Imaginez, transformez et impactez le monde positivement : venez vivre au cœur du changement en tant que Technical Lead - Architecte Salesforce H/F

 

En tant que Lead Technique Salesforce, votre rôle sera de :  

·       Participer au cadrage et aux choix techniques ;

·       Échanger avec les architectes techniques de nos clients ;

·       Être le référent technique pour une équipe de développeurs ; 

·       Coacher une équipe de développeurs ;

·       Préconiser des solutions techniques fiables ; 

·       Participer à la montée en compétences des développeurs ;

·       Accompagner une équipe sur la qualité de ses développements ; 

·       Rédiger et /ou analyser les spécifications techniques ;

·       Réaliser le développement et/ou paramétrage de la solution ;

·       Participer aux phases de test de la solution ; 

·       Contribuer à la formation et au support utilisateurs ;

·       Assurer la maintenance et la correction des application ; 

 

En tant qu'Architecte Salesforce, votre rôle sera de :  

·       Définir l'architecture de la solution et être garant de sa stabilité technique ainsi que de la roadmap stratégique

·       Être force de proposition sur l'orientation du choix de la solution (standard/custom...), ainsi que sur la partie Devops

·       Proposer une architecture adaptée au contexte client, ses souhaits et son budget (Middleware,orientation Copado ou Scripts customisés, mise en place d’un pipe CICD).

·        Être garant des aspects sécurité, compliance, GDPR, ainsi que de la documentation technique (data dictionnary, data models, architecture technique) et du choix de la solution technique.

·       Assurer une veille technique autour de Salesforce (releases notes des déploiements de Salesforce) et être en capacité de recommander les nouvelles technologies.

·       Réaliser des audits des organisations existantes, et rédiger des documents d’audit technique, ainsi que d’un plan à intégrer dans les releases.

·       Superviser des équipes de développeurs et de Technical Leads et veiller au respect des best practices.

·       Participer aux appels d'offres

·       Challenger le besoin du client (compréhension des problématiques métiers, proactivité, regard critique)

Le métier de Lead Technique Salesforce est fait pour vous si : 

·       Vous êtes diplômé(e) Bac +5 avec une expérience d'au moins 4-5 ans sur Salesforce pour des projets d’intégration informatique d’envergure

·       Vous avez une bonne maitrise des développements Apex et Lightning Web Components et des intégrations techniques avec un SI

·       Vous avez une bonne maitrise des processus de déploiements

·       Vous avez l'esprit d'équipe

·       Vous savez faire preuve de créativité et d'esprit d'analyse

·       Vous avez une bonne communication orale et écrite

·       Vous avez une bonne capacité d’adaptation

·       Votre expérience, ainsi que votre aptitude à prendre des initiatives pertinentes, vous permettent de vous voir confier des responsabilités d'animation d'équipe et/ou de gestion de projet (planification, identification des ressources nécessaires, analyse des risques etc.).

En tant qu'Architecte Salesforce, vous êtes idéalement certifié sur : "Integration Architect", "Security & Identity Management", "Data Architect", "Visibility Designer", "Application Lifecycle", "App builder", ou encore "Dev 1"

 

Vous tirerez également votre épingle du jeu grâce aux éléments suivants : 

·       La connaissance ou la maîtrise des outils : html/css, javascript

·       Vous bénéficiez d'une bonne maitrise de l'anglais

 

En tant que Technical Lead ou Architecte Salesforce, vous rejoignez nos experts Technology pour exploiter la puissance du digital, stimuler l’innovation et améliorer le quotidien de nos clients. Conjuguez expertise business et connaissance des technologies de pointe pour aider nos clients à réinventer leur entreprise, tout en renforçant leur cyber-résilience.  

 

A propos de nous :

Accenture, c'est une communauté de plus de 730 000 talents et une mission commune : réaliser la promesse technologique alliée à l’ingéniosité humaine.   

Dans un monde en perpétuel changement, nous accélérons la transformation des plus grandes entreprises, de la stratégie à la réalisation des projets, à l’aide des technologies de demain et dynamisons leur croissance grâce à l'expertise multi-sectorielle de nos experts.

Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d’origine, d’âge, ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

About Accenture

Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.

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Déclaration d'égalité des chances en matière d'emploi

Nous pensons que personne ne devrait être discriminé en raison de ses différences. Toutes les décisions d'embauche doivent être prises sans distinction d'âge, d'origine ethnique, de croyance, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'ascendance, de handicap, de statut d'ancien combattant, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'informations génétiques, de statut matrimonial, de citoyenneté ou de tout autre critère protégé par la loi applicable. Notre riche diversité nous rend plus innovants, plus compétitifs et plus créatifs, ce qui nous permet de mieux servir nos clients et nos communautés.