch und trittst auch vor hochrangigen Ansprechpartner:innen souverän auf.
• Analytisches Denken: Du denkst analytisch, kannst komplexe Zusammenhänge verstehen und datengestützte Empfehlungen ableiten.
• Teamgeist: Du bist ein:e Teamplayer:in mit einer Start-up-Mentalität, der/die in einem dynamischen Umfeld mit der Power eines globalen Konzerns im Rücken aufblüht.
• Marktverständnis: Du hast ein tiefes Verständnis für die gesamte Medienlandschaft mit.

Darüber hinaus bist du: #teamfähig #lösungsorientiert #kommunikativ

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.
 
WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

Bitte lies unsere Datenschutzerklärung für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um weitere Informationen darüber zu erhalten, wie wir die von dir bereitgestellten Daten verarbeiten. #LI-Promoted

WPP steht für kreative Transformation. Mit der Kraft von Kreativität gestalten wir eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Gemeinschaften und unseren Planeten. Genau hier setzt WPP Media an: Als globales Mediennetzwerk von WPP vereinen wir die besten Plattformen, Talente und Partner, um in einer vernetzten Medienwelt neue Chancen für grenzenloses Wachstum zu schaffen.

Bei der Brand Wavemaker fördern wir das Wachstum unserer Kunden, indem wir Entscheidungen und Erlebnisse der Verbraucher durch Medien, Inhalte und Technologie neu gestalten. Unser Name steht sowohl für unsere Mission als auch für unsere Methode: Wir setzen uns für mutige Marken und Menschen ein, die Herausforderungen lieben – um gemeinsam weiter und schneller voranzukommen.

Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

Als Marketing Manager (Mensch) Retail bist du gemeinsam mit deinem Team verantwortlich für die Kundenführung eines großen Pharmakonzerns.

• Strategieentwicklung: Gemeinsam mit dem Kunden entwickelst du maßgeschneiderte, crossmediale Kommunikationsstrategien, die genau auf die Bedürfnisse des Pharmamarktes zugeschnitten sind
• Kampagnensteuerung: Du agierst als zentrale Schnittstelle und koordinierst die reibungslose Umsetzung der Kampagnen über alle Kanäle hinweg, von der Planung bis zur finalen Auswertung
• Performance-Analyse: Du überwachst kontinuierlich die Performance der Kampagnen, analysierst relevante KPIs und leitest daraus fundierte Handlungsempfehlungen zur Optimierung ab
• Marktbeobachtung: Den dynamischen Pharmamarkt und den Wettbewerb behältst du stets im Blick, um frühzeitig Trends und Wachstumspotenziale für deinen Kunden zu identifizieren
• Budgetverantwortung: Die Verwaltung und Kontrolle des Kundenbudgets liegt in deinen Händen, wobei du für eine effiziente und zielgerichtete Allokation der Mittel sorgst
• Kundenberatung: Als Hauptansprechperson für alle medienrelevanten Themen pflegst du eine enge und vertrauensvolle Beziehung zum Kunden und stellst eine exzellente Servicequalität sicher

Das zeichnet dich aus:

• Kundenorientierung: Du hast bereits Erfahrung in der Betreuung anspruchsvoller Kunden und verstehst es, ihre Bedürfnisse in erfolgreiche Medienstrategien zu übersetzen
• Analysestärke: Im Umgang mit Zahlen und komplexen Datenanalysen bist du geübt, um auf Basis relevanter KPIs fundierte Optimierungsempfehlungen abzuleiten
• Strategisches Geschick: Deine Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu verstehen, ermöglicht es dir, innovative und kanalübergreifende Medienstrategien zu entwickeln und den Kunden davon zu überzeugen
• Kommunikationsstärke: Mit deinem souveränen Auftreten und deiner Kommunikationsstärke fällt es dir leicht, komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht aufzubereiten und überzeugend zu präsentieren
• Branchenkenntnis: Idealerweise bringst du bereits Erfahrung aus der Medienberatung mit und hast ein gutes Verständnis für die Besonderheiten und regulatorischen Rahmenbedingungen des Pharmamarktes

Darüber hinaus bist du: #lösungorientiert #innovativ #humorvoll  

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.
 
WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

Bitte lies unsere Datenschutzerklärung für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um weitere Informationen darüber zu erhalten, wie wir die von dir bereitgestellten Daten verarbeiten. #LI-Promoted