Deine Aufgaben

• Umsetzung und konsequente Anwendung der globalen Tone of Voice sowie deren sprachliche Adaption für den deutschen Markt im Rahmen unseres Rebrandings.

• Erstellung und Überarbeitung von Texten für digitale und klassische Kommunikationskanäle (Website, App, E-Mail, Social Media, Kampagnen, Print, Präsentationen)

• Übersetzung komplexer Finanzthemen in verständliche, kundenorientierte Sprache

• Entwicklung kreativer und konzeptionsstarker Headlines und Texte für Marketingkampagnen

• Sicherstellung eines konsistenten Wording über alle Touchpoints hinweg

• Zusammenarbeit mit Produktmanagement und Digital Channels sowie externen Agenturen

• Unterstützung bei der Weiterentwicklung unseres Corporate Wordings und unserer Sprachrichtlinien

• Qualitätssicherung und Lektorat interner und externer Kommunikationsmaßnahmen

• Mit deiner Haltung machst du den Unterschied: durch proaktives Managen von Risiken und verantwortungsbewusstes Handeln sicherst Du die beste Kundenerfahrung.

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Journalismus, Marketing, Germanistik oder eine vergleichbare Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung als Texter oder Copywriter – idealerweise in einer Agentur, einem digitalen Unternehmen oder im Finanzdienstleistungsumfeld

• Hervorragendes Sprachgefühl sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Zielgruppen zielgerichtet anzusprechen

• Erfahrung in der Entwicklung von Markenkommunikation und kanalübergreifenden Textkonzepten

• Kreativität, Eigeninitiative und ein hohes Qualitätsbewusstsein

• Verständnis für digitale Customer Journeys und moderne Kommunikationsformate

• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

• Langfristige Perspektiven: Sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken, internationalen Unternehmen mit spannenden Entwicklungschancen für Fach- und Führungskarrieren

• Wertvolle Unterstützung: Großartiger Teamspirit, ausführliches Onboarding und vielfältige Weiterbildungsangebote

• Spürbarer Mehrwert: Flexible Arbeitszeit mit der Möglichkeit auf tageweise Mobile Work, mehr als 6 Wochen Jahresurlaub (6 Wochen Urlaub + 2 Bankfeiertage + ½ Tag Geburtstagsfrei) sowie die Möglichkeit auf 25 Tage zusätzlichen, unbezahlten Urlaub pro Jahr

• Sichtbare Leistung: Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge im Rahmen einer Entgeltumwandlung, Sonderkonditionen für Bankprodukte, bis zu 40€ vermögenswirksame Leistungen und Eingruppierung in das Vergütungssystem der Unternehmenszentrale gemäß entsprechender Erfüllung der Kriterien

• Attraktive Extras: Kindergarten-, Essensgeld-, Gympass- und Jobticketzuschuss sowie jährlicher Gesundheitsgutschein und Corporate Benefits

• Faires Umfeld: Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung, schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt

Dein Kontakt

Bei fachspezifischen Fragen wende Dich gerne an: Verena Cüppers
+ 49 (0) 2161 690-7573

Bei allen anderen Fragen wende Dich gerne an: Nathalie Hof
+ 49 (0) 2161 690-7185

Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung online.

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