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Vendedor(a) Externo (6 horas) - Vaga Exclusiva para Pessoas com Deficiência (PcD) | Curitiba/PR
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A Stone:
A Stone é uma empresa de tecnologia e serviços financeiros, focada no(a) cliente e na transformação da indústria de pagamentos para apoiar o empreendedorismo brasileiro. Somos a maior empresa independente de meios de pagamentos do Brasil, com mais de quinze mil pessoas espalhadas pelas cinco regiões do país, em um cenário repleto de desafios e oportunidades.
Nossa Cultura:
Por aqui, vivemos nossa cultura no dia a dia, guiados por esses 5 pilares:
⚡Own It: Ter espírito de dono te faz conquistar a liberdade. Valorizamos a autonomia e a proatividade, somos responsáveis pelo o que entregamos e queremos sempre evoluir o nosso negócio.
🎢Live the Ride: Faça. Feito é melhor que perfeito. Aprendemos com os erros e encaramos desafios como oportunidades de aprendizado.
🎤No Bullshit: Agir com simplicidade. Somos pessoas práticas, sinceras e gostamos de feedbacks. Sabemos que às vezes vamos errar e contamos com essa transparência para evoluirmos.
🤝Team Play: Se quer ir rápido, vá sozinho(a). Se quer ir longe, trabalhe em equipe. É sempre possível aprender com as outras pessoas e a colaboração é a chave do sucesso.
💚The Reason: O cliente não tem razão, ele é a razão. Queremos gerar impacto para nosso(a) cliente, quando enxergamos a melhoria que causamos na vida dele(a), é que sabemos que fizemos uma boa entrega.
O time Comercial:
O maior diferencial da Stone é ser uma companhia totalmente centrada no cliente. E para garantir que o(a) empreendedor(a) foque no crescimento do seu negócio, construímos escritórios próprios (polos) por todo o Brasil, entregando presencialmente as soluções mais eficazes do mercado.
Nosso time de Vendas Externas está todos os dias lado a lado da nossa razão, os donos e donas de negócio, apoiando cada um deles em sua jornada empreendedora, garantindo total comprometimento em resolver os seus problemas e a melhor experiência de atendimento ao(à) cliente do país.
Como é ser um(a) Vendedor(a) Externo Junior (6 horas) - Vaga Afirmativa para Pessoas com Deficiência (PcD):
- Atuação externa de segunda a sexta-feira, das 13h às 19h.
- Realizar a prospecção externa de novos clientes (porta a porta) em rotas pré-definidas, expandindo nossa base de parceiros.
- Apresentar e negociar os serviços e as soluções financeiras da Stone.
- Participar ativamente das reuniões para alinhamento de metas, planejamento de rotas e troca de aprendizados com a equipe.
- Prestar um atendimento consultivo e de alta qualidade, garantindo a satisfação e o sucesso do cliente.
O que esperamos de você:
- Ensino médio completo
- Perfil comunicativo, dinâmico e com iniciativa
- Motivação para crescer e se desenvolver na área comercial
Nossos Benefícios:
💰 Salário fixo R$ 2.500,00 + Remuneração variável sem teto (média inicial de R$ 1.500,00)
🚀 Trilha de carreira estruturada, ferramentas como Plano de Desenvolvimento Individual (PDI), rotinas de 1:1 e avaliações de desempenho focadas em sua evolução profissional
🩺 Plano de Saúde e Odontológico
🏥 Hospital Virtual Verde, disponível 24 horas por dia, 7 dias por semana, de forma rápida e prática
🚙 Auxílio Flexível de Deslocamento: R$200,00
👶 Auxílio Creche - para crianças até 5 anos e 11 meses
👶 Auxílio Filho com Deficiência
💚 Seguro de Vida
🤧 Acolhe360
🌍 Férias &Co (Opcional)
🐶 Meu Pet Club (Opcional)
🤱 Kit Acolhimento para novos pais
🌴 Convênio SESC
📚 Benefício Educação - Plataforma interna com acesso a diversos livros, podcasts, treinamentos e vídeo aulas visando o autodesenvolvimento (Studa e Biblioteca StoneCo)TE (presencial)
E aí? Curtiu? Então, não deixa de se inscrever e #VemSerStone 💚🚀
Aqui na Stone Co., valorizamos e procuramos as melhores pessoas para nos ajudar a melhorar a vida das pessoas empreendedoras do Brasil. Nosso sonho é do tamanho do universo e, se você se identifica com o nosso propósito, venha construí-lo com a gente!
Além das vagas afirmativas, todas as vagas Stone também são destinadas a pessoas com deficiência.
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Sobre nós
A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 24 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.
Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível.
Sobre nós
A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 24 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.
Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível.
🚀 Sobre a Oportunidade
Na XP Inc., acreditamos que nosso time é a chave para o sucesso. Procuramos profissionais apaixonados pelo mercado securitário, que compartilhem nossos valores: foco no cliente, espírito empreendedor, mente aberta e sonho grande. Valorizamos pessoas com perfil comercial, que se destacam no relacionamento interpessoal e são movidas pela busca de resultados consistentes.
Saiba mais sobre nosso dia a dia no Instagram e no LinkedIn.
Confira nossas avaliações no Glassdoor.
🔍 O Que Procuramos
Pré-requisitos Essenciais
- Vivência consolidada com produtos de Seguros de Vida e Planejamento Sucessório;
- Experiência prévia na área comercial, com vendas consultivas;
- Experiência de vendas para público Alta Renda;
- Conhecimento em produtos financeiros;
- Ensino superior completo;
- Disponibilidade para atuar presencialmente em Curitiba - Paraná;
Diferenciais
- Familiaridade com ferramentas de análise de dados e indicadores.
- Certificação no mercado financeiro CPA / C-Pro R
🎯 Desafios e Impacto
- Diagnosticar o momento do cliente por meio de gatilhos digitais e apresentar soluções de proteção personalizadas;
- Atuar em um modelo inovador que integra dados, tecnologia e consultoria para escalar a distribuição de seguros;
- Contribuir para o crescimento da carteira de clientes e a expansão do produto seguros digitais na XP;
- Desenvolver habilidades comerciais e consultivas em um ambiente dinâmico e de alta performance.
Obs.: a contratação é CLT.
⏳ Etapas do Processo
-
Triagem inicial: Análise do currículo para verificar a adequação às qualificações e requisitos da vaga.
-
Testes gerais: Avaliação do alinhamento cultural com o teste da Mindsight.
-
Entrevista com a equipe de Recrutamento: Discussão sobre as expectativas em relação à vaga e aos objetivos profissionais.
-
Entrevista com a liderança: Uma conversa para discutir sua visão e como você pode contribuir para a equipe e a empresa.
- Entrevista com a coordenação: Uma conversa para discutir sua visão e como você pode contribuir para a equipe e a empresa.
-
Oferta: Apresentação da proposta de trabalho, incluindo detalhes sobre remuneração e benefícios.
Benefícios:
Saúde e bem-estar:
- Plano de saúde
- Plano odontológico
- Wellhub (Gympass)
- Zenklub
- Seguro de Vida
- iFood Benefícios (VA e VR flexível)
- Vale Transporte
- New Value (clube de benefícios)
- Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias.
- Auxílio Creche
Vida Financeira
- Fundos de Investimentos Exclusivos
- Assessoria de Investimentos
- Cartão XP Visa Infinite sem anuidade
- Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.)
Modelo de Trabalho Presencial Flexível
O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes.
Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora.
Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.
*Ao seguir com a inscrição, você declara que leu, compreendeu e concorda com a Política de Privacidade do Grupo XP Inc. e de seus fornecedores e parceiros que apoiam com a realização do processo seletivo. O Grupo XP Inc. poderá utilizar de soluções de inteligência artificial para apoiar a equipe de recrutamento no decorrer do processo, o que poderá envolver o tratamento de seus dados pessoais para tal finalidade, conforme princípios da Lei Geral de Proteção de Dados e da Política de Privacidade do Grupo XP Inc.
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Gerente de Negócios Veículos | Curitiba - Paraná
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Nossa área de Veículos
Suas atividades como CSixer
-
Avaliar relatórios de vendas, métricas e indicadores de performance, identificando desvios, oportunidades e priorizando ações efetivas de melhoria;
-
Acompanhar tendências do mercado automotivo e o movimento da concorrência para apoiar decisões comerciais e orientar a região com foco em rentabilização da operação;
-
Gerenciar a carteira de empresas parceiras e clientes, preservando ritmo de atendimento, previsibilidade das oportunidades e evolução das relações comerciais;
-
Estruturar e apoiar programas de vendas junto às empresas parceiras, fortalecendo o aumento de volume, conversão e qualidade das operações;
-
Atuar como pessoa multiplicadora de boas práticas, promovendo alinhamento entre as regiões e reforçando a cultura e os padrões da área;
-
Manter interação constante com times internos - Crédito, Risco, Operações e empresas parceiras comerciais -, preservando a fluidez nos processos e visão integrada da performance regional;
-
Apoiar iniciativas de expansão territorial e aprofundamento de presença da marca nos canais automotivos locais.
Requisitos e experiência
- Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Economia, Gestão Comercial, Marketing ou áreas correlatas;
- Experiência profissional comprovada em atuação comercial no segmento automotivo, com relacionamento direto com concessionárias, multimarcas, revendas e empresas parceiras do ecossistema de veículos;
- Vivência anterior na gestão de carteira comercial, incluindo análise de performance, identificação de oportunidades e condução de planos de ação;
- Capacidade de leitura de tendências do mercado automotivo, entendimento do comportamento competitivo e habilidade para orientar ações comerciais com base nesses movimentos;
- Experiência na elaboração e execução de programas de vendas, campanhas e iniciativas voltadas à ampliação de volume e rentabilização da operação;
- Habilidade para avaliar indicadores de vendas, conversão, produtividade e qualidade, e transformar dados em direcionamento prático para o negócio;
- Perfil com forte disciplina comercial, organização, autonomia e capacidade de gerenciar rotina de visitas presenciais;
- Excelente comunicação para interação com diferentes níveis de stakeholders internos;
- CNH B ativa e veículo próprio disponível para deslocamento e visitas comerciais;
- Disponibilidade para atuação 100% presencial, no escritório localizado na região de Curitiba/Paraná;
- Disponibilidade para viagens no perímetro do polo de operação da vaga.
Nossos benefícios
- Vale-refeição;
- Vale-alimentação;
- Plano de saúde e odontológico;
- Auxílio-creche;
- Seguro de vida;
- Wellhub;
- Conexa | Psicologia Viva - terapia online sem custo;
- Cartão C6 Carbon;
- Carbon Spa - salão de beleza localizado em nosso escritório;
- Sala de amamentação;
- Empresa Cidadã - prorrogação do prazo da licença-maternidade e licença-paternidade;
- Bicicletário;
- Vestiário;
- Espaço de convivência - videogame, mesa de sinuca, playball, churrasqueira, chopeira, lanchonete, diversos locais de descanso, redes, cesta de basquete e horta colaborativa e orgânica.
C6 BANK
PARA UMA VIDA EXTRAORDINÁRIA
Atendemos pessoas físicas, MEIs e PMEs em todos os estados do Brasil. Sem agências físicas, oferecemos mais de 90 produtos e serviços financeiros feitos para todos os perfis de clientes.
Estamos localizados em São Paulo/SP e contamos com mais de 3.000 CSixers que estão sempre a mil por hora. Em pouco mais de cinco anos, conquistamos muitos prêmios e reconhecimentos.
No C6 Bank, acreditamos que a diversidade impulsiona a inovação e fortalece nosso ambiente de trabalho. Por isso, promovemos uma cultura inclusiva, que valoriza a equidade e garante oportunidades para todas as pessoas, independentemente de raça, cor, idade, credo, deficiência, nacionalidade, estado civil, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero. Aqui, todo mundo é bem-vindo para ser quem é.
Confira mais informações no vídeo abaixo:
Ready to apply?
Apply to C6 BankGerente de Relacionamento | C6 Empresas - Pessoa Jurídica | Curitiba - Paraná
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Nossa área de C6 Empresas - Pessoa Jurídica
Suas atividades como CSixer
-
Atuar de forma majoritariamente externa com agenda de visitas diárias a clientes e potenciais clientes;
-
Gerenciar e desenvolver uma carteira de clientes PJ, conciliando atendimento da base com prospecção ativa e contínua;
-
Ser protagonista na geração de novos negócios e no fortalecimento do relacionamento comercial;
-
Atuar de maneira consultiva junto aos decisores, entendendo necessidades e estruturando soluções financeiras;
-
Comercializar soluções com foco em crédito, adquirência e serviços de cash;
-
Conduzir negociações comerciais e apresentações de propostas;
-
Acompanhar indicadores da carteira e atuar para evolução dos resultados;
-
Trabalhar de forma integrada com áreas internas do banco para viabilização das operações;
-
Utilizar o hub como ponto de apoio, sem atuação restrita ao ambiente interno.
Requisitos e experiência
-
Ensino Superior completo ou em andamento em Administração, Ciências Contábeis, Gestão Comercial, Gestão Financeira ou áreas correlatas;
-
Experiência profissional comprovada na área comercial, preferencialmente no segmento bancário ou financeiro;
-
Experiência profissional prévia em produtos e soluções bancárias para Pessoa Jurídica (PJ), como conta corrente, crédito - capital de giro, antecipação de recebíveis, financiamentos -, meios de pagamento, cobrança, investimentos, seguros e demais serviços financeiros;
-
Conhecimento em negociação comercial, análise de necessidades do cliente, elaboração de propostas e acompanhamento do ciclo de vendas;
-
Capacidade de atuar com foco em resultados e metas, indicadores de performance e estratégias de rentabilização da carteira;
-
Conhecimento em ferramentas de CRM, sistemas comerciais e rotinas administrativas relacionadas à gestão de clientes;
-
Perfil comercial externo, com histórico de prospecção ativa e expansão de carteira;
-
Certificação: para posições de nível Júnior, é exigida a certificação CPA-10 ativa e válida. Para posições a partir de nível Pleno, é exigida a certificação CPA-20 ou CEA ativa e válida;
-
CNH B ativa e veículo próprio disponível para deslocamento e visitas comerciais;
-
Disponibilidade para atuação 100% presencial, no escritório localizado na região de Curitiba/Paraná.
Nossos benefícios
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Vale-refeição;
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Vale-alimentação;
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Plano de saúde e odontológico;
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Auxílio-creche;
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Seguro de vida;
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Wellhub;
-
Conexa | Psicologia Viva - terapia online sem custo;
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Cartão C6 Carbon;
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Carbon Spa - salão de beleza localizado em nosso escritório;
-
Sala de amamentação;
-
Empresa Cidadã - prorrogação do prazo da licença-maternidade e licença-paternidade;
-
Bicicletário;
-
Vestiário;
-
Espaço de convivência - videogame, mesa de sinuca, playball, churrasqueira, chopeira, lanchonete, diversos locais de descanso, redes, cesta de basquete e horta colaborativa e orgânica.
C6 BANK
PARA UMA VIDA EXTRAORDINÁRIA
Atendemos pessoas físicas, MEIs e PMEs em todos os estados do Brasil. Sem agências físicas, oferecemos mais de 90 produtos e serviços financeiros feitos para todos os perfis de clientes.
Estamos localizados em São Paulo/SP e contamos com mais de 3.000 CSixers que estão sempre a mil por hora. Em pouco mais de cinco anos, conquistamos muitos prêmios e reconhecimentos.
No C6 Bank, acreditamos que a diversidade impulsiona a inovação e fortalece nosso ambiente de trabalho. Por isso, promovemos uma cultura inclusiva, que valoriza a equidade e garante oportunidades para todas as pessoas, independentemente de raça, cor, idade, credo, deficiência, nacionalidade, estado civil, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero. Aqui, todo mundo é bem-vindo para ser quem é.
Confira mais informações no vídeo abaixo:
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Apply to C6 BankCarbon Partner Pleno | Assessoria de Investimentos Local | Curitiba
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Nossa área de Hub de Investimentos
Oferece uma ampla prateleira de produtos nacionais e internacionais, incluindo renda fixa, renda variável, fundos e previdência.O C6 busca atender todos os perfis de investimentos com recomendações personalizadas. Nosso objetivo é construir relações verdadeiras, transformando a vida financeira das pessoas.
Suas atividades como CSixer
- Gerir clientes e assessoria de Investimentos na região de Curitiba;
Realizar oferta de produtos e serviços, por meio de uma abordagem comercial e especializada;
Recepcionar demandas de clientes e solucioná-las com os acessos e alçadas disponíveis;
Filtrar as demandas que devem ser direcionadas a outros times e priorizá-las;
Acompanhar o cenário econômico e atualizações do mercado.
Requisitos e experiência
- Certificação CEA ativa (obrigatória);
- CFP (diferencial);
- Disponibilidade para atuar 100% presencial;
- Desejável experiência com gestão de carteira de clientes e produtos de investimentos;
- Perfil comercial e fortes habilidades de comunicação e negociação.
Nossos Benefícios
- Vale-Refeição;
- Vale-Alimentação;
- Plano de saúde e odontológico;
- Auxílio-Creche;
- Seguro de Vida;
- WellHub;
- Conexa | Psicologia Viva - Terapia online sem custo;
- Cartão C6 Carbon;
- Carbon Spa - Salão de beleza localizado em nosso escritório;
- Sala de amamentação;
- Empresa Cidadã - Prorrogação do prazo da licença-maternidade e licença-paternidade;
- Bicicletário;
- Vestiário;
- Espaço de convivência - Videogame, mesa de sinuca, playball, churrasqueira, chopeira, lanchonete, diversos locais de descanso, redes, cesta de basquete e horta colaborativa e orgânica.
C6 BANK
PARA UMA VIDA EXTRAORDINÁRIA
Atendemos pessoas físicas, MEIs e PMEs em todos os estados do Brasil. Sem agências físicas, oferecemos mais de 90 produtos e serviços financeiros feitos para todos os perfis de clientes.
Estamos localizados em São Paulo/SP e contamos com mais de 3.000 CSixers que estão sempre a mil por hora. Em pouco mais de cinco anos, conquistamos muitos prêmios e reconhecimentos.
No C6 Bank, acreditamos que a diversidade impulsiona a inovação e fortalece nosso ambiente de trabalho. Por isso, promovemos uma cultura inclusiva, que valoriza a equidade e garante oportunidades para todas as pessoas, independentemente de raça, cor, idade, credo, deficiência, nacionalidade, estado civil, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero. Aqui, todo mundo é bem-vindo para ser quem é.
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Banco de Talentos Finanças
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Estamos em busca de talentos para atuar em nosso time financeiro!
Se você busca desafios em um ambiente dinâmico e quer contribuir com o crescimento estratégico da empresa, essa é a sua chance. Venha fazer parte do nosso time e impulsionar sua carreira!
Envie seu currículo e faça parte dessa jornada!
Para quais áreas você pode se candidatar:
Administrativo/Viagens: A Magia de Organizar o Mundo!
Nosso time de Viagens vai além da logística e dos relatórios de viagem — somos mestres na arte de conectar pessoas, destinos e oportunidades de forma eficiente. Como analista, você será responsável por nossas plataformas de viagens, gerenciar acessos e garantir que todos os detalhes estejam perfeitamente alinhados. Se você é uma pessoa organizada, apaixonada por otimização e adora planejar tudo nos mínimos detalhes, este é o seu lugar!
Contabilidade: A Arte de Contar Histórias com Números!
Para além dos balanços e demonstrações financeiras — somos contadores de histórias através de números. Aqui você irá analisar dados, elaborar relatórios e garantir que as finanças da empresa estejam sempre em dia. Se você é detalhista e adora resolver quebra-cabeças, este é o seu lugar!
Compras: A Estratégia de Encontrar Oportunidades no Mercado!
Nossa equipe de Compras vai além de negociar e adquirir produtos — somos especialistas em identificar as melhores oportunidades de mercado e garantir que a empresa tenha tudo o que precisa para operar com excelência. Aqui você será responsável por negociar com fornecedores, analisar custos e garantir que os processos de aquisição sejam ágeis e eficientes. Se você é uma pessoa estratégica, com visão analítica e gosta de encontrar soluções vantajosas, este é o seu lugar!
Contas a Pagar: A Responsabilidade de Garantir a Saúde Financeira!
Além de processar pagamentos — somos responsáveis por manter o fluxo financeiro da empresa sempre em dia, garantindo que todos os compromissos sejam cumpridos com precisão e no prazo. Aqui você será responsável por gerenciar faturas, controlar vencimentos e assegurar que as transações sejam realizadas de forma eficiente. Se você é organizado, detalhista e possui forte senso de responsabilidade, este é o seu lugar!
Contas a Receber: Garantindo o Fluxo de Receitas da Empresa!
Registrar pagamentos é somente um pedaço do que fazemos — somos responsáveis por assegurar que os recebimentos fluam de forma eficiente e sem interrupções, contribuindo para a saúde financeira da empresa. Aqui você será responsável por controlar os recebimentos, monitorar prazos e garantir a reconciliação de contas. Se você é detalhista, organizado e tem um bom senso de negociação, este é o seu lugar!
Controladoria: O Coração da Governança Financeira!
Somos os guardiões da precisão e da integridade financeira da empresa. Aqui você vai mergulhar em processos de controle, auditoria e planejamento orçamentário, garantindo que cada decisão financeira seja tomada com confiança e responsabilidade. Se você busca um ambiente de aprendizado sólido e desafiador, essa área é para você!
Controles Internos: Garantindo a Eficiência e Segurança dos Processos!
Nossa equipe vai além de monitorar processos — somos responsáveis por assegurar que as operações da empresa aconteçam de forma eficiente, transparente e segura, minimizando riscos e garantindo a conformidade. Aqui você irá avaliar e melhorar os controles existentes, realizando auditorias e propondo soluções para otimizar os processos. Se você é detalhista, analítico e gosta de garantir a integridade dos processos, este é o seu lugar!
Crédito e Cobrança: Contribuindo para o Sucesso Financeiro da Empresa!
Nosso objetivo é garantir a saúde financeira da empresa, mantendo um fluxo de caixa estável e eficiente. Aqui você terá a oportunidade de executar técnicas de negociação, gestão de crédito e relacionamento com clientes, sendo parte fundamental do nosso sucesso. Tem perfil comunicativo e gosta de desafios? Junte-se ao nosso time!
Fiscal/Tributário: Desvendando o Mundo dos Impostos!
Esse time é especialista em navegar pelo complexo universo da legislação fiscal. Aqui você irá atuar na otimização de carga tributária da empresa, analisar normas fiscais e colaborar em projetos de compliance. Se você tem afinidade com números e adora um bom desafio legal, essa área é a sua cara!
P&A (Planejamento Financeiro e Análise): Onde a Estratégia Financeira Ganha Vida!
No time de FP&A, você será parte essencial da construção de cenários e projeções que direcionam as decisões estratégicas da empresa. Aqui você mergulhará no universo das análises financeiras, ajudando a transformar dados em insights valiosos para o futuro do nosso negócio. Curioso e analítico? Venha com a gente!
Funding: Impulsionando o Crescimento da Empresa!
Nós captamos recursos e muito mais — somos responsáveis por garantir que a empresa tenha o financiamento necessário para impulsionar seu crescimento e atingir seus objetivos estratégicos. Aqui você será responsável por identificar fontes de financiamento, negociar com investidores e acompanhar as condições de captação. Se você é estratégico, proativo e tem afinidade com o mercado financeiro, este é o seu lugar!
RGM (Revenue Growth Management): Estratégia para Maximizar o Crescimento da Receita!
Além de analisar dados financeiros — somos responsáveis por desenvolver estratégias que impulsionem o crescimento sustentável da receita, otimizando preços, promoções e a gestão de canais. Aqui você irá identificar oportunidades de crescimento, analisar tendências de mercado e garantir que as decisões comerciais estejam alinhadas com os objetivos financeiros da empresa. Se você é analítico, estratégico e tem visão para identificar oportunidades de maximizar a receita, este é o seu lugar!
M&A (Fusões e Aquisições): Ajudando a Construir o Futuro da Empresa!
Esse time está sempre em busca de novas oportunidades de crescimento. Aqui você vai avaliar investimentos, realizar due diligence, e participar de negociações que definem o rumo da empresa. É apaixonado por estratégia e mercados financeiros? Venha nos ajudar a construir o futuro!
Tesouraria: Gestão Eficiente do Fluxo de Caixa!
Somos feras em gerenciar os recursos financeiros — somos responsáveis por garantir que a empresa tenha sempre o capital necessário para suas operações, além de planejar e controlar os fluxos de caixa, investimentos e financiamentos. Aqui você irá controlar a liquidez da empresa, monitorar contas bancárias e garantir que as operações financeiras aconteçam de maneira eficiente e segura. Se você é detalhista, tem visão estratégica e um forte controle financeiro, este é o seu lugar!
Para esses desafios você precisa:
- Residir em uma de nossas cidades base (Curitiba, São Paulo, Fortaleza) ou ter disponibilidade para mudança;
- Possuir experiência na área financeira.
Buscamos talentos que tenham:
- Bons conhecimentos em ferramentas de dados como Excel e BI;
- Capacidade de agir de forma autônoma e buscar soluções criativas para problemas;
- Boa comunicação e capacidade de construir pontes relacionais com diferentes áreas;
- Habilidade para interpretar dados, elaborar relatórios e contribuir para a tomada de decisões;
- Capacidade de lidar com mudanças e desafios em um ambiente corporativo, adaptando-se rapidamente aos novos cenários;
- Vontade de aprender e se desenvolver;
- Versatilidade para lidar com múltiplas tarefas.
Diferenciais:
- Inglês fluente obrigatório para a área de M&A;
- Conhecimento em linguagem de programação como SQL, Python, VBA, C++, etc.
+ Plano de saúde e odontológico
+ Parceria com plano de saúde para Pet
+ Acesso aos materiais didáticos Arco para filhos de colaboradores
+ Parcerias para MBA e Pós Graduação
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Apply to Arco Educação
Analista de Gestão de Parceiros Pleno
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Esse time atua em quatro frentes principais:
- Gestão de demandas: monitoramento e execução de entradas, envios, atrasos e conclusões semanais.
- Acompanhamento da base de parceiros: zelar pela saúde da base editorial via indicadores de qualidade e vigência contratual.
- Gestão de pagamentos: rastreamento do andamento de pagamentos para demandas concluídas pelos parceiros.
- Identificação proativa de riscos: análise de planejamento para mitigar impactos operacionais, incluindo pagamentos e relatórios.
No dia a dia você irá:
- Realizar a gestão do ciclo completo de demandas editoriais, desde o recebimento e alocação para parceiros terceirizados até a garantia da entrega final e o acompanhamento do fluxo de pagamentos.
- Construir e manter relacionamentos sólidos com parceiros externos e clientes internos, atuando como o principal ponto de contato para suporte, alinhamento de expectativas e resolução de dúvidas.
- Monitorar proativamente prazos e entregas, realizando a cobrança de parceiros e garantindo que o cronograma editorial seja cumprido sem perdas de qualidade.
- Identificar gargalos operacionais ou riscos de capacidade na base de fornecedores, propondo soluções e acionando as áreas de apoio para garantir a continuidade da produção.
- Realizar operação de sistemas de gestão e planilhas para controle de indicadores de performance, organização da base produtiva e registro histórico das demandas.
Para participar do nosso processo você precisa ter:
- Ensino superior cursando ou completo em Administração, Gestão de Processos, Comunicação, Letras ou áreas correlatas.
- Experiência prévia em rotinas operacionais, administrativas, gestão de fornecedores ou atendimento B2B com acompanhamento de processos ponta a ponta.
- Domínio de Pacote Office ou Google Workspace, com habilidade específica para organização e manipulação de dados em planilhas.
Diferenciais:
- Experiência com gestão de fornecedores, terceiros ou parceiros externos.
- Familiaridade com fluxos editoriais, produção de conteúdo ou mercado de educação/conteúdo.
- Conhecimento básico de processos financeiros, especificamente no acompanhamento de ordens de compra e fluxos de pagamento.
+ Plano de saúde e odontológico
+ Parceria com plano de saúde para Pet
+ Acesso aos materiais didáticos Arco para filhos de colaboradores
+ Parcerias para MBA e Pós Graduação
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Vendedor(a) Externo (6 horas) | Curitiba/PR
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A Stone:
A Stone é uma empresa de tecnologia e serviços financeiros, focada no(a) cliente e na transformação da indústria de pagamentos para apoiar o empreendedorismo brasileiro. Somos a maior empresa independente de meios de pagamentos do Brasil, com mais de quinze mil pessoas espalhadas pelas cinco regiões do país, em um cenário repleto de desafios e oportunidades.
Nossa Cultura:
Por aqui, vivemos nossa cultura no dia a dia, guiados por esses 5 pilares:
⚡Own It: Ter espírito de dono te faz conquistar a liberdade. Valorizamos a autonomia e a proatividade, somos responsáveis pelo o que entregamos e queremos sempre evoluir o nosso negócio.
🎢Live the Ride: Faça. Feito é melhor que perfeito. Aprendemos com os erros e encaramos desafios como oportunidades de aprendizado.
🎤No Bullshit: Agir com simplicidade. Somos pessoas práticas, sinceras e gostamos de feedbacks. Sabemos que às vezes vamos errar e contamos com essa transparência para evoluirmos.
🤝Team Play: Se quer ir rápido, vá sozinho(a). Se quer ir longe, trabalhe em equipe. É sempre possível aprender com as outras pessoas e a colaboração é a chave do sucesso.
💚The Reason: O cliente não tem razão, ele é a razão. Queremos gerar impacto para nosso(a) cliente, quando enxergamos a melhoria que causamos na vida dele(a), é que sabemos que fizemos uma boa entrega.
O time Comercial:
O maior diferencial da Stone é ser uma companhia totalmente centrada no cliente. E para garantir que o(a) empreendedor(a) foque no crescimento do seu negócio, construímos escritórios próprios (polos) por todo o Brasil, entregando presencialmente as soluções mais eficazes do mercado.
Nosso time de Vendas Externas está todos os dias lado a lado da nossa razão, os donos e donas de negócio, apoiando cada um deles em sua jornada empreendedora, garantindo total comprometimento em resolver os seus problemas e a melhor experiência de atendimento ao(à) cliente do país.
Como é ser um(a) Vendedor(a) Externo (6 horas):
- Atuação externa de segunda a sexta-feira, das 13h às 19h.
- Realizar a prospecção externa de novos clientes (porta a porta) em rotas pré-definidas, expandindo nossa base de parceiros.
- Apresentar e negociar os serviços e as soluções financeiras da Stone.
- Participar ativamente das reuniões para alinhamento de metas, planejamento de rotas e troca de aprendizados com a equipe.
- Prestar um atendimento consultivo e de alta qualidade, garantindo a satisfação e o sucesso do cliente.
O que esperamos de você:
- Ensino médio completo
- Perfil comunicativo, dinâmico e com iniciativa
- Motivação para crescer e se desenvolver na área comercial
Nossos Benefícios:
💰 Salário fixo R$2.500,00 + Remuneração variável sem teto (média inicial de R$ 1.500,00)
🚀 Trilha de carreira estruturada, ferramentas como Plano de Desenvolvimento Individual (PDI), rotinas de 1:1 e avaliações de desempenho focadas em sua evolução profissional
🩺 Plano de Saúde e Odontológico
🏥 Hospital Virtual Verde, disponível 24 horas por dia, 7 dias por semana, de forma rápida e prática
🚙 Auxílio Flexível de Deslocamento
👶 Auxílio Creche - para crianças até 5 anos e 11 meses
👶 Auxílio Filho com Deficiência
💚 Seguro de Vida
🤧 Acolhe360
🌍 Férias &Co (Opcional)
🐶 Meu Pet Club (Opcional)
🤱 Kit Acolhimento para novos pais
🌴 Convênio SESC
📚 Benefício Educação - Plataforma interna com acesso a diversos livros, podcasts, treinamentos e vídeo aulas visando o autodesenvolvimento (Studa e Biblioteca StoneCo)
E aí? Curtiu? Então, não deixa de se inscrever e #VemSerStone 💚🚀
Aqui na Stone Co., valorizamos e procuramos as melhores pessoas para nos ajudar a melhorar a vida das pessoas empreendedoras do Brasil. Nosso sonho é do tamanho do universo e, se você se identifica com o nosso propósito, venha construí-lo com a gente!
#LI-ONSITE
*Além das vagas afirmativas, todas as vagas Stone também são destinadas a pessoas com deficiência.
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Vendedor(a) Externo (6 horas) | Curitiba/PR
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A Stone:
A Stone é uma empresa de tecnologia e serviços financeiros, focada no(a) cliente e na transformação da indústria de pagamentos para apoiar o empreendedorismo brasileiro. Somos a maior empresa independente de meios de pagamentos do Brasil, com mais de quinze mil pessoas espalhadas pelas cinco regiões do país, em um cenário repleto de desafios e oportunidades.
Nossa Cultura:
Por aqui, vivemos nossa cultura no dia a dia, guiados por esses 5 pilares:
⚡Own It: Ter espírito de dono te faz conquistar a liberdade. Valorizamos a autonomia e a proatividade, somos responsáveis pelo o que entregamos e queremos sempre evoluir o nosso negócio.
🎢Live the Ride: Faça. Feito é melhor que perfeito. Aprendemos com os erros e encaramos desafios como oportunidades de aprendizado.
🎤No Bullshit: Agir com simplicidade. Somos pessoas práticas, sinceras e gostamos de feedbacks. Sabemos que às vezes vamos errar e contamos com essa transparência para evoluirmos.
🤝Team Play: Se quer ir rápido, vá sozinho(a). Se quer ir longe, trabalhe em equipe. É sempre possível aprender com as outras pessoas e a colaboração é a chave do sucesso.
💚The Reason: O cliente não tem razão, ele é a razão. Queremos gerar impacto para nosso(a) cliente, quando enxergamos a melhoria que causamos na vida dele(a), é que sabemos que fizemos uma boa entrega.
O time Comercial:
O maior diferencial da Stone é ser uma companhia totalmente centrada no cliente. E para garantir que o(a) empreendedor(a) foque no crescimento do seu negócio, construímos escritórios próprios (polos) por todo o Brasil, entregando presencialmente as soluções mais eficazes do mercado.
Nosso time de Vendas Externas está todos os dias lado a lado da nossa razão, os donos e donas de negócio, apoiando cada um deles em sua jornada empreendedora, garantindo total comprometimento em resolver os seus problemas e a melhor experiência de atendimento ao(à) cliente do país.
Como é ser um(a) Vendedor(a) Externo (6 horas):
- Atuação externa de segunda a sexta-feira, das 13h às 19h.
- Realizar a prospecção externa de novos clientes (porta a porta) em rotas pré-definidas, expandindo nossa base de parceiros.
- Apresentar e negociar os serviços e as soluções financeiras da Stone.
- Participar ativamente das reuniões para alinhamento de metas, planejamento de rotas e troca de aprendizados com a equipe.
- Prestar um atendimento consultivo e de alta qualidade, garantindo a satisfação e o sucesso do cliente.
O que esperamos de você:
- Ensino médio completo
- Perfil comunicativo, dinâmico e com iniciativa
- Motivação para crescer e se desenvolver na área comercial
Nossos Benefícios:
💰 Salário fixo R$2.500,00 + Remuneração variável sem teto (média inicial de R$ 1.500,00)
🚀 Trilha de carreira estruturada, ferramentas como Plano de Desenvolvimento Individual (PDI), rotinas de 1:1 e avaliações de desempenho focadas em sua evolução profissional
🩺 Plano de Saúde e Odontológico
🏥 Hospital Virtual Verde, disponível 24 horas por dia, 7 dias por semana, de forma rápida e prática
🚙 Auxílio Flexível de Deslocamento
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📚 Benefício Educação - Plataforma interna com acesso a diversos livros, podcasts, treinamentos e vídeo aulas visando o autodesenvolvimento (Studa e Biblioteca StoneCo)
E aí? Curtiu? Então, não deixa de se inscrever e #VemSerStone 💚🚀
Aqui na Stone Co., valorizamos e procuramos as melhores pessoas para nos ajudar a melhorar a vida das pessoas empreendedoras do Brasil. Nosso sonho é do tamanho do universo e, se você se identifica com o nosso propósito, venha construí-lo com a gente!
#LI-ONSITE
Além das vagas afirmativas, todas as vagas Stone também são destinadas a pessoas com deficiência.
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Vendedor(a) Externo (6 horas) - Vaga Exclusiva para Pessoas com Deficiência (PcD) | Curitiba/PR
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A Stone:
A Stone é uma empresa de tecnologia e serviços financeiros, focada no(a) cliente e na transformação da indústria de pagamentos para apoiar o empreendedorismo brasileiro. Somos a maior empresa independente de meios de pagamentos do Brasil, com mais de quinze mil pessoas espalhadas pelas cinco regiões do país, em um cenário repleto de desafios e oportunidades.
Nossa Cultura:
Por aqui, vivemos nossa cultura no dia a dia, guiados por esses 5 pilares:
⚡Own It: Ter espírito de dono te faz conquistar a liberdade. Valorizamos a autonomia e a proatividade, somos responsáveis pelo o que entregamos e queremos sempre evoluir o nosso negócio.
🎢Live the Ride: Faça. Feito é melhor que perfeito. Aprendemos com os erros e encaramos desafios como oportunidades de aprendizado.
🎤No Bullshit: Agir com simplicidade. Somos pessoas práticas, sinceras e gostamos de feedbacks. Sabemos que às vezes vamos errar e contamos com essa transparência para evoluirmos.
🤝Team Play: Se quer ir rápido, vá sozinho(a). Se quer ir longe, trabalhe em equipe. É sempre possível aprender com as outras pessoas e a colaboração é a chave do sucesso.
💚The Reason: O cliente não tem razão, ele é a razão. Queremos gerar impacto para nosso(a) cliente, quando enxergamos a melhoria que causamos na vida dele(a), é que sabemos que fizemos uma boa entrega.
O time Comercial:
O maior diferencial da Stone é ser uma companhia totalmente centrada no cliente. E para garantir que o(a) empreendedor(a) foque no crescimento do seu negócio, construímos escritórios próprios (polos) por todo o Brasil, entregando presencialmente as soluções mais eficazes do mercado.
Nosso time de Vendas Externas está todos os dias lado a lado da nossa razão, os donos e donas de negócio, apoiando cada um deles em sua jornada empreendedora, garantindo total comprometimento em resolver os seus problemas e a melhor experiência de atendimento ao(à) cliente do país.
Como é ser um(a) Vendedor(a) Externo Junior (6 horas) - Vaga Afirmativa para Pessoas com Deficiência (PcD):
- Atuação externa de segunda a sexta-feira, das 13h às 19h.
- Realizar a prospecção externa de novos clientes (porta a porta) em rotas pré-definidas, expandindo nossa base de parceiros.
- Apresentar e negociar os serviços e as soluções financeiras da Stone.
- Participar ativamente das reuniões para alinhamento de metas, planejamento de rotas e troca de aprendizados com a equipe.
- Prestar um atendimento consultivo e de alta qualidade, garantindo a satisfação e o sucesso do cliente.
O que esperamos de você:
- Ensino médio completo
- Perfil comunicativo, dinâmico e com iniciativa
- Motivação para crescer e se desenvolver na área comercial
Nossos Benefícios:
💰 Salário fixo R$ 2.500,00 + Remuneração variável sem teto (média inicial de R$ 1.500,00)
🚀 Trilha de carreira estruturada, ferramentas como Plano de Desenvolvimento Individual (PDI), rotinas de 1:1 e avaliações de desempenho focadas em sua evolução profissional
🩺 Plano de Saúde e Odontológico
🏥 Hospital Virtual Verde, disponível 24 horas por dia, 7 dias por semana, de forma rápida e prática
🚙 Auxílio Flexível de Deslocamento: R$200,00
👶 Auxílio Creche - para crianças até 5 anos e 11 meses
👶 Auxílio Filho com Deficiência
💚 Seguro de Vida
🤧 Acolhe360
🌍 Férias &Co (Opcional)
🐶 Meu Pet Club (Opcional)
🤱 Kit Acolhimento para novos pais
🌴 Convênio SESC
📚 Benefício Educação - Plataforma interna com acesso a diversos livros, podcasts, treinamentos e vídeo aulas visando o autodesenvolvimento (Studa e Biblioteca StoneCo)TE (presencial)
E aí? Curtiu? Então, não deixa de se inscrever e #VemSerStone 💚🚀
Aqui na Stone Co., valorizamos e procuramos as melhores pessoas para nos ajudar a melhorar a vida das pessoas empreendedoras do Brasil. Nosso sonho é do tamanho do universo e, se você se identifica com o nosso propósito, venha construí-lo com a gente!
*Além das vagas afirmativas, todas as vagas Stone também são destinadas a pessoas com deficiência.
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Carbon Partner Sênior | Assessoria de Investimentos Local | Curitiba
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Nossa área de Hub de Investimentos
Oferece uma ampla prateleira de produtos nacionais e internacionais, incluindo renda fixa, renda variável, fundos e previdência. O C6 busca atender todos os perfis de investimentos com recomendações personalizadas. Nosso objetivo é construir relações verdadeiras, transformando a vida financeira das pessoas.
Suas atividades como CSixer
- Gerir clientes e assessoria de Investimentos na região de Curitiba;
- Realizar oferta de produtos e serviços, por meio de uma abordagem comercial e especializada;
- Recepcionar demandas de clientes e solucioná-las com os acessos e alçadas disponíveis;
- Filtrar as demandas que devem ser direcionadas a outros times e priorizá-las;
- Acompanhar o cenário econômico e atualizações do mercado.
Requisitos e experiência
- Certificação CEA ativa (obrigatória);
- CFP (diferencial);
- Disponibilidade para atuar 100% presencial;
- Necessária experiência com gestão de carteira de clientes e produtos de investimentos;
- Perfil comercial e fortes habilidades de comunicação e negociação.
Nossos Benefícios
- Vale-Refeição;
- Vale-Alimentação;
- Plano de saúde e odontológico;
- Auxílio-Creche;
- Seguro de Vida;
- WellHub;
- Conexa | Psicologia Viva - Terapia online sem custo;
- Cartão C6 Carbon;
- Carbon Spa - Salão de beleza localizado em nosso escritório;
- Sala de amamentação;
- Empresa Cidadã - Prorrogação do prazo da licença-maternidade e licença-paternidade;
- Bicicletário;
- Vestiário;
- Espaço de convivência - Videogame, mesa de sinuca, playball, churrasqueira, chopeira, lanchonete, diversos locais de descanso, redes, cesta de basquete e horta colaborativa e orgânica.
C6 BANK
PARA UMA VIDA EXTRAORDINÁRIA
Atendemos pessoas físicas, MEIs e PMEs em todos os estados do Brasil. Sem agências físicas, oferecemos mais de 90 produtos e serviços financeiros feitos para todos os perfis de clientes.
Estamos localizados em São Paulo/SP e contamos com mais de 3.000 CSixers que estão sempre a mil por hora. Em pouco mais de cinco anos, conquistamos muitos prêmios e reconhecimentos.
No C6 Bank, acreditamos que a diversidade impulsiona a inovação e fortalece nosso ambiente de trabalho. Por isso, promovemos uma cultura inclusiva, que valoriza a equidade e garante oportunidades para todas as pessoas, independentemente de raça, cor, idade, credo, deficiência, nacionalidade, estado civil, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero. Aqui, todo mundo é bem-vindo para ser quem é.
Confira mais informações no vídeo abaixo:
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Sales Planner de Seguros Pleno I Porto Alegre
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Sobre nós
A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 24 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.
Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível.
🚀 Sobre a Oportunidade
Na XP Inc., acreditamos que nosso time é a chave para o sucesso. Procuramos profissionais em início de carreira, apaixonados pelo mercado financeiro, que compartilhem nossos valores: foco no cliente, espírito empreendedor, mente aberta e sonho grande. Valorizamos pessoas com perfil comercial, que se destacam no relacionamento interpessoal e são movidas pela busca de resultados consistentes.
Saiba mais sobre nosso dia a dia no Instagram e no LinkedIn.
Confira nossas avaliações no Glassdoor.
🔍 O Que Procuramos
Pré-requisitos Essenciais
- Perfil comercial com foco em alta performance e resultados;
- Experiência prévia na área comercial;
- Conhecimento em produtos financeiros ou seguros;
- Boa comunicação e agilidade de raciocínio;
- Ensino superior cursando ou completo;
- Disponibilidade para atuar presencialmente em Porto Alegre;
Diferenciais
- Familiaridade com ferramentas digitais e análise de dados.
🎯 Desafios e Impacto
- Diagnosticar o momento do cliente por meio de gatilhos digitais e apresentar soluções de proteção personalizadas;
- Atuar em um modelo inovador que integra dados, tecnologia e consultoria para escalar a distribuição de seguros;
- Contribuir para o crescimento da carteira de clientes e a expansão do produto seguros digitais na XP;
- Desenvolver habilidades comerciais e consultivas em um ambiente dinâmico e de alta performance.
Obs.: a contratação é CLT.
⏳ Etapas do Processo
- Triagem inicial: Análise do currículo para verificar a adequação às qualificações e requisitos da vaga.
- Testes gerais: Avaliação do alinhamento cultural com o teste da Mindsight e teste de raciocínio lógico da Predictive Index.
- Entrevista com a equipe de Recrutamento: Discussão sobre as expectativas em relação à vaga e aos objetivos profissionais.
- Avaliação comercial: Focado nas habilidades específicas necessárias para a função.
- Entrevista com a liderança: Uma conversa para discutir sua visão e como você pode contribuir para a equipe e a empresa.
- Oferta: Apresentação da proposta de trabalho, incluindo detalhes sobre remuneração e benefícios.
Benefícios:
Saúde e bem-estar:
- Plano de saúde
- Plano odontológico
- Wellhub (Gympass)
- Zenklub
- Seguro de Vida
- iFood Benefícios (VA e VR flexível)
- Vale Transporte
- New Value (clube de benefícios)
- Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias.
- Auxílio Creche
Vida Financeira
- Fundos de Investimentos Exclusivos
- Assessoria de Investimentos
- Cartão XP Visa Infinite sem anuidade
- Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.)
Modelo de Trabalho Presencial Flexível
O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes.
Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora.
Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.
*Ao seguir com a inscrição, você declara que leu, compreendeu e concorda com a Política de Privacidade do Grupo XP Inc. e de seus fornecedores e parceiros que apoiam com a realização do processo seletivo. O Grupo XP Inc. poderá utilizar de soluções de inteligência artificial para apoiar a equipe de recrutamento no decorrer do processo, o que poderá envolver o tratamento de seus dados pessoais para tal finalidade, conforme princípios da Lei Geral de Proteção de Dados e da Política de Privacidade do Grupo XP Inc.
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INCLUIR XP - Assessoria de Investimentos (Exclusivo PcD)
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Sobre nós
A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 24 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.
Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível.
Quem pode se Inscrever?
Essa é uma oportunidade para pessoas com deficiência que desejam fazer parte do time da XP Inc.. Caso você não se identifique como parte esse grupo, confira nossas outras oportunidades na página de carreiras (AQUI).
Sobre a Oportunidade
Esta é uma oportunidade única para quem deseja iniciar sua trajetória como Assessor(a) de Investimentos nas marcas XP Investimentos e Rico. Valorizamos pessoas com perfil comercial, que se destacam no relacionamento interpessoal e são movidas pela busca de resultados consistentes.
Na XP Inc. você terá todo o suporte para uma rápida integração e consolidação de seu novo escopo em assessoria, desenvolvendo e aprimorando habilidades de vendas, prospecção de clientes, aprofundamento nos produtos de investimentos e, principalmente, uma imersão no dia a dia do mercado financeiro. Além disso, o programa conta com uma esteira robusta de carreira para que você se torne um profissional comercial de sucesso na corretora, e tire a certificação CPA-20 para se tornar um assessor referência no mercado!
Saiba mais sobre nosso dia a dia no Instagram e no LinkedIn.
Confira nossas avaliações no Glassdoor.
O Que Procuramos
Pré-requisitos Essenciais:
- É necessário que a pessoa candidata possua laudo médico atualizado e que se enquadrada nos critérios legais (conforme previsto pela lei de cotas).
- Perfil comercial e fortes habilidades de comunicação;
- Alto nível de intensidade e disciplina para contato online com clientes;
- Noções básicas de macroeconomia e atualidades;
- Morar em São Paulo, Brasília, São Jose dos Campos, Campinas, Piracicaba, Curitiba, Ribeirão Preto, Piracicaba e Porto Alegre (Praças onde temos vagas disponíveis).
- Graduação superior cursando (a partir do 5º semestre) ou completa;
- Se ainda estiver na faculdade, é necessário estar em um curso noturno;
- Se identificar com a nossa cultura;
Diferenciais:
- Conhecimento sobre produtos financeiros (RF, RV, fundos e outros);
- CPA-20 ou CEA (Caso o candidato aprovado não tenha a certificação do CPA-20, fornecemos o curso de forma gratuita, em parceria com a Academia Rafael Toro);
Desafios e Impacto
- Atuação no segmento de Assessoria de Investimentos, sendo responsável por aconselhar e auxiliar a gestão de patrimônio dos clientes;
- Elaboração de portfólio de investimentos em linha com o perfil e objetivo dos clientes;
- Análise de alocações externas, elaboração de estudos comparativos exclusivos e identificando oportunidades;
- Acompanhamento de tendências de mercado, se mantendo sempre informado sobre atualidades do cenário econômico;
- Disciplina para manter um alta frequência de contato com clientes de forma online e presencial.
*Obs.: a contratação é CLT.
Etapas do Processo
-
Triagem inicial: Análise do currículo para verificar a adequação às qualificações e requisitos da vaga.
- Validação do Laudo: Análise das informações do laudo apresentado.
-
Entrevista com a equipe de Recrutamento ou Dinâmica de Grupo: Etapa online, realizada via Google Meet. Discussão sobre as expectativas em relação à vaga e aos objetivos profissionais.
-
Entrevista com as lideranças: Etapa online, via Google Meet. Uma conversa para alinhar expectativas e como você pode contribuir para a equipe e a empresa.
-
Entrevista focada em cultura: Etapa online, via Google Meet. Exploração dos valores e princípios da empresa para garantir um bom encaixe cultural.
-
Oferta: Apresentação da proposta de trabalho, incluindo detalhes sobre remuneração e benefícios.
Benefícios:
Saúde e bem-estar:
- Plano de saúde
- Plano odontológico
- Wellhub (Gympass)
- Zenklub
- Seguro de Vida
- iFood Benefícios (VA e VR flexível)
- Vale Transporte
- New Value (clube de benefícios)
- Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias.
- Auxílio Creche
Vida Financeira
- Fundos de Investimentos Exclusivos
- Assessoria de Investimentos
- Cartão XP Visa Infinite sem anuidade
- Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.)
Modelo de Trabalho Presencial Flexível
O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes.
Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora.
Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.
*Ao seguir com a inscrição, você declara que leu, compreendeu e concorda com a Política de Privacidade do Grupo XP Inc. e de seus fornecedores e parceiros que apoiam com a realização do processo seletivo. O Grupo XP Inc. poderá utilizar de soluções de inteligência artificial para apoiar a equipe de recrutamento no decorrer do processo, o que poderá envolver o tratamento de seus dados pessoais para tal finalidade, conforme princípios da Lei Geral de Proteção de Dados e da Política de Privacidade do Grupo XP Inc.
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Apply to XP Inc.
Sobre nós
A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 24 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.
Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível.
Sobre a Oportunidade
Se você quer iniciar sua trajetória no mercado financeiro em um ambiente dinâmico e de aprendizado constante, essa pode ser sua oportunidade.
Buscamos pessoas no início da carreira que tenham vontade de aprender, espírito empreendedor e interesse genuíno pelo mercado financeiro.
Aqui, você terá apoio desde as certificações até o desenvolvimento técnico.
Conheça mais da profissão de Assessoria de Investimentos na nossa página de carreiras!
O Que Procuramos
Pré-requisitos:
- Perfil curioso, capaz de criar conexões e ambicioso;
- Intensidade e organização para contato com clientes;
- Noções básicas de macroeconomia e atualidades;
- Graduação superior cursando (a partir do 4º semestre) ou completa;
- Se ainda estiver na faculdade, é necessário estar em um curso noturno;
- Morar na cidade ou região, pois se trata de uma posição no modelo 100% presencial
Diferenciais:
- Conhecimento sobre produtos financeiros (Renda Fixa, Renda Variável, Fundos e outros);
- CPA-20 ou CEA (Caso não tenha a certificação, fornecemos o curso da Academia Rafael Toro de forma gratuita para os aprovados).
Desafios e Impacto
- Manutenção de relacionamento com clientes e orientação na gestão de patrimônio, garantindo que todos alcancem seus objetivos financeiros;
- Acompanhamento de tendências de mercado, se mantendo sempre informado e conectando o cliente a todo o ecossistema XP.
*Obs.: a contratação é CLT.
Benefícios:
Saúde e bem-estar:
- Plano de saúde
- Plano odontológico
- Wellhub (Gympass)
- Zenklub
- Seguro de Vida
- iFood Benefícios (VA e VR flexível)
- Vale Transporte
- New Value (clube de benefícios)
- Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias.
- Auxílio Creche
Vida Financeira
- Fundos de Investimentos Exclusivos
- Assessoria de Investimentos
- Cartão XP Visa Infinite sem anuidade
- Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.)
Modelo de Trabalho Presencial Flexível
O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes.
Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora.
Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.
*Ao seguir com a inscrição, você declara que leu, compreendeu e concorda com a Política de Privacidade do Grupo XP Inc. e de seus fornecedores e parceiros que apoiam com a realização do processo seletivo. O Grupo XP Inc. poderá utilizar de soluções de inteligência artificial para apoiar a equipe de recrutamento no decorrer do processo, o que poderá envolver o tratamento de seus dados pessoais para tal finalidade, conforme princípios da Lei Geral de Proteção de Dados e da Política de Privacidade do Grupo XP Inc.
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A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 24 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.
Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível.
Sobre a Oportunidade
Se você quer transformar sua experiência em uma carreira no mercado financeiro, aqui você encontra o ambiente, a estrutura e o desenvolvimento necessários para crescer na Assessoria de Investimentos com o Programa XP Future.
Buscamos profissionais com perfil comercial, que sabem construir relacionamento, gerar confiança e tem visão de longo prazo.
Na XP Inc., você contará com suporte completo para obter a certificação CPA-20, integrar-se à nova função e aprofundar seus conhecimentos sobre produtos de investimento
Conheça mais da profissão de Assessoria de Investimentos na nossa página de carreiras!
O Que Procuramos
Pré-requisitos:
- Graduação completa;
- Perfil comercial e relacional;
- Experiência em vendas (diferencial: prospecção de novos negócios);
- Interesse pelo mercado de investimentos;
- Conhecimento básico sobre produtos financeiros (RF, RV, fundos, etc.);
- Atuação em outros segmentos (meios de pagamento, adquirência, bebidas, fintechs, etc.);
- Não ser Assessor de Investimentos ou Agente Autônomo (AAI).
Diferenciais:
- Conhecimento sobre produtos financeiros (Renda Fixa, Renda Variável, Fundos e outros);
- CPA-20 ou CEA (Caso não tenha a certificação, fornecemos o curso da Academia Rafael Toro de forma gratuita para os aprovados).
Desafios e Impacto
- Construção de relacionamento de longo prazo com clientes e orientação na gestão de patrimônio, garantindo que todos alcancem seus objetivos financeiros;
- Acompanhamento de tendências de mercado, se mantendo sempre informado e conectando o cliente a todo o ecossistema XP.
*Obs.: a contratação é CLT.
Benefícios:
Saúde e bem-estar:
- Plano de saúde
- Plano odontológico
- Wellhub (Gympass)
- Zenklub
- Seguro de Vida
- iFood Benefícios (VA e VR flexível)
- Vale Transporte
- New Value (clube de benefícios)
- Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias.
- Auxílio Creche
Vida Financeira
- Fundos de Investimentos Exclusivos
- Assessoria de Investimentos
- Cartão XP Visa Infinite sem anuidade
- Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.)
Modelo de Trabalho Presencial Flexível
O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes.
Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora.
Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.
*Ao seguir com a inscrição, você declara que leu, compreendeu e concorda com a Política de Privacidade do Grupo XP Inc. e de seus fornecedores e parceiros que apoiam com a realização do processo seletivo. O Grupo XP Inc. poderá utilizar de soluções de inteligência artificial para apoiar a equipe de recrutamento no decorrer do processo, o que poderá envolver o tratamento de seus dados pessoais para tal finalidade, conforme princípios da Lei Geral de Proteção de Dados e da Política de Privacidade do Grupo XP Inc.
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DEVELOPER SALESFORCE (Pl, Sr & Spec) | Curitiba
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Conheça o Inter
Pioneiros, mudamos o mercado ao lançar o primeiro banco digital do Brasil e seguimos criando tendências com tecnologia de ponta. Evoluímos para um Super App Financeiro Global, com soluções completas e inovação de primeira. Aqui, o trabalho tem propósito: construir oportunidades reais, transformar a vida das pessoas e o mercado financeiro. Esse é o nosso Jeito Inter de Fazer. Se você quer fazer parte dessa mudança e deixar um legado, seu lugar é aqui.
Vem ser Sangue Laranja.
Get to Know Inter
As pioneers, we transformed the market by launching Brazil’s first digital bank and continue to shape the future with cutting-edge technology.
We have evolved into a Global Financial Super App, delivering complete solutions and leading innovation. Here, work has purpose: creating real opportunities, transforming people’s lives, and reshaping the financial market.
This is the Inter way of making things happen. If you want to be part of this transformation and leave your mark, your place is here.
Become Sangue Laranja.
O Inter tá crescendo: novos produtos, novos mercados e uma escala cada vez maior.
Por isso, a gente tá procurando pessoas desenvolvedoras Salesforce que queiram construir o futuro da arquitetura do nosso Super App.
Se você curte mais resolver problemas do que repetir padrões, seu lugar é aqui com a gente.
O desafio
Você vai construir os serviços distribuídos que fazem nosso Super App funcionar pra milhões de pessoas. Seu objetivo será garantir alta disponibilidade e baixa latência, com decisões de arquitetura que impactam de verdade a experiência de quem usa o app.
Mais do que só implementar, a gente quer que você participe das decisões técnicas e ajude a evoluir o jeito que a gente faz tecnologia no Inter.
- Configurar objetos, campos e automações nativas (Flow, Process Builder).
- Desenvolver customizações em Apex, Lightning Web Components (LWC) e Aura.
- Criar relatórios e dashboards para equipes de negócio.
- Projetar e desenvolver integrações síncronas (REST/SOAP) e assíncronas com sistemas internos e externos.
- Aplicar versionamento (Git/SFDX) e participar de pipelines de CI/CD.
- Monitorar logs, performance e governança do ambiente Salesforce.
- Documentar ajustes e manter dados consistentes conforme políticas do CRM.
- Participar de refinamentos, propor alternativas de solução e conduzir code reviews.
- Graduação completa em área tecnológica
- Experiência com Salesforce
- Sólido domínio de Apex, LWC, Aura, SOQL/SOSL, padrões de desenvolvimento assíncrono, arquitetura orientada a eventos e limites da plataforma (governor limits).
- Experiência com múltiplas clouds (Sales, Service, Experience ou Field Service) e integrações via Middleware (MuleSoft, Dell Boomi).
- Proficiência em Git e pipelines de CI/CD.
- Experiência com metodologias ágeis
- Disponibilidade para trabalho presencial
- Certificações Salesforce: Administrator, Platform App Builder, Platform Developer I, Platform Developer II, Agentforce Specialist, Application Architect, Integration Architect, System Architect, Technical Architect (CTA).
- Vivência com MuleSoft, Marketing Cloud, Experience Cloud, Financial Services Cloud ou OmniStudio.
- Experiência com monitoramento e observabilidade (New Relic, Datadog).
- Conhecimento em outras linguagens de programação (.NET, Python, Java).
- Inglês intermediário/avançado.
- Vivência com estratégias de multi-org, CI/CD avançado e automação de testes end-to-end.
- Atuação com Tableau CRM, Intelligence ou Data Cloud.
- Participação ativa em fóruns de arquitetura ou grupos de usuário Salesforce.
- Experiência com AI Cloud, Einstein, Slack e integrações com plataformas de dados (Snowflake).
- Reconhecimento na comunidade (Salesforce MVP, speaker em eventos como Dreamforce, publicações).
- Participação em conselhos consultivos (Customer Advisory Boards).
- Experiência em governança de ecossistemas complexos (1000+ usuários, multi-org, multi-cloud).
- Experiência em programas globais de adoção de AI Cloud, Data Cloud e integrações omnichannel
- Vale-alimentação e vale-refeição
- Plano de saúde e odontológico completo
- Seguro de vida
- Day Off no seu aniversário
- Licença parental estendida
- Programa Baby On Board (Sala de Amamentação): um espaço tranquilo e preparado no escritório pra quando as mães retornarem da licença maternidade.
- Auxílio-creche/babá
- WellHub (antigo Gympass) e Grupo de Corrida Inter: Acesso a academias e estúdios no Brasil todo e um grupo pra você correr e se conectar com a galera do Inter.
- Espaço CARE4U: Serviços de cabelo, manicure e muito mais, sem complicação.
- Vantagens exclusivas no Super App: Você tem acesso a benefícios como o Duo Gourmet, que te dá pratos em dobro nos melhores restaurantes, e muito mais
- Cartão Prime Inter: Um cartão com benefícios exclusivos
- Programas de treinamento e capacitação: A gente investe no seu desenvolvimento com cursos, workshops e plataformas de aprendizado pra você nunca parar de crescer
- Conversa inicial
- Avaliações técnicas
- Entrevista com Talent
- Entrevista com liderança
- Proposta
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DEVELOPER MOBILE IOS/ANDROID (Pl, Sr & Spec) | Curitiba
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Conheça o Inter
Pioneiros, mudamos o mercado ao lançar o primeiro banco digital do Brasil e seguimos criando tendências com tecnologia de ponta. Evoluímos para um Super App Financeiro Global, com soluções completas e inovação de primeira. Aqui, o trabalho tem propósito: construir oportunidades reais, transformar a vida das pessoas e o mercado financeiro. Esse é o nosso Jeito Inter de Fazer. Se você quer fazer parte dessa mudança e deixar um legado, seu lugar é aqui.
Vem ser Sangue Laranja.
Get to Know Inter
As pioneers, we transformed the market by launching Brazil’s first digital bank and continue to shape the future with cutting-edge technology.
We have evolved into a Global Financial Super App, delivering complete solutions and leading innovation. Here, work has purpose: creating real opportunities, transforming people’s lives, and reshaping the financial market.
This is the Inter way of making things happen. If you want to be part of this transformation and leave your mark, your place is here.
Become Sangue Laranja.
O Inter tá crescendo: novos produtos, novos mercados e uma escala cada vez maior.
Por isso, a gente tá procurando pessoas desenvolvedoras Mobile que queiram construir o futuro da arquitetura do nosso Super App.
Se você curte mais resolver problemas do que repetir padrões, seu lugar é aqui com a gente.
O desafio
Você vai construir os serviços distribuídos que fazem nosso Super App funcionar pra milhões de pessoas. Seu objetivo será garantir alta disponibilidade e baixa latência, com decisões de arquitetura que impactam de verdade a experiência de quem usa o app.
Mais do que só implementar, a gente quer que você participe das decisões técnicas e ajude a evoluir o jeito que a gente faz tecnologia no Inter.
- Desenvolver e manter aplicativos nativos [Swift/SwiftUI | Kotlin/Jetpack].
- Implementar telas, navegação e integração com APIs.
- Garantir testes e boas práticas de código e arquitetura (ex.: MVVM).
- Participar de code review e cerimônias do time.
- Apoiar decisões de arquitetura e evolução do app.
- Contribuir para padrões, performance e guias técnicos do time mobile
- Atuar usando IA e tecnologias para automatizar a produção de código
- Graduação completa em área tecnológica
- Experiência em desenvolvimento nativo para iOS ou Android: Para iOS: Conhecimento em Swift, guidelines da Apple e gerenciamento de dependências. Para Android: Conhecimento em Kotlin, guidelines do Google, Jetpack Components, Coroutines e MVVM.
- Conhecimento em testes unitários e instrumentados para garantir a qualidade do código;
- Disponibilidade para trabalho presencial
- Experiência com Server-Driven UI ou fluxos complexos (onboarding, formulários).
- Conhecimento de CI/CD para mobile (Fastlane, Gradle, Xcode Cloud).
- Prática de testes unitários e de UI.
- Conhecimento da outra plataforma (iOS e Android) ou React Native/Flutter.
- Vivência com metodologias ágeis (Scrum, Kanban)
E pra simplificar a sua vida, olha só o que a gente oferece:
- Vale-alimentação e vale-refeição
- Plano de saúde e odontológico completo
- Seguro de vida
- Day Off no seu aniversário
- Licença parental estendida
- Programa Baby On Board (Sala de Amamentação): um espaço tranquilo e preparado no escritório pra quando as mães retornarem da licença maternidade.
- Auxílio-creche/babá
- WellHub (antigo Gympass) e Grupo de Corrida Inter: Acesso a academias e estúdios no Brasil todo e um grupo pra você correr e se conectar com a galera do Inter.
- Espaço CARE4U: Serviços de cabelo, manicure e muito mais, sem complicação.
- Vantagens exclusivas no Super App: Você tem acesso a benefícios como o Duo Gourmet, que te dá pratos em dobro nos melhores restaurantes, e muito mais
- Cartão Prime Inter: Um cartão com benefícios exclusivos
- Programas de treinamento e capacitação: A gente investe no seu desenvolvimento com cursos, workshops e plataformas de aprendizado pra você nunca parar de crescer
- Conversa inicial
- Avaliações técnicas
- Entrevista com Talent
- Entrevista com liderança
- Proposta
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