Analista II - FP&A People

No dia a dia você irá:

• Ser responsável pela análise e automação dos relatórios de despesas de pessoal, garantindo agilidade e precisão na disponibilização de informações para os stakeholders.

• Criar, manter e aprimorar dashboards e relatórios automatizados (em ferramentas como Google Sheets, Metabase ou similares), integrando dados de diferentes bases e sistemas.

• Acompanhar o desempenho das despesas de pessoal (real vs. orçado), analisando variações mensais e explicando causas de desvios com profundidade analítica.

• Monitorar KPIs de Pessoas, como headcount, custo por colaborador e atingimento de metas de bônus, consolidando as informações em relatórios de acompanhamento.

• Apoiar na elaboração de apresentações e análises financeiras para liderança, traduzindo dados em insights acionáveis.

• Identificar oportunidades de ganho de eficiência e melhoria nos processos de reporte e controle de despesas.

Para participar do nosso processo você precisa ter:

• Formação em Administração, Economia, Engenharia, Ciências Contábeis ou áreas correlatas.

• Experiência prévia em FP&A ou áreas de Análise Financiera.

• Forte domínio de Google Sheets / Excel avançado, com foco em tratamento e automação de bases de dados (uso de fórmulas complexas, query, scripts etc.).

• Experiência com ferramentas de visualização de dados (Metabase, Power BI, Looker ou similares).

• Capacidade analítica e atenção a detalhes para lidar com grandes volumes de informação.

Diferenciais:

• Experiência em FP&A People (Headcount, Folha, Benefícios, Bônus).

• Conhecimento de SQL para manipulação e integração de dados.

• Experiência com automações de análise de dados.

• Vivência em ambientes dinâmicos.

  
  
  

  _{Declaração de Privacidade e Proteção de Dados}

  _{Quando você se candidata a uma das nossas vagas para ser isaacker, você nos fornece vários dados pessoais.}

  _{Ao final do processo seletivo, armazenamos o seu currículo em um banco de currículos, para o caso de surgirem novas vagas que tenham aderência ao seu perfil.}

  _{Para saber mais informações sobre como tratamos os seus dados e para exercer os seus direitos, acesse a nossa Declaração de Privacidade, disponível aqui.}

  Junte-se a nós!