Jobs Companies BBVA LITIGATION ASSOCIATE I

À propos de ce poste LITIGATION ASSOCIATE I chez BBVA

BBVA · Sur site · Lima, San Isidro
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BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores.

Nuestra gente marca la diferencia en nuestro éxito.

Tipo de Contrato:

Regular (Undefined)

¿Qué estamos buscando?

Funciones:

1. Clasificar y/o supervisar el seguimiento de las denuncias Nuevas a nivel de Gerencia General y Nivel de Funcionarios de la Red de Oficinas de Provincias.

2. Elaborar denuncias respecto a hechos ocurridos en las Oficinas de provincia a nivel nacional.

3. Revisar y/o modificar los proyectos de Denuncias, escritos y/o otros mecanismos de defensa, en relación a denuncias penales en agravio del Banco.

4. Visitar a los Estudios Externos de provincias. que tipo de gestión realizan para las visitas.

5. Realizar diligencias ante la Policía Nacional, Ministerio Público y Poder Judicial a nivel nacional.

6. Visitar, en los viajes a provincia, las oficinas a fin de saber respecto alguna necesidad de las mismas en su jurisdicción.

7. Determinar los honorarios profesionales de los abogados externos.

8. Definir con el Líder del área, en coordinación con el Asesor Externo y/o Gerente de la Oficina correspondiente, respecto a la estrategia de defensa del Banco en relación a las denuncias penales.

9. Determinar sobre la base de la documentación existente y/o informes internos la posición del Banco frente a Terceros.

10. Coordinar permanentemente con los Abogados Externos para mantener el seguimiento al estado procesal de los juicios.

11. Prestar asistencia profesional al personal del Banco, funcionarios y administrativos en las diligencias y gestiones ante las autoridades: Policial, Poder Judicial y Ministerio Público.

11. Brindar servicio de Asesoramiento a los empleados de la Red de Oficinas de provincias; en las diversas diligencias o requerimientos procesales a las cuales sean convocados por las autoridades (Policial, Poder Judicial y Ministerio Público).

12. Mantener los falsos Expedientes de provincias debidamente actualizados y ordenados.

13. Absolver diversas Consultas Jurídicas que tuvieran los empleados de las Oficinas respecto a reclamos y/o denuncias de los clientes.

14. Disponer la constitución de provisiones y la prórroga de éstas, ante la eventualidad de un resultado adverso para el Banco.

15. Tener la base de datos actualizada permanentemente de los procesos seguidos en provincias.

16. Elaborar mensualmente información de los procesos en marcha, Identificándose los procesos más significativos para el Banco.

17. Realizar el trámite respecto al Pago de Honorarios de los Estudios Externos.

18. Atender los requerimientos de gastos realizados por la Unidad.

19. Consulta datos de clientes y operaciones en general.

Requisitos:

  • Formación y Experiencia: Título en Derecho, con al menos 3 años de experiencia en derecho penal y procesal penal, indispensable con conocimiento del sector bancario.
  • Competencias Técnicas: Manejo de ofimática (Excel, Office, Drive) y apertura al uso de inteligencia artificial para agilizar tareas legales.
  • Habilidades Blandas: Proactividad, dinamismo, alta tolerancia a la presión, orden para la gestión de expedientes y empatía para la preparación de funcionarios en diligencias.
  • Perfil Ético: Alto nivel de integridad y rigor ético-moral para la gestión de casos sensibles y representación del banco.

Banca responsable

Nuestro modelo de banca responsable aspira a lograr una sociedad más inclusiva y sostenible. Porque el futuro de las finanzas es financiar el futuro.

Empezamos con el espíritu de ayudar a otros a tomar las mejores decisiones financieras. Ese espíritu permanece hoy en día y nos anima a seguir avanzando, dando prioridad a la innovación y a la transformación digital y poner al alcance de todos las oportunidades de esta nueva era.

Diversidad

En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco.

Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades sin importar raza, sexo, edad, religión, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, entre otras. Cultivamos un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo que nos permita mostrar lo mejor de cada persona.

Nuestros valores

Nuestros valores definen nuestra identidad y son la palanca que nos impulsan a hacer realidad nuestro propósito y nos guían en todas nuestras acciones y decisiones.

Requisitos legales

Si el puesto al que optas se encuentra fuera del país en el que te encuentras actualmente, es posible que necesites obtener un visado y/o permiso de trabajo y/o residencia, así como cumplir con cualesquiera otros requisitos que puedan ser exigidos por la normativa laboral y de inmigración o por la normativa profesional local aplicable al puesto en el país en cuestión.

En el caso de que usted sea el candidato final, BBVA podrá asistirle en la tramitación del correspondiente permiso/visado, entendiéndose que si por cualquier circunstancia (i.) no se expide el correspondiente visado y/o permiso de trabajo y/o residencia, (ii.) o no se cumplen cualesquiera otros requisitos exigidos por la normativa laboral y/o de inmigración y/o la normativa profesional local aplicable al desempeño del puesto vigente en el país, lamentablemente usted será excluido del puesto. Asimismo, si dispone de visado y/o permiso de trabajo y/o residencia para el país correspondiente, le rogamos que lo indique al solicitar el puesto.

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À propos de BBVA

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